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毕业生疑难问题问答.doc

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  • 卖家[上传人]:工****
  • 文档编号:489592569
  • 上传时间:2022-11-10
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    • 毕业生疑难问题问答1、什么是报到证?报到证,全称为“全国一般高等学校本专科毕业生就业报到证”由教育部印制,省级高校毕业生就业管理部门单独签发,列入国家就业筹划的毕业生才干持有的有效报到证件用人单位以报到证为根据接受安排毕业生的工作报到证正本为蓝色由毕业生持有,到单位报届时交给单位;副本为白色由学校负责放进毕业生的档案2、报到证怎么补办?    毕业生自签发《报到证》之日起一年以内遗失的,  先登报声明作废,然后拿毕业证原件,身份证复印件,登报的报纸去学校就业指引中心开具遗失证明,然后拿以上证明去省就业指引中心重新办理,补发后备注栏内注明“遗失补办  原《报到证》作废”签发一年后遗失《报到证》不予补办,按有关规定,由毕业学校和毕业生调配部门出具证明此前毕业的毕业生还须提供原单位的证明及当年的就业方案表) 办理遗失补办《报到证》手续均须拿毕业证原件来办理3、什么是户口迁移证?户口迁移证是公民的户口所在地变动时,由原户口所在地迁往新落户地址的凭证毕业生凭报到证在户口所在地派出所开具户口迁移证持证毕业生达到迁入地后,须在有效期内(户口迁移证有效期一般为一种月)将户口迁移证交给迁往地派出所户籍科申请入户。

          社会人员凭准入地派出所开出的准迁证去目前户口所在地派出所开具户口迁移证4、户口迁移证过期了怎么办?户口迁移证有效期一般只有一种月,但是目前诸多派出所条件放宽了,如果超过期限不是很长的话也没关系,但是建议及时落户,以避免麻烦,如果超过期限,迁入地派出所不批准落户,那么就拿户口迁移证到迁出地派出所办理延期手续5、户口迁移证遗失补办?在丢失的《户口迁移证》的迁往地址所在派出所开“证明信”,证明你没有在她的派出所落户,“证明信”必须加盖“户口专用章”例:丢失的《户口迁移证》的迁往地址是武汉市洪山派出所,证明信就在武汉市洪山派出所开具,证明你未在她派出所落户然后拿未落户证明去原户口所在区的区公安分局签字盖章,再拿分局签字盖章的证明去原户口所在地派出所补办户口迁移证6、转正定级的作用?转正定级是指全日制一般高校毕业(普招生)或新录取为国家干部的人员在试用期一年届满,通过考核鉴定职称可以转为正式国家干部身份,并同步拟定工资级别而履行的一项程序新干部试用期满应当填写《大中专毕业生转正定级审批表》,用人单位对试用期体现应当做出鉴定和签具与否批准按期转正意见,报政府人事部门审批,转正定级一般根据学历不同拟定为办事员或科员级别并相应相应的工资级别。

      其作用如下:①拟定国家干部身份②拟定参与工作时间③拟定档案工资④评估专业技术资格7、转正定级办理程序?服务对象:一年见习期满的统招全日制正规院校毕业生或办理了聘任择业手续的非统招大中专毕业生1)持人事代理合同书去人才中心报名参与新干部入门培训;(2)交纳有关费用,领取资料;(3)按规定期间参与培训,填写《大中专毕业生转正定级审批表》或《国家不包分派大中专毕业生(聘任择业)转正定级审批表》一式两分;(4)按准考证上规定期间、地点参与考试;(5)考试合格后凭有效证件或发票来中心领取《继续教育证》;(6)人才中心按有关程序办理转正定级手续,转正定表进个人档案存档由于工作地点在市外,因工作因素的确不能回中心参与培训考试的人事代理人员,可按下列程序办理转正定级手续1)代办人持人事代理人中委托函、人事代理合同书、外地单位出具的“XX人员由于工作因素无法回本地参与培训考试”的证明(需加盖外地单位行政公章)及一张一寸彩色照片委托代办人去人才中心代报名;(2)交纳费用,领取资料,代办人负责将资料寄给人事代理人员;(3)人事代理人员将填好的表格、试卷、证书一并寄回(4)考核合格后凭有效证件或发票去人才中心领取《继续教育证》;(5)人才中心按有关程序办理转正定级手续,转正定级表进个人档案存档。

          以上是正规操作模式,但是目前大部分人才中心没有按照规定来,只要你如期报到,如期提出转正定级申请,大部分都给与了干部身份,会给你装进档案8、档案户口回原籍办理?(1)毕业生持身份证复印件、回原籍申请书到学校毕业生就业指引中心办理个人办理报到证申请表2)持身份证复印件、回原籍申请书、学校简介信到湖北省高等学校毕业生就业指引服务中心开具报到证3)持报到证原件、身份证复印件到学校所在地派出所办理户口迁移证,到学校就业办提取档案4)毕业生或家人持报到证、户口迁移证、毕业证复印件及身份证复印件、一寸黑白大头照片两张和档案回原籍本地教育局或人事厅(报道证上的报道地址)办理报到手续及有关部门办理落户手续 9、人事档案的作用?    毕业生应如何看待自己的档案?目前,毕业生中有一种比较普遍的现象对档案不理解,也不关怀;甚至有的毕业几年了,可档案还在学校放着;尚有的将档案放在家里,更甚者早已不知将档案丢在何处,似乎“档案没什么用了”其实否则,这里只作简要阐明目前,企事业单位招聘员工,国家公务员的选拔等都要审查档案,并以其记载的有关资讯作为甄选人才的重要证据,此外,如办理社会保险、职称评估、出具多种有关证明等也都需要你的人事档案。

