个人有关事项问题的原因剖析及整改措施个人整改措施
5页1、个人有关事项问题的原因剖析及整改措施|个人整改措施个人有关事项问题的原因剖析及整改措施 受到组织纪律处理的这x名干部都是组织拟提拔或拟确定为重点培养对象的,按规定查核其个人事项,发现存在不如实填报问题,既影响了市委的整体人事安排考虑,又影响了干部个人的开展,确实令人可惜、令人痛心。 施行领导干部报告个人有关事项制度,是党中央作出的重要决定,对于落实党要管党、从严治党方针,加强领导干部管理监视,促进领导干部廉洁从政,发挥了重要作用。 今年以来,总体看,各级领导干部在执行个人有关事项报告规定上是严肃认真的,但也有个别领导干部违犯规定不如实报告,严重违的纪律。为严肃党规党纪,警示领导干部高度重视、严肃对待个人有关事项报告工作,现将有关情况通报如下。 一、通报情况 为落实党要管党、全面从严治党要求,市委对以上不如实报告个人有关事项行为进展了严肃查处,这是市委坚决不移落实全面从严治党要求的表达,也是全面落实中央巡视整改要求的表达,希望可以引起各级组织和党员干部的重视,确保此类问题不再发生。 二、原因剖析 经过组织批评教育,以上同志在个人检查材料中,对自己的错误有了深化认识。究其思想根,主要存在以
2、下几方面原因。 一是政治站位不高。某些同志没有深化认识到领导干部报告个人有关事项工作的重要性和严肃性,没有认识到领导干部个人事项中的家事家产,最能反映领导干部是否做到廉洁用权廉洁齐家。领导干部报告个人有关事项,是管党治党的一项重要制度安排,领导干部是否向组织如 201x年领导干部个人有关事项报告抽查核实工作开展以来,尤其是今年“两项法规”印发以来,对领导干部如实准确报告个人有关事项提出了严格要求,把是否如实报告个人有关事项作为衡量领导干部是否忠诚老实、清正廉洁的重要参考根据。但是,仍有部分领导干部不能如实报告个人有关事项,究其根本,主要有主观、客观两方面原因: 客观原因:一是部分单位落实全面从严治党主体责任不够到位,层层传导压力缺乏,以致部分领导干部在思想上、认识上仍未对报告个人有关事项工作引起高度重视。二是部分单位对领导干部报告个人有关事项工作不够重视,不认真组织所在单位领导干部学习个人有关事项政策规定,导致部分领导干部对个人有关事项的政策要求掌握不够准确全面。三是个别单位工作人员责任心不强,在参加组织部门举办的个人有关事项报告辅导培训班时,不认真学习听课,以致回去后不能全面准确地传
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