文联规章制度汇编
20页1、市文联规章制度汇编一、坚持党的基本路线,自觉地与党中央在政治上、思想上、行动上保持一致。 二、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,坚持文艺工作“两为”方向和“双百”方针。三、树立团结、服务、创新、奉献精神,具有强烈的事业心,勤奋学习,诚恳待人,文明办公,为繁荣绍兴文艺事业贡献自己的聪明才智。 四、履行“联络、协调、指导、服务”职能,讲究工作效能和工作效率,尽心、尽力、尽职、尽责地做好本职工作。 五、自觉遵纪守法,严格要求自己,恪守规章制度,为人正派,廉洁奉公。市文联党组重大事项集体决策规则为坚持和健全党的民主集中制原则,规范决策行为,提高决策的民主化、科学化水平,保证党的路线、方针、政策和上级党委的决定的贯彻执行,本着“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,根据市直接管理部门重大事项集体决策规则(试行),特制定本会党组的集体决策规则。 一、集体决策的内容和范围 1、贯彻执行党的路线、方针、政策。 2、支持行政领导贯彻落实市委、市政府和上级业务主管部门的决定及布置的各项工作。3、制订与修改重要工作制度和工作程序,部署年度工作计划,进行年度工作总结。
2、 4、议定思想、组织、作风、廉政建设和统战、群团等方面工作。5、会同行政领导讨论决定重大的行政业务工作。6、干部人事管理权限范围内有关人员的录用、考核、培训、任免、交流、奖惩,后备干部的推荐、确定。7、对重要项目安排和2万元以上的资金使用作出开支决定。8、其他重大事项。 二、集体决策的形式和程序 1、党组会由书记召集主持,一般两月召开一次,如遇特殊情况可随时召开,原则上需全体成员到会方可举行。2、党组会研究决定重大事项,按下述程序进行:会前协商。研究决定重大事项的会议不得搞临时动议。议题应在党组成员之间作会前协调,然后由书记决定是否上会。准备材料。由分管领导组织有关人员准备上会材料。上会材料包括两个部分,即议案本身和科学论证材料。干部任用必须严格执行规定的程序,凡程序不规范、材料不齐全的不上会讨论。提前通知。除人事问题外,须将会议通知及所议议题的议案和科学论证材料,至少提前2个工作日书面送达应到会人员,并履行签收手续。充分讨论。会议先由分管领导或有关人员介绍上会材料,然后对议题进行充分讨论。每个成员要充分发表自己的意见。书记须在听取其他成员的意见后再表明自己的态度。逐项表决。会议由书记
3、视讨论情况决定可否进入表决程序。意见比较一致时,可进行表决;遇重大原则性意见分歧,持赞成与反对意见的人数接近时,应暂缓表决,留待下次会议讨论。表决一般采用记名形式。人事等问题,可进行无记名表决。 作出决策。党组会根据表决意见形成会议决议。按照少数服从多数的原则,赞成票数超过班子成员半数为通过。形成纪要。会议须形成重大事项集体决策会议纪要,记录重大事项的提议人及提议理由,每个议题的讨论、表决情况及最后决定,说明形成决定的依据,明确落实决定的责任及实施监督的办法。 结果公示。决策结果在部门内部公示,时间为2天。资料存档。会议档案须永久保存。三、集体决策的执行和监督1、已经党组会集体讨论决定的事项,每个党组成员都须坚决执行。党组成员(含列席者)都要严守秘密,不得将会议精神向外泄漏。在执行和实施中,如发现问题和必须临时处置的,须及时汇报。未经党组会集体讨论作出决定前,个人不得随意表态。 党组成员在分工的职责范围内,要积极、主动、大胆地开展工作。党组成员要支持书记的工作。成员之间要互相尊重、互相学习、互相支持、互相帮助,做到团结协作。市文联党组党风廉政建设制度 1、党组成员要带头贯彻执行党的路线
4、、方针、政策,模范遵守党纪、政纪和法律法规。 2、党组成员要严于律己,清政廉洁,不以权谋私,假公济私,不搞特殊化,不利用职权为亲友谋取不正当的利益。在公务活动中不收受有价证券、礼金和贵重礼品。 3、党组成员要严格遵守人事纪律,自觉遵守近亲回避制度。 4、党组成员要带头执行财务纪律,注重勤俭节约,严禁用公款大吃大喝和铺张浪费。5、严禁公车私用。特殊情况确需用车,应经分管领导同意。6、认真执行个人重大事项报告制度。市文联党组发文、学习、请假制度 一、发文制度 1、凡以党组名义上报和下发的重要文件,需经集体讨论决定,由书记签发。 2、凡以党组名义转发上级党委、上级部门和其他一般性的工作文件,由书记签发。 3、以党组和部门行政联合发文,由党组书记和行政领导会签。 4、党内干部任免和奖励方面的文件,以党组名义下发,由书记签发。 5、经党组讨论决定的会管干部的任免,以行政名义行文,由主席按照党组的决定签发。 6、党组成员代表党组发表的讲话和在报刊上发表文章,均须事先经党组会集体讨论通过。 二、学习制度 1、党组建立理论学习中心组。中心组由党组成员,党员正、副秘书长,党员处室负责人和下属单位党员负责
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