公开招聘岗位职责及任职要求doc.doc

附件1：中国核燃料有限公司公开聘请岗位职责及任职要求一、市场部市场开发岗位（1个）职责描述：在部门经理领导下，负责分析探讨核燃料市场信息，建立市场信息系统，编制市场分析报告；负责开展国内外核燃料产品市场开发负责与国内外核电及其他核燃料产品需求方建立合作渠道，开展商业谈判，维护客户关系；负责核燃料产品销售合同的执行管理任职要求：核相关专业或市场营销、财经、金融、法律等相关专业探讨生以上学历，35周岁以下，具有5年以上企事业单位管理岗位工作阅历；具有良好的沟通协调实力、团队合作实力和执行力；具有较高的英语口语、笔译水平和计算机应用水平；了解核燃料循环体系、从事过市场开发或营销工作者优先二、财务部会计核算岗位（1个）职责描述：负责核燃料公司财务内限制度的制定、会计核算、监督与管理工作负责核燃料板块会计信息化管理工作；负责核燃料板块年度财务报告的编制、分析工作；负责所属成员单位收益上缴，会计基础工作规范化管理工作;负责对所属成员单位的财务工作综合评价任职要求：具有中级及以上职称或具有注册会计师资格，财经、财会、金融等相关专业高校本科以上学历，娴熟驾驭国家财经和税收的相关政策和规定；从事财务或审计工作6年以上，具有大型企业会计核算、会计报表工作阅历。

具有较强的文字表达实力、沟通实力、分析推断实力、组织协调实力、问题解决实力和执行力有会计师事务所工作阅历的优先年龄30岁以下，特别优秀的年龄不超过35岁三、财务部预算管理岗位（1个）职责描述：负责核燃料板块全面预算管理工作，负责全面预算的编制、考核方法的制定、考核指标下达工作；负责预算执行限制、考核、分析评价工作；负责核燃料板块EVA管理工作；负责投融资预算管理工作；参与公司改制上市、重组、非主业清理等有关工作任职要求：具有中级以上职称，财会、经济、金融等相关专业高校本科以上学历，具有良好的英语读写实力；娴熟驾驭国家财经和税收的相关政策和规定；熟悉预算管理工作程序，具有预算管理工作阅历，在相关财务管理岗位工作4年以上具有较强的文字表达实力和政策理解把握实力，具有良好的沟通实力、组织协调实力和分析推断实力具有注册会计师从业资格者优先年龄30岁以下，特别优秀的年龄不超过35周岁四、人力企管部人事管理岗位（1个）职责描述：帮助部门经理工作分工负责专业技术人才和技能人才队伍建设方面的工作负责组织院士、专家以及高层次人才遴选举荐，负责专业技术职务任职资格评审、高级技师资格评审工作；负责审核成员单位员工引进支配，指导成员单位校内聘请和紧缺人才引进工作；负责人才资源统计工作。

负责公司培训管理工作参与公司本部人力资源管理相关工作任职要求：，人力资源管理、法学、企业管理等相关专业，高校本科以上学历，具有硕士以上学历者优先；具备3年以上人力资源管理工作阅历，熟悉干部人事、人才工作和干部教化培训工作业务；事业心强，团结协作意识强，有较强组织协调实力、执行力和文字综合实力；熟悉相关法律法规，能娴熟运用日常办公软件年龄30岁以下，特别优秀的年龄不超过35周岁五、审计法务部法律事务岗位（1个）职责描述：负责公司法律事务管理，规避经营的合规性风险；负责建立完善公司法律事务管理制度，参与公司经济合同和重要决策制度审核；指导成员单位法律事务管理，建立法律工作管理和考核机制；负责法律信息系统建设任职要求：遵纪遵遵守法律律、恳切守信，无违法违规等不良记录；具有较强的学习创新实力、语言和文字表达实力，较好的组织协调和团结帮助意识；年龄35岁以下，法律专业高校本科及以上学历，具有企业法律顾问资格或者法律职业资格；高校英语六级以上英语水平，具有良好的英语听说、读写实力具有律师事务所或大型国有企业法律顾问工作阅历的优先六、审计法务部风险管理岗位（1个）职责描述：负责依据公司总体战略规划，探讨制订公司全面风险管理政策，组织设计公司风险管理框架和风险管理流程，拟订完善风险管理制度体系；负责组织开展全面风险评估和各类风险的管控，组织开展风险管理考核、风险管理培训以及风险管理文化建设。

任职要求：遵纪遵遵守法律律、恳切守信，无违法违规等不良记录；具有较强的学习创新实力、语言和文字表达实力；年龄30岁以下，财务或经济类高校本科及以上学历，中级及以上专业技术职称具有注册会计（税务、资产评估）师、国际内审师职业资格者优先。