文化传播部门及职位描述
5页1、文化传播部门及职位描述XX文化传播部门及职位描述: XX文化传播人员职位: 总经理GMDGeneral Managing Director 公司总助 行政助理 XX文化传播艺术总监AD(Art Director) XX文化传播媒体总监 演出艺术中心 运营总监 市场营销组组长客户经理 演艺工程组组长现场执行 模特时尚推广机构 运营总监 模特经纪 市场营销组客户经理 市场项目部 运营总监 项目经理 影视制作中心 运营总监 制片、企宣 技术部 技术总监ECDExecutive Creative Director 财务部 财务总监 会计、出纳 主要岗位、部门职责描述: XX文化传播总经理: 1、负责领导、管理本公司全面工作,向上级主管部门负责,服从上级工作安排,遵循公司发展战略规划。 2、负责组织编制本公司年度、季度总体经营规划,制定营销策略、措施,并安排组织实施; 3、负责公司年度、季度财务预算决算、薪资发放及相关重大财务费用开支计划的审批; 4、负责安排行政、财务、工作,明确其职责、权限、并监督、检查、管理其工作任务完成情况; 5、组织协调各部门工作,听取各部门工作汇报,提出决策性意见;
2、6、负责上报材料总结、报告的政策性把关审核及上下行文的签发。主持向有关部门,机构的工作汇报; 7、负责制订本公司企业文化建设,战略方针。 XX文化传播总助: 1、在总经理领导下负责办公室、公司后勤的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,服从总经理的工作安排,遵循公司发展战略规划。 2、良好完成总经理工作安排,协助总经理处理公司内外事务,协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 3、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、办公管理等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益。 4、参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理。 5、完成公司人力资源的日常招聘工作。 6、完善管理公司绩效考核制度。 7、负责保管企业公章。 XX文化传播艺术总监:AD(Art Director) 1、 生产、评估、保护、强化公司文化价值、文化生产力并寻求创意突破。 2、 向总经理负责,服从总经理的工作安排,遵循公司发展战略规划,把握公司文化服务艺术水准,为公司艺术水平负责。 3、 维护公司创意气氛、并且保持一个激励人心的工作环境。 XX
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