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企管专员的基本职责说明

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卖家[上传人]：hs****ma

文档编号：485102628

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1、企管专员的基本职责说明企管专员负责协助退订并落实制度建设,体系搭建等工作。以下是范文网小编整理的企管专员的基本职责说明。篇一职责: 1. 根据制订的计划、目标,领导和组织质量管理体系策划、确保质量管理体系所需的过程得到识别、建立、实施,并有效保持和运行; . 负责编写公司各项管理制度、管理流程、品质手册等,并审核，报批，保证各项制度之间的协调统一。跟踪检查规章制度的贯彻执行情况，提出修改、补充意见，逐步完善。 3. 负责企业文化建设纲要、企业文化建设规划、员工手册、岗位手册的制定和修订工作，并负责纲要、规划、手册的推行工作。 4.负责制定每年企业文化建设管理的整体规划,策划制定公司各项企业文化活动的方案,并组织实施。 5负责集团公司人力资源管理工作，负责公司人力资源相关计划及报告的制定。如招聘、选拔、培训、绩效、劳动关系、培养人才计划，制定员工薪酬福利政策及员工职业生涯规划; . 根据公司组织机构的设置,组织编制公司各部门职能范围；负责职务说明书与岗位职责的制定和修订。 7.负责公司的标准化建设工作,负责管理标准的制定与推行。. 负责公司档案室的管理和各类档案的收集、保管、借阅与过

2、期档案的销毁工作。要求: 本科及以上学历, 管理类专业，应届毕业生优先; 2 严谨、细致、耐心的工作作风，坚持公司管理原则; 3.出色的协调、沟通能力,协调各部门共同工作; . 熟练使用EXEL、WR、T等办公软件; 5 良好的文笔写作能力; . 接受出差。篇二职责：、负责公司证书、资质管理、资质申报、升级、延期、变更及相关工作；、负责与资质主管部门和行业协会保持经常性关系,确保公司资质齐全、有效; 、负责公司人员证书的申办、变更及继续教育; 任职资格： 1、有3年以上资质管理和资质申报维护经验,能独立完成资质申报材料的编辑和撰写工作;、熟悉企业人员资格证书管理工作和人员考试、培训、注册、变更、继续教育等工作； 3、熟悉各类资质人员配备要求,掌握公司相关注册人员、技术人员的情况，确保公司系统人员满足资质配备要求;4、具有团队协作精神,工作细心,责任心强; 篇三职责：1.负责组织公司各部门、各单位绩效考核工作 2.日常行政工作 .负责企业经营与战略发展规划.组织编制各部门工作职责及各岗位工作标准 5负责建立健全公司各项规章制度，并根据执行情况及时修订完善 6.负责组织公司定额管理工作 7.负责组织公司“创一流”工作任职要求:法学或工商管理等专业,应届毕业生亦可,对企业管理方面有一定的理解,帮助公司发展。

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