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2023年某某镇党风廉政建设和反腐败工作要点

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1、2023年某某镇党风廉政建设和反腐败工作要点依据七届区纪委第四次全会精神，结合某某镇实际，现制定2023年某某镇党风廉政建设和反腐败工作要点如下。一、总体要求 2023年，某某镇党风廉政建设和反腐败工作要以党的十九大精神为指导，深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在区纪委、监察委和镇党委的坚毅领导下，仔细落实上级纪委、监察委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署，忠诚履行党章给予的政治责任，围绕监督执纪问责这条主线，深化“四责协同”机制，做深做实党风廉政建设各项工作任务，推动全面从严治党向纵深发展，为漂亮生态某某建设供应坚毅的政治保障和纪律支持。二、详细任务（一）建立健全责任体系，深化全面从严治党“四责协同”机制 1、召开党风廉政建设大会，制定印发某某镇关于完善全面从严治党“四责协同”机制的实施看法和2023年某某镇党风廉政建设和反腐败工作要点，组织村（居）、镇属公司签订党风廉政建设目标责任书，强调“一岗双责”政治责任，部署推动“四责协同”机制建设，形成横向、上下协同合力推动的良好局面。 2、聚焦全面从严治党要求，以制定、落实、深化党风廉政建设责任制“三项清单”为抓手，进

2、一步夯实党委主体责任、纪委监督责任、党委书记第一责任，班子成员“一岗双责”各方协同、合力运行的“四责协同”责任落实体系。 3、组织村、居、公司党政“一把手”签订“一岗双责”承诺书，强调“第一责任人”主体责任，不断深化责随意识。 4、进一步完善主体责任考核工作机制，加强基层单位班子述责述廉和“勤廉指数”群众满足度测评，通过考核结果与酬劳相挂钩的方法，促进责任落实。（二）围绕监察体制改革，全面推动监察职能向基层延长 5、撤销现有的监察室，成立派出监察办公室，依据监察对象体量，配备肯定纪检监察专职干部。派出监察办公室与镇纪委合署办公。 6、结合实际，将镇管理的行使公权力的公职人员、辖区内基层群众性自治组织中从事管理的人员等列入监察范围，坚决查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题，切实维护群众切身利益，不断提升公权的“廉政指数”和群众的“满足指数”。（三）加大执纪审查工作力度，保持反腐败工作的高压态势 7、畅通信访举报渠道，坚持问题线索集体研判工作制度，正确运用“谈话函询、初核、暂存、了结”四种处置方式，开展执纪工作。 8、加强对党员干部的日常监督管理，对有倾向性苗头性问题的党员干部，坚持

3、“四个必谈”，杜绝“小毛病”演化成“大问题”。 9、坚持快查快办和严审快结，加强查审环节的沟通，进一步提高执纪查审质量。 10、加强对受处分人的回访教化，提高纪律处理的综合效果，体现组织对干部的严管厚爱。 11、加强“一案两报告”工作，在案件处理过程中着重对案件成因进行分析，由表及里，举一反三，查找制度方面的漏洞和薄弱环节，提出改进工作建议。（四）从严落实中心八项规定精神，坚持不懈改进作风 12、坚持早提示、多警示、广监督，守住重要时间节点，运用下发廉政通知、发送微信等形式，重申纪律和要求，对中心八项规定精神的落实，开展常态化监督检查，查找和订正违纪违规问题。 13、利用效能监察投诉中心、“区纠风监督平台”等群众反映问题的渠道，刚好回应群众诉求，加大对反映问题的跟踪督办力度，促进基层依法履职尽责。 14、加强制度建设，坚持党员干部婚丧嫁娶向纪委报备、外出请销假、礼品上交、信访谈话等管理制度，在监督管理中保持廉洁自律。 15、坚持围绕中心、服务中心，对农村生态环境综合整治、中小河道治理、土地运用管理等重点工作组织专项督导。 16、对基层单位落实“三重一大”集体决策制度开展专项督查，不断

4、规范基层基础工作。 17、坚持落实制度，对某某镇党员、干部“十不准”执行状况组织专项督查，督促党员、干部明“底线”、守规则。 18、常态化开展二级巡察工作，建立完善问题底稿制，对问题线索开展集体研判，分类、汇总移交纪检部门处理。刚好将问题抄告镇主要领导和相关分管领导，为党委决策和重点工作推动供应牢靠依据。 19、对2023年被巡察单位开展“回头看”，跟踪整改落实状况，推动问题有效解决。（五）严格教化管理，强化党员干部遵规守纪的思想自觉 20、强化党规党纪教化，组织参观宝山监狱、观看警示教化片、参与法院旁听庭审、基层单位领导宣讲廉政党课，加强正面引导，筑牢广阔党员干部不想腐的思想道德防线。 21、开展新任科级干部廉政谈话，实施“三个一”提示教化，即：组织一次廉政谈话、签订一份廉政承诺书、发放一本廉政书籍，着力增加新提拔领导干部遵纪守规意识。 22、开展廉政文化“一地双品”活动，加强塘某某“清风村宅”廉政示范点建设，组织开展“某某清风”廉政文化宣扬教化系列活动，增加廉政文化的吸引力、感染力、渗透力和劝服力。 23、编印某某镇党员干部遵纪守规；组织“党纪法规”学问竞赛；会同职能部门组织领导干部配偶开展家庭助廉活动，管好家庭“廉政账”。 24、利用官方微博跟贴、区纪委廉政动态刊物等适时发布党章党规学问、案例剖析、阅历介绍等内容，为基层单位干部传递反腐“好声音”。 25、依据去年的村居党组织领导班子、村居委会换届状况，调整完善机关科室、村和公司党政正职干部廉政档案内容，整合个人档案信息系统、信访举报系统，建立和完善信访数据库，突出管治结合。（六）加强自身建设，进一步增加纪检监察干部的综合素养 26、加强纪委班子建设，建立纪委班子工作议事规则制度、工作例会制度，深化履职意识，强化纪律观念。 27、加强对纪检监察干部的日常管理监督，强化业务培训，举办基层纪检员培训班，提升政治素养和履职实力。

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