人格魅力视角下乔布斯的领导力研究

1、-第一学期课程论文领导力指引教师:所在学院:学生姓名: 学生学号: 人格魅力视角下乔布斯的领导力研究 谨以此文纪念乔布斯内容摘要：历史的经验已经不断在证明一种道理,卓越的领导力是生存和发展的保障。乔布斯的执着和对将来的预见，引领着苹果公司克服了倒闭的风险,引领着苹果在高手如云的公司中,走向了世界的顶峰核心字：乔布斯、苹果、领导力、创新、坚持、强硬在开始这篇论文之前,让我们先来安静下内心或者敬佩，或者伤心，或者惋惜的心情，开始我们的理智的分析乔布斯这位世界级大师的传奇人生,以及在她领导下的苹果公司的飞速发展,看看这位传奇人物有着如何的胸怀气魄以及不凡的领导才干。155年2月4日，乔布斯生于美国旧金山。1972年毕业于加利福尼亚州洛斯阿图斯的Hosed高中,后入读俄勒冈州波特兰的里德学院,半年后退学。1976年，乔布斯与斯蒂夫沃兹尼亚克成立苹果公司。198年，乔布斯获得了由里根总统授予的国家级技术勋章。19年，成为时代周刊的封面人物；同年被评为最成功的管理者,是声名显赫的“计算机狂人”。,史蒂夫乔布斯被财富杂志评为了年度最有影响力的商人。,被财富杂志评比为这十年美国最佳行政总裁,同年当选时

2、代周刊年度风云人物之一。乔布斯的生涯极大地影响了硅谷风险创业的传奇,她将美学至上的设计理念在全世界推广开来。她对简约及便利设计的推崇为她赢得了许多忠实追随者。乔布斯与沃兹尼亚克共同使个人计算机在70年代末至八十年代初流行开来，她也是第一种看到鼠标的商业潜力的人。195年,乔布斯在苹果高层权力斗争中离开苹果并成立了eX公司,瞄准专业市场。197年，苹果收购Ne,乔布斯回到苹果接任行政总裁(CE)。月2日,乔布斯辞去苹果公司行政总裁职位。10月5日去世,长年6岁。观其乔布斯的毕生，“创新”和“坚持”始终在她的身上体现,不管是最初创立苹果公司，再是后来的eX，再是后来重进苹果，甚至于之后的辉煌,是一颗大胆而瞄准将来的心支持着她走向成功和伟大。在乔布斯的身上,你已经看不到利益的追逐和商场的尔虞我诈,由于她已经站在了世界的高品位，俯视着向上攀登的利益追逐者们。为什么乔布斯能始终成为商界偶像?她的管理精髓是什么?她为什么又是诸多人眼中的魔鬼？从我所学的微薄的知识中,我决定追溯其本源,来发掘一下这位传奇大师的管理精髓以及她不凡的人格魅力创新是灵魂:84年的时候，乔布斯离开苹果,随后公司经营愈下，96

3、年终股价从60美元高点跌至7美元,亏损额高达0亿美元。197年，乔布斯回归进行大刀阔斧改革。创新理念重回苹果,自此顾客体验始终贯穿着苹果所有产品线。她在观念、开发思路、细节等方面与众不同的概念,使得苹果产品始终遥遥领先同行。从MAC、iod系列,乔布斯和她的团队以创新的思维和精致的设计，始终引领业界最前列，发明出苹果帝国的神话。同步重新定义了音乐、手机、电影和电脑市场,变化着人们的生活方式。她总能把已拥有的东西做到极致,同步很难被同行超越。强硬当头,狠字当先。她在“乔布斯管理日记中说到：我的人生狠字当头！乔布斯“拥有角斗士”式的领导风格，她喜欢在经营和管理工作中威吓同事、部属和对手。对不懂装懂、一知半解的人很无情,不留情面,她喜欢用“硬权力”(Had e)来实现目的。强硬的一面，使得她具有一种独特的领导魅力和强大的吸引力。打破常规，并绝对执行。乔布斯有“破坏大师”美誉。她对任何产品、任何创意、任何管理方式、任何经营行为均有一种天生致疑和打破常规的性格。她的内心好象有一种奇怪的力量左右其思想，天马行空的创意和设想总能得到绝对的执行。乔布斯的毛病不少，精于算计、疑心重等。但是她是一种说服力

