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登康口腔护理用品股份有限公司安、环兼动力岗位说明书

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文档编号：485728593

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1、登康口腔腔护理用用品股份份有限公公司岗位位说明书书一、岗岗位标识识信息分析日期期：20002年年10月月29日日岗位名称称：安、环兼动动力主办办隶属部部门：设设备环保保科岗位编码码：直直接上级级：设备备环保科科科长工资等级级：直直接下级级: 无无可轮换岗岗位：无无下下级人数数：二、岗岗位工作作概述负责公司司劳动安安全、劳劳保发放放、环境境保护、电梯设设备、水水处理设设备、中中央空调调设备的的管理及及相应的的对外协协调工作作。三、工作作职责与与任务（一）负责公司司劳动安安全和劳劳保发放放工作 1、制定并建建立健全全本公司司的安全全生产规规章制度度。2、制定安全全技术措措施及计计划。3、坚持“安安全第一一，预防防为主”的方针针，负责责员工的的安全生生产教育育。4、运用先进进的科学学技术不不断改善善作业环环境和劳劳动条件件，消除除不安全全不卫生生因素，杜杜绝工伤伤事故的的发生。5、组织开展展安全大大检查，指指导生产产中的劳劳动保护护工作。遇有特特别紧急急的不安安全因素素时，有有权要求求停止生生产，并并报公司司领导处处理。6、负责公司司交通事事故处理理。7、负责

2、伤亡亡事故的的调查处处理与统统计分析析工作，建建立安全全档案。8、参加新建建、改建建、扩建建、大修修工程的的设计和和验收及及试运转转工作。9、根据国家家标准，制制定本单单位的劳劳动防护护用品、保健食食品发放放标准，并并监督执执行。10、组组织有关关部门制制定防止止职业危危害的措措施，并并监督执执行。（二）环境保护护管理 1、负责建立立健全本本公司环环境保护护工作制制度。2、负责本公公司ISSO1440011：19996环环境管理理体系的的管理工工作。3、负责本公公司的环环境统计计工作。4、负责本公公司环境境保护方方面的对对外协调调工作。5、负责本公公司环保保“三同时时”的办理理。6、负责公司司的废水水、废气气和噪声声的治理理工作。（三）电梯设备备的管理理1、负责本公公司电梯梯设备的的管理工工作，保保证电梯梯设备的的安全运运行。2、负责电梯梯设备的的年检工工作，包包括对电电梯设备备的维修修管理及及联系安安检站对对电梯设设备的年年检。（四）水处理设设备管理理1、负责水处处理设备备的日常常管理工工作。2、负责水处处理设备备的技术术改造。（五）中央空调调设备管管

3、理1、负责中央央空调设设备的日日常管理理。2、负责中央央空调的的大修技技术。（五）对对外协调调与环保局局、劳动动局、安安全生产产监督管管理局、交警队、轻轻纺公司司等政府府部门保保持联系系，争取取在工作作中得到到他们的的支持。（六）完完成上级级委派的的其他任任务四、工作作绩效标标准（一）确保公司司安全生生产工作作达到目目标管理理。（二）确保ISSO1440011：19996环环境管理理体系在在本公司司的正常常运行。（三）能及时妥妥善处理理各种纠纠纷，包包括环境境污染事事故、劳劳动安全全事故、交通事事故、等等，维护护公司利利益；（四）确保电梯梯设备、水处理理设备、中央空空调设备备的正常常运行。（五）完完成上级级主管部部门规定定的各种种报表。（环境境报表及及安全事事故报表表）五、岗位位工作关关系（一）内内部关系系1. 所所受监督督：在公公司安全全管理、环保管管理、电电梯及水水处理、中央空空调设备备管理接接受设备备环保科科科的指指示和监监督；2. 所所施监督督：在安安全检查查与环保保监查、生产环环境改善善、劳动动用品的的发放、ISOO140001：19996环境境管理体体系实施施

4、监督；3. 合合作关系系：在安安全管理理、环保保管理与与公司其其他相应应部门发发生协作作关系。（二）外外部关系系1. 在在一些公公司对外外事宜方方面与环环保局、劳动局局、安监监局、交交警队、安检站站等有关关部门发发生联系系。六、岗位位工作权权限（一）对对安全生生产、环环境保护护、电梯梯设备、水处理理设备、中央空空调设备备实施管管理（二）制制定公司司的劳保保发放标标准（三）对对安全工工作、环环保工作作实施孝孝核及对对安全事事故、环环境污染染事故进进行处罚罚。七、岗位位工作时时间在公司制制度规定定时间内内工作，周周六需要要加班，有有时周日日也加班班。八、岗位位工作环环境50%时时间在室室内工作作；温度度、湿度度适宜；无噪音音、无粉粉尘等污污染；照照明条件件良好；50%的时间间在外。九、知识识及教育育水平要要求（一）熟熟悉劳动动安全、环境保保护、交交通管理理、方面面的法律律法规；（二）具具有化学学工程方方面的专专业知识识；（三）懂懂得安全全、环保保、电梯梯、水处处理、中中央空调调等方面面的知识识；（四）具具备一般般管理常常识。十、岗位位技能要要求（一）较较强的口口头表达达能力和和组织协协调能力力；（二）较较强的分分析能力力、应变变能力；（三）较较强的管管理技能能；（四）具具有良好好的处理理人际关关系的能能力和与与人沟通通的能力力。十一、工工作经验验要求大专以上上，具备备一般管管理常识识。十二、其其他素质质要求任职者需需具有健健康的体体魄，充充沛的精精力；强强烈的责责任心与与耐心；无特殊殊性别与与年龄要要求。

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