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人力资源工作流程图大全

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卖家[上传人]：博****1

文档编号：486383153

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2、考核表考核考勤表考核启动公司考核项目申请审批SR/DSM公司考核项目申请表职员考核项目指定职员考核项目自定职员考核项目确定考勤薪酬SR/DSM考核表反馈绩效评判公司考核项目申请终止当月考核评审启动绩效治理评估被评估人评估人人事部公司领导关联规程辞退处罚培训待岗YN晋升培养奖励绩效考核绩效是否符合岗位要求个人报告书评判工作表现自评评判沟通评判结论备案确认一次申诉同意不同意受理调查坚持原结论YN人才储备岗位调整奖惩离职奖惩岗位调整培训绩效评估表改进打算保持劳动合同不续签劳动合同档案薪酬外部信息职员人事部公司领导关联流程审批N统计局统计数据岗位评判薪酬调查岗位级不表月薪金表月工资明细地区差异系数表岗位津贴基数工作分析职位讲明书绩效评估绩效评估表制定年度薪金调整方案薪金调整方案实施年度薪金调整方案Y制作通知公布文件岗位津贴基数调整通知人事通知单签字确认考勤考核表考核考勤审批NY运算制表财务部接收国家法律法规福利奖惩保险浮动工资调整方案销售人员奖金调整方案福利社保参保人员人事部主管公司领导总经理关联规程个人自行缴费申请审批集体户参保/停缴/申请办理社保增员/减员/汇缴手续签署意见社保发票

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4、岗待岗汇总并形成处理意见书面意见执行批示薪酬劳动合同劳动合同劳动合同劳动合同获知获知人才储备职员/主管部门经理人事部公司领导总经理关联流程审批Y考察报告绩效评估提名提名提名表现表现表现编入人才进展名单工作内容拓展打算素养测评考察审批N终止并通知提名人NY培训打算编制培养打算确认确认考察考察打算实施培训工作表现工作表现考察报告考察报告提交董事会讨论审批NY储备人才库人才储备报告书反馈给各提名者提交总经理岗位调整条件突出但暂未加盟公司的求职者培训职员部门人事部公司领导关联流程人才储备绩效评估培训需求培训需求目的分析工作分析职位讲明书满足必备知识技能满足进展知识技能入职培训在职培训制定培训打算审批YN实施培训打算选择培训方式选择培训课程制定培训场地确定预算参加培训总结批转培训成效评估培训评估表记录培训档案档案培训测试参加考试近期远期绩效评估劳动合同职员人事部总经理/托付代理人总办备注签名确认亲笔签名劳动合同解除/终止劳动合同续订劳动合同变更个人留存一式两份人事通知单劳动合同续订书制作变更协议存挡保密协议兼职人员销售人员后勤人员治理人员兼职劳务协议劳动合同书制作合同确定合同编号确定签署合同类不公司领导合同拟定和签署亲笔签名盖章岗位调整离职绩效评估岗位调整入职档案入职

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