4、极强、执着的推销员。除去最受热誉的创新力外,乔布斯的执行力也是其最为明显的优势。乔布斯历来不满足，她总是但愿用尽量少的成本实现尽量多的功能。当她想做某件事时,她的筹划表都是按天和星期筹划的，而不是按月或年筹划,她喜欢这种行事风格。忘我工作，效率极高。乔布斯抱病工作是常有之事，甚至是得了癌症也不放弃手头工作，做完癌手术休息不了两月，便又重出江湖。人们称她为具有超凡人格魅力的可怕暴君”，在诸多方面体现出相称的“自我”。乔布斯的工作效率极高，她每一场讲演都要几种星期的预先准备和上百人协同工作,通过精确的细节控制和若干次秘密彩排，乔布斯总能激情四射的出目前演讲现场，通过她的讲演乔布斯争取到无数ac的狂热爱好者。当乔布斯邀请百事可乐总裁约翰斯高利加盟苹果时,她这样说:“难道你想一辈子都卖汽水,不想有机会变化世界吗?”至于说起她卓越的领导力才干,相信每一部书上都会给与极高的评价,这一种有着超乎所有的人能量的家伙,几乎用她的一己之力,变化了整个世界对于电子产品原有的认知限度,居功至伟，并毫无牢骚，下面我就用我肤浅的语言，简朴的论述下乔布斯不凡的领导才干，及她人格魅力领导下的苹果的迅速发展。一是坚毅、

5、刚强。乔布斯几经坎坷，跌宕起伏,仍然挺立不倒,傲视群雄,她用行动诠释了海明威的名言“一种人可以被消灭,但不能被打倒。”短短十年内，她就将苹果从自家车库里的小作坊,发展为雇员超过四千名、价值超过二十亿的大公司。然而,却在事业最巅峰时被自己创立的公司扫地出门。后来,又在一年中失去5亿美元!遭遇几近消灭性打击的她，后卷土重来，重新主宰了苹果公司,并将其带上前所未有的高度和辉煌。是什么使她能如此刚强?是钢铁般的意志,是绝不轻言失败的坚韧。她从未陷入自我怀疑、自暴自弃的泥潭,把挫折视作生活的一部分,当作是人生必修的功课。她对困境和打击毫不畏惧,从跌倒处爬起来,昂首再出发。二是自信、执着，忠于自己的直觉，挚爱自己的事业。乔布斯在很小时就体现出她有主见和自信的处事原则。她回绝去读高中，还逼迫父母搬了家。她说服父母让她去一种收费高得让家里难以承当的大学读书,然后却辍学了。在生意场上，她常常自信地为产品的设计提出某些“古怪”的想法,例如,她提出界面的按钮颜色可以模拟红绿灯:红色代表关闭窗口,黄色代表缩小窗口,而绿色则代表放大窗口。开始时开发人员都觉得这种想法莫名其妙,不可理喻,做完后才发现乔布斯是对的。

6、乔布斯觉得，要勇敢地追随自己的心灵和直觉，只有心灵和直觉才懂得自己的真实想法。要全心全意地去找寻梦想，如果一时还没能找到,不要停下来,不要放弃。她告诫人们,不要被教条所限,不要活在她人的观念里。她对自己所做的事情无比钟爱,并因相信其伟大而怡然自得。她如是说,“成就一番伟业的唯一途径,就是热爱自己的事业”。三是强势、果敢。1997年9月,乔布斯重返苹果并任首席执行官，她对深陷发展困境、危在旦夕的公司进行了大刀阔斧的改组。一上任她就迅速砍掉了没有特色的业务,将公司的产品数量从35种砍到只剩余1种。这样的举动在今天看来十分明智,当时做决定期却阻力重重且令人提心吊胆。乔布斯正色道:不必保证每个决定都是对的的，只要大多数的决定对的即可。同样,她坚持在一款Phon智能手机上取消所有物理按键,以一块大屏幕取而代之；她执旨在“雪豹”操作系统上删除一组操作系统代码，以获得更高的稳定性和可靠性;她规定产品尽量傻瓜化,从而诞生了连小孩也能使用的iPad,如此等等,不一而足。在控制成本方面,乔布斯的强势和坚决也令人折服。,苹果研发共投入1亿美元，仅占全年总收入的2.%，只有微软的/8,但1美元的投入却能带来美

