精选建筑企业年度工作计划范文

1、精选建筑企业年度工作计划范文今年，总公司经营班子继续团结和带领全体员工，以“增创优势，增产增收，稳健管理，稳步发展”为主题工作目标，全体员工发扬开拓、务实、创新、奉献的企业精神和实事求是、真抓实干的工作作风，使总公司业务、经营、效益稳步上升，圆满地实现了全年工作目标，保持了公司持续、稳定的发展态势.一主要完成经济指标主要完成经济指标111月实现产值：万元，比去年同期增长%，超额完成全年计划指标；上缴税收：万元，比去年同期增长%，超额完成全年计划指标；实现利润：万元，比去年同期增长%，超额完成全年计划指标.二工作业绩主要体现在业务拓展、施工管理、内部管理和精神文明建设四方面一以业务为龙头，稳拓业务，稳增效益，稳步推进在总公司领导的带领下，业务发展部人员顶着竞争激烈的压力，迎着招投标工作难度加大的困难，继续加大业务工作力度，主动出击，积极沟通客户，及时把握市场变化的脉搏，注意分析、积累和总结经验，积极参加省、市、区招标交易中心公开招标及业主自行组织招标的邀请投标项目，业务参与拓宽至等地，使公司争取到的中标工程业务.据统计，年参加公开招标和邀请招标中标的工程项目近项不含50万元以下工程，工程

2、总造价近万元.全年共签订工程合同份，预计产值亿元，其中较大的项目有：等.同时，为最大限度地规避风险，合同预算部进一步加强合同履约检查、结算等工作力度，追回工程结算书共份，其结算造价合计达亿元.同时编制和审核预结算书共份，收预、结算编制费元.二以项目施工管理为重点，加大力度，提高整体素质和管理水平1:严抓质量安全和文明施工，确保文明施工安全生产和施工创优今年公司新开工面积达万，在建工程面积万，竣工面积万.在工程施工管理中，质安部紧紧围绕总公司“”的管理思路，在保证创优工作的同时，时刻紧紧把住“质量安全生命线”，积极开展安全生产周和百日安全无事故活动，抓好部门和项目例会制度、监理每周档案制度、监理员日志制度、业务培训制度、监理员资金监控制度的有效落实，毫不松懈地抓好项目施工管理工作.为保证工程质量，质安技术部先后组织了春节大检查、节后大检查、防非典卫生大检查、安全生产活动月等各类专项安全大检查，接受各级主管部门的质安检查十多次，毫不松懈地抓好项目施工管理工作，在“创优、质量、安全、文明施工、工期、资金”六大任务的管理工作中成绩喜人.为切实贯彻执行国家颁发的验收规范，总公司安排组织专业技术骨

3、干编写了企业施工执行标准，保证了司属各项目部施工操作过程有章可循，使质安技术部的施工管理工作有据可依.2:完成队伍资质就位，开展风险评级和资审备案今年上半年，公司进一步加大了总公司施工队伍的资质重新就位的工作力度，经过对申报资质就位资料进行认真细致地初审、复审和最后的批准申请、确认签字后，总公司年度施工会议上公布了各施工队伍及其负责人的重新任免，较好地完成了队伍清理和重新就位的工作.为有效加强施工队伍资质就位后的管理工作，拟制定出台施工队伍资信评级办法试行等相关规定，根据经营情况、承建项目业绩及不良行为评价等方面对各施工队伍进行评级，以便总公司在施工队伍管理方面分类管理，地一步规避企业风险，以提高企业综合素质和管理水平，确保建筑工程质量.同时，根据社会和市场的发展形势，为健全准入制度，规范企业管理，公司在近期开展年度的施工队伍管理资审和备案工作;2 / 2精选建筑企业年度工作计划范文220_年是企业发展非常重要的一年，也是一个充满挑战、机遇与压力的一年.为了增强责任意识、服务意识，并充分认识和有条不紊地做好财务工作，特制定本计划.一严格遵守财经等法律法规和国家统一会计制度遵守职业道德，

4、树立良好的职业品质，严谨工作作风，严守工作纪律，坚持原则，秉公办事，当好家理好财，努力提高工作效率和工作质量.全面、细致、及时地为公司及相关部门提供翔实信息，为领导决策提供可靠依据，当好领导的参谋.二积极参与企业管理随着财务管理职能的日益显现，财务管理应参与到企业管理的逐个环节，为总体规划制定提供依据，为落实各项工作进行监督，为准确考核工作提供结果.三随着单位精细化管理水平的不断强化，对财务管理也提出了更高的要求，根据财务管理的特点以及财务管理的需要，我们要进一步做好日常工作1:加强规范现金管理，做好日常核算，按照财务制度，办理现金收付和银行结算业务，强化资金使用的计划性、预算性、效率性和安全性，尽可能地规避资金风险.2:努力开源节流，使有限的经费发挥最大的作用，为公司提供财力上的保证.在费用控制方面，加强艰苦奋斗、勤俭节约的理财作风，将各项费用压到最低限度，倡导人人提高节约的意识.3:加大财务基础工作建设，从粘贴票据、装订凭证、签字齐全、印章保管等工作抓起，认真审核原始票据，细化财务报账流程.内控与内审结合，每月进行自查、自检工作.做到帐目清楚，帐证、帐实、帐表、帐帐相符，使财务基础

