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租赁后勤的相关实习报告

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  • 卖家[上传人]:大米
  • 文档编号:507386593
  • 上传时间:2022-10-15
  • 文档格式:DOC
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    • 1、实习守则专科毕业实习是网络教育教学过程中的重要实践性教学环节。实习的目的在于通过理论与实际的结合,进一步培养自己与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的能力等,帮助自己以后更加顺利地融入社会,投入到自己的工作中,提高学生的职业素质和独立工作能力,激励学生的敬业、创业精神,为就业做好心理准备,为毕业后走向工作岗位打下扎实的基础。因此,在实习中要努力做到:1认真学习实习的有关管理规定,明确实习目的,端正实习态度;2严格遵守实习单位的各项规章制度和实习单位的作息时间,服从领导,听从分配;3主动与学习中心指导教师保持联系,保持通讯工具的畅通;4认真做好实习期间的安全保卫及清洁卫生工作。爱护公物,节约水电。强化职业道德意识,爱岗敬业,遵纪守法,维护实习秩序和社会安定。不做有损企业形象和学校声誉的事情,做一名诚实守信的实习学生;5生活严谨,作风正派、尊重他人,关心他人;谦虚谨慎,勤学好问;6认真做好实习现场工作记录,为撰写实习报告积累资料,为实习考核提供依据;7实习结束后,独立完成实习报告;8按照实习计划和各岗位特点,安排好自己的学习、工作和生活,按时按质完成各项实习任务;9树立高度的安全防范意识

      2、,牢记“安全第一”,严格遵守操作规程和劳动纪律。在实习期间,动用实习单位的器物,应征得有关部门的同意;实习结束,要归还借物。若不慎损坏器物,要及时汇报,并妥善给以赔偿;10严格遵守实习单位的考勤要求,特殊情况需请假时应征得实习单位的批准。11对严重违反实习纪律,被实习单位终止实习或造成恶劣影响者,实习成绩按不及格处理;对违反实习纪律的学生,实习单位可停止该生的实习。在实习期间有违纪、违法行为或有损学校形象及声誉者,经查实后,除整个实习课程视为不合格外,还将按学校有关规定予以处分;12无故不按时交实习报告或其它规定的实习材料者,实习成绩按不及格处理,不予评定实习成绩。毕业实习报告一、实习基本情况上海兴思界房地产经纪事务所位于上海市长宁区荣华东道96号404室,主要从事房地产经纪。房地产经纪是指以收取佣金为目的,为促成他人房地产交易而从事居间、代理等经纪业务的经济活动。目前主要业务是接受房地产开发商的委托,销售其开发的新商品房。房地产经纪业务,不仅是代理新房的买卖,还包括代理旧房的买卖,不仅代理房地产的买卖,还代理房地产的租赁业务。二、实习心得与经验体会2017年11月15到12月底,我在

      3、上海兴思界房地产经纪事务租赁和买卖专业后勤部岗位上实习。虽然是临时的,但我依旧十分珍惜这次来之不易的实习的机会,在一个多月的实习工作中我也收获了不少心得体会。这次能够到公司去实习当后勤,对我来讲是一个很好的不错的锻炼机会,能够从中学到很多东西,因为每一次的经历都会让我们更加成熟,也为我今后的工作积累了经验。公司后勤,顾名思义是指在公司中从事内部勤务工作的“勤务兵”,它起着桥梁和纽带的作用,是承上启下,联系各级的桥梁,是沟通左右、协调各个职责岗位关系的纽带,是上传下达,保证单位工作正常运转的中枢。就好比一部机器的正常运转,需要有优质的齿轮或链条相连接。一个销售租赁部门工作的顺利开展,同样需要一名合格的后勤。我这一个多月的工作内容主要有以下几方面:1、通知开会时间似乎这里没有固定的例会,每次开会都是临时通知,然后紧急通知各位相关工作人员,按时参与会议。造成临时会议的原因是因为订单下达的不确定性。2、录入材料、制作表格、报表等每天都有大量的材料,无论是经营方面还是政府的文件,这要录入电脑存档,方便今后查询。将每天各部门带回来的材料,整理制作成表格或报表递交给领导,为的是让领导一目了然。3、传

