劳务派遣协议示范文本
9页1、劳务派遣协议示范文本甲方:乙方:签订地点:签订时间:合同编号:劳务派遣协议示范文本甲方(派遣单位):工商记下号码:法定代表人(主要负责人):_ _经 济 类 型:注 册 地 址:实际经营地址:联 系 人:联 系 电 话:传 真:电 子 邮 箱:乙方(用工单位):工商记下号码:法定代表人(主要负责人):_ _经 济 类 型:注 册 地 址:实际经营地址:联 系 人:联 系 电 话:传 真:电 子 邮 箱:按照中华人民共和国劳动合同法、山东省劳动合同条例等法律规矩规定,甲乙双方经过平等商议,订立本协议,并允诺共同遵 守。一、派遣人员数量、岗位及期限第一条 甲方根据乙方要求派遣 名劳动者到乙方工作,派遣劳动者从事的岗位(工种)符合暂时性、辅助性、替代性的要求,其中:(一)暂时性岗位 人,详细岗位为 ,派遣协议期限自 年 月 日起 年 月 日止(不得超过六个月)。(二)替代性岗位 人,详细岗位为 ,派遣协议期限自 年 月 日起 年 月 日止(不得超过一年)。(三)辅助性岗位 人,详细岗位为 ,派遣协议期限自 年 月 日起 年 月 日止。其次条 乙方要求甲方派遣的劳动者应该符合以下条件:第三条
2、甲方负责根据上述条件组织派遣劳动者。派遣劳动者一经确定,甲乙双方应拟订派遣劳动者花名册,并签字、盖章作为本协议的附件。甲乙双方根据本协议商定对被派遣劳动者举行变更的,应相应修改派遣劳动者花名册,并须经双方签字、盖章认可。 二、有关费用及结算第四条 甲乙双方约定派遣劳动者的工资发放形式为 _ ( 由甲方 发放、由乙方直接发放)。乙方应该根据同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者采取相同的劳动酬劳分配方法。乙方无同类岗位劳动者的, 参照所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动酬劳确定。第五条 派遣劳动者的社会保险费,由乙方按月支付给甲方,甲方依法为派遣劳动者缴纳各项社会保险费,详细明细为:养老 医疗工伤 失业 生育 ,总费用为 。乙方向甲方支付的社会保险费的付费标准,根据当地公布的社会保险费用调节比例做相应调节。 第六条 乙方根据 的标准向甲方支付服务费。第七条 乙方支付给甲方的其他费用及标准:1、 ;2、 ;3、 ;第八条 乙方每月 日前以银行转帐方式将 月派遣劳动者的工资、社会保险费、服务费等费用一次性支付到甲方帐户 ;甲方根据费 用总额开具正规、合法有效发票,税金由 担当。三
3、、劳动平安卫生、职业病危害防治及福利待遇第九条 乙方保证执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件、劳动庇护和职业危害防护。甲乙双方共同负责对被派遣劳动者举行职业 技能、平安生产、劳动纪律等方面的培训与教导。第十条 乙方负责保障被派遣劳动者的生命平安和身体健康。被派遣劳动者有权否决乙方管理人员违章指挥、强令冒险作业,并不视为违背本协议。被派遣劳动者对危害生命平安和身体健康的行为,有 权提出批判、检举和控告。第十一条 被派遣劳动者因工作遭遇事故损害或患职业病,乙方应在 日内书面通知甲方,甲方应按规定为被派遣劳动者申请工伤认定和劳动实力鉴定。工伤保险的相关手续由甲方办理,社会统筹范围 外的费用由 担当。第十二条 被派遣劳动者患病或非因工负伤,乙方应保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇。甲方负责相关手续的办理,被派遣劳动者的工资、社会保险等费用以及社会统筹范围外的费用由 担当。第十三条 被派遣劳动者在乙方工作期间,因病、工伤(含职业病)在医疗期内的,以及女性职工的 三期 (产期、孕期、哺乳期)期间, 乙方应按有关规定继续履行实际用人单位的职责。第十四条 乙方负责保障被派遣劳动者享有法定歇息休
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