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政德教育学习心得体会模板

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  • 卖家[上传人]:ni****g
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  • 上传时间:2023-01-29
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    • 政德教育学习心得体会模板撰写人:_日 期:_政德教育学习心得体会模板(_年_月_日)加强干_伍政德建设,为各级干部在政治品德、职业道德、社会公德和传统美德方面树立了明确的道德标尺,对建设高素质干_伍、提高党的执政能力具有非常重要的现实和长远意义。通过学习田守成、周恩义和方程三位同志的先进事迹,我深深的体会到领导干部只有不断加强政德建设、提升自我修养、锻造优良品质,树立起新时期领导干部的良好形象,才能让党委满意、让群众满意。作为一名基层的领导干部,浅谈几点对政德建设的心得。一、深入开展政德教育以创建学习型班子和学习型队伍为契机,把政德教育作为党委理论中心组、机关学习日和干部自学的重要内容,纳入党员学习培训的必修课程。同时,把政德教育与“三好一满意”活动、“创先争优”活动、党内_会紧密结合,使各级干部成为政德建设的表率,真正做到立党为公、执政为民。二、加强考察干部政德树立“德才兼备、以德为先”的用人导向,把干部政德建设纳入干部考察、选拔、任用的全过程。改进干部政德考察方1法、完善考察程序、细化考察内容、实化考察要求,不但要对工作圈的政治品德、职业道德进行考察,同时要全面考察了解干部社交圈、生活圈中社会公德、传统美德方面的表现。对干部政德评价满意率低的,不能列入考察对象,把干部的政绩和政德统一起来,确保把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的_选拔到各级领导岗位,提高选人用人公信度。三、建立健全长效机制健全主体清晰、程序科学、责任明确的领导干部政德评价标准体系,对道德规范、行为准则以及相应的评价、奖惩措施等用人制度的形式固定下来。把政德建设纳入到干_伍建设规范化、制度化的轨道,严格政德考核,加强考核结果的运用,引导干部把品德修养落实到干事创业的实践中,推动经济社会又好又快发展。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。第页共页 范文仅供参考 感谢浏览

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