      4、送材料有很多材料他们不能亲自回到后勤部领取,这就要求我们后勤给他们送过去。通过这一个多月的实习,我对后勤的认识是:后勤工作综合性、服务性强,事无巨细,繁芜杂乱,我们有时会觉得力不从心,同时有急躁情绪,这样必然会影响到工作的进展,因而要干好后勤工作,首先摆正自己的心态,正确的认识后勤工作的重要性。成为一名合格的后勤,需要处理好以下两个方面。1、正确处理好两个关系一是后勤与领导的关系。要解决好自身定位问题,避免两个极端。既要克服惟命是从,不闻不问不考虑,弱化参谋作用的“盲从主义”,又要避免事无巨细,擅做主张,这样才是起到参谋作用的“越权主义”。所以要当好领导参谋,必须摆正自己的位置,立足本职工作,做到积极不越权,服从不消极的思想,这才是后勤发挥参谋助手作用的最佳角度和应有的位置。2、是后勤与所内同事的关系做好后勤保障工作,热心为同事服务,既是后勤的分内职责,也是开展后勤工作的前提和基础。如果处理不好后勤与所内同事的关系,不能赢得同事们的信任和支持。后勤工作就很难开展,就很难发挥作用。所以后勤只有从自身做起,处处为同事们着想,主动团结、配合,与同事们建立和谐融洽的伙伴关系,才能够得到同事们的

      5、尊重和帮助,才能实现部门内工作的良性循环。3、要坚持做到五勤,切实履行岗位职责一是眼勤。后勤每天阅读文件,翻看档案,查阅材料。看文件、材料不能像过眼云烟,毫无印象。要认真看,对上级的文件要反复看,领会精神,吃透方针、政策,记住术语,明确任务;对下面的工作报告要细阅全文,掌握工作进展,熟悉情况,看出问题,以利指导;对有关部门的文件、材料着重学习经验和做法,取彼之长,补已之短。对各类业务报表要认真阅读填表说明,掌握填报方法和填报时间、要求。二是手勤。在工作上积极主动,做好各项工作记录和资料的积累,对看到的情况、问题、数据、工作进展,都要根据需要分别摘录。三是嘴勤。在处理日常事务工作中,要多动口向业务部门和其他同事请教,对不清楚的情况、细节、一件事的着落,要勤问、勤打听、勤催办,超越职权范围的要及时向领导请示,不能随自己的意志去办,随时向同事和群众多动口了解各方面的工作情况,实事求是,及时全面地向领导和上级汇报。四是腿勤。要结合实际,经常开展调查工作,熟悉掌握各项工作动态,要与外勤和有关业务部门多联系,相互交流情况,互相支持配合做好各项工作。五是脑勤。对各类业务报表,要认真分析,所填报表与上

      6、年、上月和其它表册之间有没有关联性,同一表中栏与栏、项与项之间有没有联系。对收集的信息,要动脑分析研究,采取归纳、比较、判断、推理和分析,注意摸索、积累和总结工作经验,善于学会观察分析各种社会现象,透过现象看本质,掌握分析、研究专项整治动态,注意发现问题,养成勤于思考、善于思考的习惯,做到“沉静以深思”才能逐渐提高自己的工作水平。三、实习总结初入后勤部,感觉不知该怎样和一起工作的同事相处,由于我工作经验还算比较丰富,在一起工作没多长时间,我们家都互相熟悉了。刚开始不知道该怎样和他们交流,应该算是没有共同话题吧,只有工作不懂之处会向他们讨教。随着时间的推移,我融入了这个团体,无论是和后勤同事还是和在其他部门的前辈。我发现一个道理,只要你用真心待别人,别人同样会这样的待你。虽然只有一个多月的时间,但我按照规定,基本完成了规定的实习任务,这段不长的实习经历也必将对我今后的学习、工作产生重大影响。对于一个月的工作我总结如下:理论是行动的先导。作为后勤服务人员,我深刻体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。一个多月来来我坚持勤奋学习,努力提高理论水平,强化思维能力,注重用理论联系

      7、实际,用实践来锻炼自己。注重理论联系实际。在工作中用理论来指导解决实践问题,学习目的再于应用,以理论的指导,不断提高了分析问题和解决问题的能力,增强了工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。我注重把理论转化为自己的科学思维方法,转化为对实际工作的正确把握,转化为指导工作的思路办法,积极研究新情况,解决新问题,走出新路子,克服因循守旧的思想,力戒“经验主义”,拓展思维。作为后勤服务人员,我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;全身心的投入到工作中去。一个多月以来,为了能积极贯彻公司提出的“服务周到,保障有力”服务宗旨,为了使自己更好地为他人服务,我一边向老同志虚心请教,努力学习和借鉴她们的工作经验,一边严格要求自己,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,请教同事。以上是自己对这一个多月的实习总结,我自己深知还存在一些不足之处,离上级的要求还有差距,一是工作经验欠缺,实际工作中存在一些漏洞。二是工作创新不够。三是工作中有急躁情绪,有时急于求成。在下步工作中,我会加以克服和改进。 实习人:* 20*年*月*日

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