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有关会计实习报告锦集六篇

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  • 卖家[上传人]:大米
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  • 上传时间:2023-05-08
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    • 1、有关会计实习报告锦集六篇随着个人的素养不断提高,我们运用报告的状况越来越多,不同种类的报告具有不同的用途。写起报告来就毫无头绪?以下是我收集整理的会计实习报告6篇,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。会计实习报告 篇1一前言我刚到食善仅仅4天,没有调查就没有发言权,按理说我没有任何言语的权利。但为了表示我的仔细,同时感谢李俊经理及食善全部同事这些天来的关切和指导,特此把自己心里一点想法写出来。可能话语及其不在点子上但都是真心的,因为我的眼睛所能看到的都是和谐,心脏所能感受到的都是舒适。食善不管是从管理人员的组织和引导还是从基层员工的言行上评价都是完善而其都特色的。二我的餐厅发展的两点建议1、实施第三方监督制度所谓第三方监督制度,即把餐厅的服务质量、餐厅卫生标准、员工言行标准、绩效考核等指标交给独立于餐厅之外的第三方监督,这里的第三方可以是公司人力资源部门,也可以是核心部门的挂靠单位,但必需由公司主要负责人之始终接领导,以保证其他单位都对这个第三方都要开“绿灯”,已达到监督的力度。这里并非放弃餐厅自身管理员对餐厅的监督和管理,而是在餐厅自身管理和引导的前提下,定期由第三方来考核相关指标,管理的主

      2、体还是餐厅自己。杨青主管曾对我说过“当局者迷,旁观者清”这或许是她的谦辞,但不管怎样在管理过程中内部始终不能尽善尽美的,第三方监督恰巧能避开餐厅内耗所带来的种种问题。2、改革薪酬制度,实施综合评价制度综合评价制度即实施上下级互评、同级互评、第三方评价、客户评价的综合评价体系。薪酬制度是管理激励的主要手段,薪酬制度的完善干脆促使全员绩效的上升,绩效管理是薪酬制度的核心。绩效管理是企业实施战略管理的重要载体,是企业人力资源管理系统的核心中枢,企业关于管理改进的各种努力事实上都在自觉不自觉地驱动着绩效管理乃至战略管理的过程。绩效管理是将公司战略目标和经营目标传递到部门和员工,并通过部门和员工的努力实现目标,绩效管理由组织绩效管理和员工绩效管理组成。对于餐厅这样的部门来说绩效管理显得较为困难,我们不能简洁用工龄和员工娴熟程度来核准员工薪酬,因为服务是餐厅工作的核心指标,而这个指标要量化管理是很难办到的,所以我们可以把员工薪金分为基本工资、饮食与住房补贴、绩效工资、激励奖金等四个部分,基本工资为每个员工必得薪金(全勤);补贴部分由公司薪酬委员会依据当前餐厅发展状况制定,可依据员工工龄适当改变,当

      3、不行过高;基层员工绩效部分由餐厅管理人员依据当月营业收入及该员工的看台数量等指标管理,并由第三方审核,餐厅管理人员绩效薪金由第三方管理和审核;激励薪金主要由综合评价制度得出,并由第三方审核,可依据评价结果将员工这部分薪金分为高、中、低三个等级,相对薪金依旧可以保密,但每个月拿到最低等的员工必需对餐厅做出书面检查;同时可以将综合评价中得到最高成果的员工评为星级服务员(不与高级工资重复),发给适当奖金和证书,以此形成长效激励机制。三假如我做销售首先是要进行市场环境分析,其中包括餐厅优劣形势分析,客户定位分析,竞争对手分析,周边环境分析,广告投入分析等;其次是目标市场分析,目标市场即最有希望的消费者组合群体。目标市场的明确既可以避开影响力的奢侈,也可以使营销有其针对性。没有目标市场的营销无异于“盲人骑瞎马”。目标市场应具备以下特点:既是对酒店产品有爱好、有支付实力消费者,也是酒店实力所及的消费者群。酒店应当尽可能明确地确定目标市场,对目标顾客做详尽的分析,以更好地利用这些信息所代表的机会,以便使顾客更加满足,最终增加销售额。顾客资源已经成为餐厅利润的源泉,而且现有顾客消费行为可预料,服务成本