5、工作规范化.四实行会计电算化首先实现电算化与手工记账同时进行，逐步实现计算机替代手工计账的财务管理模式，解决会计手工核算中的计账不规范和大量重复劳动极易产生的错记、漏计、错算等错误.大量的信息可以准确、及时的记录、汇总、分析、传送，从而使得这些信息快速地转变为能够预测前景的数据，提高会计核算的质量，通过一系列严格的科学和程序控制，可以避免各种人为的虚假行为，避免在实际工作中违法违规，使其更加正规化、科学化，现代化.五积极参与招商引资工作及时、全面、完整地提供客户需要的各种数据与资料，采取各种措施花样繁多的包装好、宣传好，务实招商基础.对已接触过的客商，要进一步了解情况，及时传递信息，把握进度，环环相扣，抓准机会，有所突破.20_年，要继续坚持不怕苦，不怕累的工作干劲，一切以工作为重，严格遵守公司的上下班、请假等各项制度.爱岗敬业、提高效率、热情服务，对无法按期完成的工作，要主动加班加点，任务难不扯皮，任务累不推诿，甘于奉献，尽职尽责.2 / 2精选建筑企业年度工作计划范文3新年到了，对于自已的工作，得制定一份新的工作计划了，希望在新的一年里能够越来越好！一财务科工作计划财务科负责分公司

6、财务管理、资金管理、资产管理、成本管理、会计管理、各项目部及实体的成本管理、兑现审计工作.1:严格执行集团公司的规章制度.对本部门工作负责，制定并落实部门工作计划.2:负责编制并上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划；编制并上报分公司机关费用指标计划，按照集团公司审批结果，进行控制和管理.3:负责编制和上报集团公司财务会计报表及各种资料.4:负责财务会计核算和项目成本核算的管理.配合项目部工程价款回收工作.5:负责分公司固定资产的管理，按规定计提折旧费.6:组织各项目开展增收节支活动.搞好会计核算、项目核算和成本分析，降低工程成本，降低费用支出，并会同相关部门建立工程项目经济档案.7:负责对项目经理部实施审计监督.负责分公司的财务电算化管理.8:负责“卓越绩效体系”的财务科各种资料的准备及复验工作.9:负责工程投标保函、履约担保、银行信贷额度等手续办理工作.10:负责集团公司对分公司工作联查财务各种资料的收集、编制工作.11:负责上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划；编制并上报分公司机关费用指标计划，按照集团公司审批结果，进行控制和管理.编制分公司年度财务收支报表.12:负责

7、核对清理债权帐务及内部单位之间的往来帐目.13:执行对操作人员的管理和计算机档案管理职责，对会计软件的运行进行日常维护，保证计算机软件及硬件的财产安全.14:对项目经理部经营管理制度和内部控制制度是否健全，运行机制是否正常进行监督.对项目经理部实施财务审计、承包及兑现审计.二支付各种款项的措施为了强化财务管理，规范经济行为，杜绝工程成本的各项潜亏因素的存在，保证分公司健康持续的发展，要求各级领导及财务人员在支付各种款项时，帐面有欠款的可以支付，否则坚决不予支付.如果双方签定合同约定有预付款的可以预付，但预付款项不得超过合同限定数额.要求严肃执行，若有违反行为追究当事人和领导责任.在付款的同时严格审查收款签字人是否与财务帐面、合同签字人一致，否则坚决拒付，实属情况特殊，但必须办理本人委托证明书、委托人和受托人的身份证复印件并同时附在付款凭证后面.委托证明书如果双方是企业单位的必须有双方企业单位盖章后有效，如果是个人的必须有双方当事人签字并同时按手印和双方的身份证复印件附后有效.事后避免经济纠纷.三加强防范企业经济风险意识1:建立完善专项基金台账：职工公积金、职工养老统筹、职工医疗保险、职工失业保险台帐.2:应收帐款科目要进行帐龄分析，帐龄达到三年以上为不良资产，结算是否及时，债权人的债权期限为两年.债务人是否存在，单位是否注销，诉讼期限是否超过两年，债务人是否足额给款.预期债务是否有证明，证明超保权期限是否.预期不能收回的“应收帐款”全额提取坏帐.3:坏帐准备金的预提方法，是以“应收帐款”和“其他应收款”的年终“借方”期末余额按比例提取，同时也可以按单个分析计提，但是必须在财政局备案并批准.3 / 3

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