劳动合同变更
2页Word 文档仅供参考,请修改后使用劳动合同变更模板劳动合同变更我们怎么样写想的合同模板呢你是怎么样写的我们大家一起看看下面的劳动合同变更模板吧!劳动合同变更模板一:甲方:乙方:经甲乙双方协商同意,对年月日签订的劳动合同书作如下变更:劳动合同变更的内容:甲方(盖章)乙方(签章)法定代表人或委托代理人(签章)日期:年月日日期:年月日劳动合同变更模板二:甲?乙双方经平等协商,一致同意对年月日至年月日的合同作以下变更:劳动合同的其他条款仍按原约定继续履行?甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章)法定代表人:(或委托代理人)年月日年月日乙方确认于年月日收到本协议文本?签名:年月日劳动合同变更模板三:甲方:AA公司乙方:(员工工号:)经甲?乙双方协商一致,对双方在年月日签订续订的劳动合同第条第款作如下变更:一?变更后的内容二?本协议书经甲?乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效?三?本协议书一式二份,甲?乙双方各执一份?甲方:AA公司乙方:(签名或盖章)法定代表人或委托代理人:年月日年月日合同是现实经济生活中最基本、最常见、也最重要的交易形式。实践中很多企业在合同签订中风险防范意识和能力较低,内部合同管理制度也存在漏洞,发生合同纠纷的几率居高不下。其实,在商业活动中,从合同谈判、起草、审阅、签署到履行的全过程中,都离不开专业律师的保驾护航。合同管理的意义和重要性1、控制经营风险;2、推动经营管理水平,减少经济损失;3、保证经济效益;4、提升企业形象。合同管理的内容1、合同谈判。律师参与合同谈判,可以第一时间防范法律风险,并且使合同的起草和审阅更准确。2、合同起草、审阅。(这个内容比较多,下次再讲)3、合同签署。注意签署的流程和签署的注意事项。4、合同归档。企业可以建立台账,统一合同编号,进行分类管理,且规定借阅合同需要登记,以免丢失。5、合同履行。对合同的履行情况进行记录;如果合同有变更需要进行变更管理;合同履行过程中出现纠纷的,进行纠纷管理;合同到期要提醒相关部门。
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