      4、较低,对价格也不如新顾客敏感,同时还能供应免费的口碑宣扬。维护顾客忠诚度,使得竞争对手无法争夺这部分市场份额,同时还能保持饭店员工队伍的稳定。此外还要分析新的客户来源,针对性的进行广告宣扬等。1、我的营销对象(详细待分析)(1)、外市(县)驻昆明办公室,与他们合作成为餐饮接待中心;(2)、私营企业;(3)、婚庆公司,于他们合作让食善成为他们的婚礼策划场所;(4)、商业联合会,使食善成为他们的主要聚会和议事场所;(5)、行政单位;(6)、个体商户;(7)、国企云南分公司;(8)、学校及相关事业单位;(9)、消费大众;(10)、上门客户维系;2、我的策略(详细待策划)(1)、广告,主要为平面广告,在市内较有影响力的报纸发布;(2)、电台,在市内收听率较高的电台推出美食节目,举荐食善美食;(3)、彩旗,设计印有食善标记的彩旗飘扬在市内主要人口集散地区;(4)、提出全员适时销售理念;(5)、利用传统节日等策划活动吸引顾客;(6)、电话回访,主动恳求客户提出建议和指责,设计调查问卷;(7)、小细微环节营销,留意客户消费细微环节,比如生日送蛋糕并由部分员工为其唱生日歌等;(8)、贵来宾户管理,赐予

      5、贵来宾户肯定的特权;四我想对您说我有个小小恳求,能否将我服务员是实践时间缩短,我将用较短的时间来完成相关流程的熟识工作,并与餐厅同事有效沟通和谐相处。主要缘由是我觉得餐厅赐予客户的印象可以分为第一印象和其次印象,我信任自己能赐予客户一个热忱、亲切、人性化、关切客户想法的第一印象,而其次印象是由服务赐予的质量和专业,这两个印象是促使客户回头的核心;同时我觉得营销的核心前提是有效接触客户,现在我连客户都见不到怎么能营销呢;我觉得在前面两天与客户的接触中至少超过3位以上的客户对我是有深刻印象的;我信任服务和营销也能制造感动。会计实习报告 篇2一、实习目的社会实践是学校依据专业教学的要求,对学生已学部分理论学问进行综合运用的培训,其目的在于让学生接触社会,加强学生对社会的了解,培育和训练学生相识、视察社会以及分析解决问题的潜力,提高学生的专业技能,使之很快的融入到工作当中去。20xx年3月4月我在xxx公司进行了各方面的实践。现作报告如下:一、实习单位概况xxx是一家带给全球无船承运业务的综合性集团公司总部位于德国。xxx拥有香港、中国大陆、德国的独资公司,以及在新加坡、印尼、马来西亚和泰国的

      6、姊妹公司。不仅仅如此,xxx还建立了一个拥有一百六十多个全球合作伙伴的国际性网络。xxx的宗旨是“客户至上”。致力于为客户带给后续跟踪和处理服务。为了能够完成这样的服务,在亚洲和欧洲地区已经成立了自我的公司,并拥有自我的工作团队。在任何时候xxx为客户带给全方位的货运信息。中国已核准获发营业执照,并且由专业人士组成了九家分公司。二、实习岗位的简介本人在工作岗位是负责集团财务部门工作。集团财务有三个人,信贷经理xx,财务xx和我,她们负责带我,她们对我特性照看,我很幸运,跟了两个从业10多年,会计阅历丰富的会计师。虽然自我也是会计专业,但缺少实践阅历,而且有一些就算是在学校也学不到的。就是一种对事业的专注和勤奋的精神。我们三个组成了一个小团队。xx先带领我去熟识四周的环境,她乐此不疲地逐一将我介绍给公司不一样部门的职员。在回到办公室时,她语重心长地教育我说,人际关系不能只局限于这小小的办公室,就算办公室很大,也要走出去接近外面的人,尤其是常常跟自我打交道的人!“人相识的多了,事就好办多了!”刚来的第一天,她就给我上了一课。她英语很好,我把她作为我的榜样。她告知了我团队的重要性与人际关系的

