班主任年度考核总结
7页1、班主任年度考核总结班主任年度考核总结 1 反思高三一年的班主任工作,虽然品尝着付出以后的喜 悦,但这里有收获也有遗憾,我想把我在工作中体会颇深的 几点与大家交流。一、强化动机,树立目标 刚上高三,学生自觉了许多。面对现在大学扩招,学生 上线人数越来越多的形势,如何引导学生树立自信,强化学 习动机,学会学习,成为我的工作的重中之重,我首先让学 生清晰和强化自己的升大学动机,因为凡事动机越强烈,成 功的欲望越强,就越能调动学生的积极性,从而在日常的学 习中较充分的自主地发挥他们的潜力,人的潜力是无穷尽 的,我们当老师的首先就要相信学生是能够创造奇迹的。学生很容易在开学时充满信心,一段时间后,在学习遇 到困难或某些诱惑时,他就会想,我这么辛苦图的是什么? 值不值得?从而较易放弃。经常有学生问我: “老师,我还 有希望吗?”我教给学生一句话: “我说我行我就行,不行 也行;我说我不行就不行,行也不行。 ”并要求学生每天起 床梳头是对着镜子大声说: ”我能行! 没有最好, 只有更好。 不断的给自己以积极的心理暗示。在与学生作好较充分的沟通后,我要求每个学生写出升 大学的至少十大理由,理由越具体生
2、动越好,同时,我还把 到北京参观学习的清华、人大附中等学校的情况介绍给学 生,让学生能够去具体地憧憬自己未来的大学生活。总之,多为成功找理由,不为失败找借口。理由写好之 后,重要的就是老师引导他们为升大学树立具体的目标。我 要求学生根据自己的具体学习状况,为自己高考设置一个目 标,其次,要求他要善于把一个大目标分解为若干小目标, 最后就是要求他们把目标放在桌上,天天督促自己。二、准确定位、分层推进我任教的班级学生基础不太好,为了增加工作的针对性 和实效性,我和任课教师将学生划分为以下几个层面:a 、稳上一本可以冲击重点的学生;b 、就目前成绩看考不上一本,但调整好也许有能力冲 击重点大本的学生;c 、只能上二本,可以冲击一本的学生;d 、在二本附近的学生;e 、学习自觉但成绩不理想的学生;f 、学习没有动力,懒散的学生。其实一个班级,若只盯着那些有希望上大学的学生,而 放弃了一小部分升学无望的学生,不仅是教育的失策,针对 不同层次的学生更多的工作是思想工作,如果都由班主任来 做,肯定忙不过来,更不用提效果了。特殊时期的特殊任务 将任课教师和班主任紧紧的捆到了一起,每位任课教师在做 学生
3、的思想工作方面都有他的独到之处,并且往往我感觉棘 手的问题学生到了任课教师那里或许很容易沟通,所以我们 共同协调,将不同层次的学生承包给任课教师,在这里任课 教师不仅仅是辅导答疑,更要做通孩子的思想工作,思想工 作做通了,学习就不愁了。每个学生惊喜地发现,每个人都有至少一到两个老师经 常辅导和帮助,对老师的信任和亲切感一下子就建立了起 来。亲其师才能信其道。我们班的各科成绩都有了较大的进 步。三、注重效率,防止反复经过高三这一年的工作,我深深体会到,成绩的取得的 的确确要经过大量艰辛的努力,我想每一位高三的班主任和 任课教师都特别舍得付出,但我们更关注的恐怕是付出后能 否得到预想的效果。高三的学习任务非常繁重,学生的情绪也很不稳定,成 绩也有反复,这需要我们付出无比的耐心,及时发现问题解 决问题,不打时间上的消耗战。耐心、细致的工作需要我们 长期的坚持。成年人对自己的行为都还缺少毅力和清醒的认 识,更何况是面对枯燥学习和简单生活的学生呢?作为班主任,我认为要做到“言必行,行必果。”要抓迟到现象就一抓到底,不赶风;要检查纠错本就一定要落实 到位,不能给学生吹吹风就过了。学习本身就要求有严
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