企业职业健康管理13项制度
6页1、企业职业健康管理 13 项制度一、职业危害防治责任制度(一)主要负责人责任制1. 设立职业危害管理机构,并提供人力资源;2. 定期召开职业健康工作会议,研究解决存在的问题;3. 组织建立、 健全本单位职业危害防治责任制、 规章制度和操作规程;4. 督促、检查本单位的职业危害防治工作,及时消除职业危害事故隐 患;5. 保证本单位职业危害防治投入的有效实施;6. 组织建立并实施本单位的职业危害事故应急救援预案;7. 及时、如实报告职业危害事故。(二)主管职业危害负责人责任制1. 明确在本企业职业危害防治管理工作中的具体职责;2. 组织职业危害防治检查及落实职业危害因素整改;3. 组织制定、修订和审定各项职业危害防治管理制度,并检查其执行 情况;4. 明确在职业危害事故应急救援预案中的组织、实施责任。(三)专职职业危害管理人员职业危害防治责任制1. 贯彻执行有关职业危害防治的法规、制度和标准;2. 负责日常职业危害防治的监督、检查、技术管理、教育以及职业危 害事故的调查组织、统计、上报和建档工作。(四)职业危害岗位防治责任制1. 参加职业危害防治培训教育和活动、学习职业危害防治技术知识, 遵
2、守各项职业危害防治规章制度和操作规程,发现隐患及时报告;2. 正确使用、保管各种劳保用品、器具和防护设施;3. 不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业行为,对违章指挥有权拒 绝执行,并及时向单位领导汇报;4. 当工作场所有发生职业危害事故的危险时, 应向监督管理人员报告,并停止作业,直到危险消除。(五)职业危害管理部门职业危害防治责任制1. 贯彻执行国家和上级制定的职业危害防治的规定及各项职业危害防 治规章制度,并对执行情况进行监督检查;2. 在企业负责人领导下组织建立、修订各项职业危害防治管理制度和 参与制定职业危害防治技术措施;3. 职业危害防治技术措施计划和作业场所的职业危害防治实施监督管 理。二、职业危害监测、检测和评价管理制度(一)日常监测1. 明确日常监测人员,并对数据的准确性负责;2. 明确尘、毒、噪声的合理布点(布置图) ,明确监测时间,并做好记 录(记录表) ;3. 规定监测办法。(二)检测和评价1. 按规定委托取得资质认定的职业健康技术服务机构进行作业场所危 害因素浓度或强度的检测和评价;2. 作业场所危害因素浓度或强度若超过职业接触限值,应及时采取有 效的治理措施,
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