      7、重要性!她给我印象最深刻的就是她告知我虽然他能够教我每一天须要做的流程但阅历是须要我自我去积累的,这句话让我在以后的工作中也真正体会到了。阅历是非常重要的,而对于会计来说阅历更是重要。我还是在学习的阶段,所以一般比较简洁的工作都是由我负责,比较困难的都会交给部门的老前辈们来做,主要还是以学习的看法来进行实习。我们主要的工作流程也就是做好公司每个月的账目,并且核对账目,让公司领导明白每个月所得的利润和亏损。三、实习资料本人于20xx年3月14日至20xx年4月在xxx公司进行实习,主要提高自我的实际操作技能,学习、丰富实际工作和社会阅历。会计是以货币为主要计量单位,反映和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作,会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济管理工作,是加强经济管理,提高经济效益的重要手段,经济管理离不开会计,经济更加展会计工作就显得越重要。针对于此,在进行了三年的高校学习生活之后,透过对会计学原理、中级财务会计、高级财务会计、管理睬计、成本会计及税法的学习,能够说对会计已经是耳目能熟了,全部的有关会计的专业基础学问、基本理论、基本方法和结构体系,我都基本驾驭了,但这些好

      8、像只是纸上谈兵,倘如将这些理论性极强的东西搬上事实上应用,那我想我确定会是无从下手,一窍不通。自认为已经驾驭了必需的会计理论学问在那里只能成为空谈。于是在坚信“实践是检验真理的标准”下,认为只有把从书本上学到的理论学问应用于实际的会计实务操作中去,才能真正驾驭这门学问。1、负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类账簿。2、按月编制会计报表(资产负债表、损益表等),并进行分析汇总,报公司领导备案决策。3、负责监督公司财务运作状况,刚好与出纳核对现金、应收(付)款凭证、应收(付)票据,做到账款、票据数目清晰。(1)原始凭证的核签;(2)记账凭证的编制;(3)会计簿记的登记;(4)会计报告的编制、分析与说明;(5)会计用于企业管理各种事项的办理;(6)内部的审核;(7)会计档案的整理保管;(8)其他依照法令及习惯应行办理的会计事项。项会计业务应包括预算、决算、成本、出纳及其他各种会计业务。机关中报表的编制也是一项非常重要的事务,会计报表的目的是向机关信息的运用者带给有用的信息。会计信息要精确、全面、刚好,然而当前的财务报表有许多的局限性。在电子商务时代,基于网络技术

      9、平台的支持,报表的生成将呈现自动化、网络化和非定时性,冲破了时空的限制。电子信息的迅猛发展,人类正疾步跨入信息社会。网络经济正以人们始料不及的速度快速发展,在短短的几年时间里,作为网络经济重要组成部分的电子商务已经走入人们的视野并对传统会计产生了深刻的影响,xxx基本上结合信息时代的要求实现管理的信息化、自动化和网络化。四、实习收获与体会为期一个月的实习结束了,我在这段实习中,学到了许多在课堂上根本就学不到的学问,受益非浅,以学习注册会计师专业的我们,能够说对财务会计已经是耳目能熟了。全部的有关财务会计的专业基础学问、基本理论、基本方法和结构体系,我们都基本驾驭。但这些好像只是纸上谈兵。倘如将这些理论性极强的东西搬上事实上应用,那我们也会是无从下手,一窍不通。以前,我总以为自我的会计理论学问扎实较强,正如全部工作一样,驾驭了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名精彩的财务会计人员,就应没问题了。此刻才发觉,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践,其它一切都为零!会计就是做账,对账。在一个多月的实习中,虽然只学了基础的会计学问,但也能把整个会计报表做出来,也算是很大的收获了。同时也了解了许多关于会计报表以外的学问。制好凭证就进入记账程序了。虽说记账看上去有点像小学生都会做的事,可都是接触英语。但在这一个月中所接触的会计却让自我的学问有所提高,看过会计的一些书,里面的许多成本,资金,固定资产等等的会计科目都不懂,但却在这实习中得到了操作,渐渐的也让自我感觉到得心应手了。全部的帐记好了,接下来就结账,每一帐页要结一次,每个月也要结一次,所谓月清月结就是这个意思,结账最麻烦的就是结算期间费用和税费了,按计算机都按到手酸,而且一不留神就会出错,要复查两三次才行。一起先我驾驭

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