7、元的回报。作为一家以创新著称的高科技公司，能以这样的成本获得如此的投资回报,不能不令人称奇。然而,奇迹背后的支撑力量，是众所周知的“乔氏”逻辑:“创新和资金无关,核心是研发管理和创新机制”,以及她本人在履行这一逻辑时不容动摇的坚定态度。四是理念牵引，愿景驱动,以人为本。活力四溢的乔布斯是一位鼓动人心的鼓励大师。“活着就是为了变化世界”,“领袖和跟风者的区别就在于创新”,是她始终秉持的理念；用计算机作工具，协助弥补科技与艺术、理性与感性之间的鸿沟,是她梦寐以求的愿景。她将这种愿景和理念传递给苹果的全体员工，并将其融入到着力开发的、后来移植到iPod、ipe上的独特操作系统中,这使得苹果产品在功能上领先、强大、精湛,具有卓尔不群的高品质，其外观又典雅唯美，潮流新潮。用创新的措施变化商业图景，变化社区面貌,变化人生轨迹，引领并变化整个计算机硬件和软件产业,是乔布斯矢志不渝的追求。近年来,通过潜移默化和耳濡目染,特别是她的身体力行和一以贯之,这种追求也成为苹果人骨髓和血液里共同生长的基因，不仅体目前公司的架构上,还体目前用人甚至财务运作上。此外，乔布斯非常注重选人、用人和团队建设。乔布斯觉得,

8、一种杰出人才干顶个平庸员工,因此,她将四分之一的时间用来招募一流人才,并为发掘和吸引人才不遗余力。在苹果公司受到微软、BM强烈冲击后，她更加注重员工间的合伙,大力倡导减少内耗，致力于消除沟通障碍,这使得苹果的团队凝聚力大大增强，整体效率也大为提高。五是语言魅力和沟通才华。说乔布斯是世界上最具沟通能力、最擅长演讲的顶尖高手并不为过。她对语言的驱遣游刃有余，对场面的驾驭、情绪的调动和人心的掳获均得心应手。她的演讲才情奔逸，极富亲和力、感染力和思想张力,极具传播力的语句信手拈来，脱口而出，让与会者如沐春风。她在斯坦福大学的那场演讲,酣畅淋漓,堪称典型。事实上，每当有重大产品发布时,乔布斯都会亲自上阵，与世界分享苹果的新发明,让世人感受苹果的惊艳与震撼。她为新产品演讲拟定的标题简洁具体,卖点鲜明。例如,“今天,苹果重新发明了手机”(发布苹果手机时)，“把10首歌装进你的口袋里”(推出iPod时）。这样的标题令人印象深刻，过目不忘,不仅能调动听众、读者的好奇心,更能激发消费者的购买欲。在向市场展示苹果的惊世作品pone4、ic和iPod时,她所使用的美轮美奂的PPT以及高超别致的体现技巧,使苹果

9、产品大放异彩,她个人也赢得粉丝无数。诚然,魅力型领导绝非完美无瑕。事实上,乔布斯的缺陷和她的长处同样明显。她精于算计、疑心重，桀骜不驯、傲慢偏执,有时甚至粗暴。乔布斯创业初期常被批评为顽固倔强、刚愎自用,脾气糟糕、喜怒无常。一提起乔布斯，恐怕苹果公司的某些员工多少有点胆战心惊,甚或不敢和她同乘电梯，唯恐电梯未坐完即被炒鱿鱼。然而，由于她的传奇人生和她领导的苹果的骄人成就,她的那些与生俱来的独特个性乃至她人难以容忍的缺陷,似乎也成为魅力的一部分。难能可贵且弥足贵重的是,这位有缺陷的能人和有明显瑕疵的达人，有着超常的自我反省意识,有从错误中检讨感悟的自觉和从失败中学习振作的能力。新时代的乔布斯变了：几次重挫使她变得谦逊了,孩子们的出生使她变得温和了,年龄的增长和职场的博弈使她变得成熟了，自我超越使她变得更加圆融了。目前,作为佛教徒的她,几经磨砺后滋养出宗教般让人镇定的力量,有种绚烂之极归于平淡的平和与淡定。其实,当她说“我乐意把我所有的科技,去换取和苏格拉底相处的一种下午”时,世人就已经看到一种别样的、更懂得生活真谛的、固然也更具领导魅力的乔布斯了。这就是乔布斯,真实而又布满传奇,由于她的卓越奉献，目前人们已经把她比作新时代的爱迪生，她变化了人们的生活,也增进了科技的迅速发展,作为现代的一名大学生,我们应当从中吸取营养，用自己的实际行动去实践、完毕自己的人生梦想。这就是我对于乔帮主的感受,要说的话诸多，剩余的就是去学习和践行了！

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