对建设机关党建工作责任目标考核评价体系的几点思考
4页1、对建立机关党建工作责任目标考核评价体系的几点思考黃建明 潘磊 杨淑美机关党建工作是党的基层党建工作的重要组成部分。对机关党建工作实行目标管理,建立机关党建工作责任目标考核评价体系,有利于推动机关党建工作。而评价体系是否科学,将直接影响着评价结果。为积极探索建立有效的机关党建工作评价体系,结合余江机关党建工作实际,就建立机关党建工作责任目标考核评价体系作些思考。一、余江县机关党建工作责任目标考核评价体系的现状余江县直属机关工委有党委1个,总支6个,支部65个,党员997人。现阶段,我县对机关党建工作的评价办法,主要是年初下发县直机关党建工作目标管理考评办法,同时,下发考评细则。考评细则主要包括目标内容、评分标准和考评依据。其中目标内容包括组织领导、思想政治建设、机关党组织和党员队伍建设、作风建设和机关精神文明建设以及党建“四项工程”建设等情况。评价的方式采取半年、年终检查和平时抽查相结合进行。考核评价采用百分制,92分以上的为目标管理先进党总支、党支部,8092分的为达标党总支、党支部,80分以下的为不达标党总支、党支部。获得92分以上的,按照从高分到低分的原则取前5名,上报县委组织部表
2、彰,并授予全县基层党建工作先进党支部。但对单位有党员违纪违法现象的,社会治安综合治理、计划生育遭一票否决的,单位领导班子在县年度考核中定为差班子的,党费未按时、足额上缴且拖欠严重的,不得参与评先。对80分以下不达标的单位,上报县委组织部予以通报批评。近年来通过对机关党建工作实行目标管理,大部分机关党建工作水平上了一个台阶,但评价工作仍然存在一系列问题,其主要是:考核内容过于狭窄、考核方式过于简单、群众参与程度过低、考核结果没有充分运用等问题,机关党建工作责任目标考核评价工作有待于进一步完善。二、对建立机关党建工作责任目标考核评价体系的几点思考建立机关党建工作责任目标考核评价体系,是机关工委加强机关党的建设的有效抓手,因此,必须用创新的思维建立科学的评价体系来促进机关党建工作的开展。(一)科学设置考评指标。考核内容的科学化,对于全面、真实地评价和有力促进机关党建工作起着重要作用。评价机关党建工作,主要看五个方面:一是看部门党组织对机关党建工作是否重视。部门党组织要把抓党建、带队伍、促发展作为部门工作总体思路的重要组成部分来考虑,尤其在抓党建基础工作中,应体现在“四个保障”,即:活动场所保
《对建设机关党建工作责任目标考核评价体系的几点思考》由会员cn****1分享,可在线阅读,更多相关《对建设机关党建工作责任目标考核评价体系的几点思考》请在金锄头文库上搜索。
高二物理月考总结
2022年商场七夕活动主题策划.docx
证券基础知识关键数字.doc
基层管理人员角色定位和素质要求
100%使用熔剂性复合球团矿冶炼生铁有利于减少氮氧化物排放
学院专业介绍.doc
经销商如何选择白酒新品.doc
《计算机文化基础》教学新模式的探索.doc
房屋维修合同律师版(4篇).doc
学校安全突发事件应急预案.doc
2023年上课迟到检讨书178.docx
浙教版2010年中考科学模拟试卷48(含答题卷与答案).doc
歌剧魅影观后感优秀影评5篇
2022短的辞职报告3篇(精选模板)
2019毕业典礼教师英语演讲稿.docx
2023年世界读书日演讲稿26.docx
C语言实验指导书新
真菌性角膜炎.doc
2023化妆品销售年度工作总结范文(2篇).doc
商厦电视监控员岗位工作职责
2023-01-21 2页
2023-02-17 2页
2022-08-31 28页
2023-07-30 2页
2023-10-07 2页
2022-11-23 6页
2023-03-03 14页
2022-12-04 24页
2022-08-26 15页
2023-02-18 132页