      总之,现实生活中,人事档案仍具有不可替代的作用,我们应予以足够的注重,以免在后来的学习生活中导致不必要的烦恼和损失同步,强调一点,由于国家有关政策,规定毕业生毕业后临时找不到就业单位的,其档案可免费由学校保存两年,这正是没有弄清“学籍档案”与“人事档案”的区别因此有些同窗就误觉得既然学校免费保存,就不必再到人才交流机构托管了学校保存的只是你的“学籍档案”,而真正发挥作用的恰是你的人事档案,如你的转正定级、职称评估等有关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才干进行的按国家政策规定,大中专毕业生毕业(以报道证人事部门签订日期为准)一年后,即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级;本科毕业生毕业工作一年(以报道日期计)、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称,由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理由此可见,学校保存的学籍档案只是“寄存”,起不到任何作用,在某种意义上说,也是得不偿失 例一:某学生2001年在武汉某高校毕业后去了广州某民营公司工作,该民营公司不能管理她的档案、户口,也就没有签就业合同书、开出报到证到2004年她跳槽到另一家单位,由于工作业绩好,这个单位规定她把档案、户口调入广州。

      由于她毕业当时没有把办理人事代理手续,档案、户口已打回原籍;毕业3年,干部指标已经作废,因此不能作为干部身份调入广州,这个机会就永远失去了…例二:武汉某高校2001年毕业生,毕业后在公安厅户政中心工作,属聘任员工该单位当时在市人才服务中心为所有聘任员工办了人事代理工作两年后,该毕业生考取了公务员当她的档案调走时,已从2001年开始计算工龄,档案工资也按有关部门政策调节,那么她到新单位的工资级别比同年毕业但没有办理人事代理手续的同窗高两级湖北省除学校免费保管无法转正定级以外,湖北省毕业办托管的档案同样无法转正定级,原湖北省人力资源市场(现创新人力资源市场)由于属于劳动体系档案,也不被诸多人事部门承认,因此这些状况是需要注意的!10、学籍档案与人事档案的区别?毕业生的学籍档案是指通过参与全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案,它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间体现和奖惩状况等毕业生的人事档案由学籍档案转换而来,是指毕业生毕业后,在其学籍档案中放入该毕业生的报到证,然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构这时的学籍档案正式成为人事档案,它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业合同,然后履行有关毕业程序并获得报到证后,才得以实现。

      11、哪些机构能保管人事档案?    根据国内《档案法》的有关规定,一般只有县(团)级以上或具有人事调配权限的单位(或公司,含县以上的教育局、人事局以及人才交流中心等),不符合以上条件或没有人事调配权的单位(如:多种私营民营公司、乡镇公司、中外合资、独资公司都无权管理员工的人事档案,),档案馆一律回绝传递学生档案到其指定单位12、档案袋中重要有哪些材料?   重要材料涉及:毕业生读大学之前的有关材料,如高等学校招生考生报名登记表、高等学校招生考生体格检查表、高等学校招生考生志愿表、高中毕业生登记表等,若是专升本学生,还涉及读大学专科阶段的档案材料;大学阶段涉及高等学校毕业生登记表、学生成绩总表、学位授予证明、体检表、毕业生就业报到证白联部分、校级以上奖惩材料、入党(团)材料、学籍变更材料、更改姓名或民族等材料13、什么是干部身份?     在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理通过向劳动部门申请办理招工(就业)手续后具有工人身份,通过人事组织部门办理吸取、录取干部手续后具有干部身份,国家统一招收的全日制一般高校毕业生执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后也具有干部身份。

      (注:如果两年择业期内没有办理有关手续,指标自动作废)但是一般人才收钱都给办了!     注:大中专毕业生必须办理将“学籍档案”转变成“人事档案”后才有资格办理转正定级手续    (毕业生的人事档案由学籍档案转换而来,是指毕业生毕业后,在其学籍档案中放入该毕业生的报道证,然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构这时的学籍档案正式成为人事档案) 14、干部身份有什么好处?     按照国内现行人事管理政策,国家统一招收的全日制大中专院校毕业生,执行一年见习期考核合格办理转正定级手续后具有干部身份干部身份是国家机关录取公务员、进入事业单位的基本条件,同步也是单位之间,都市之间人才流动的必备条件之一国家筹划内统招的大中专院校毕业生都带有干部身份,如果在两年择业期内没有办理有关手续,指标自动作废     大学生持报到证到单位上岗后,必须要通过一年的见习期(国家规定相称于中专、大专的实习期)见习期满后办理转正定级手续(既初级职称评估);在你初级职称评完四年后,也就是你工作的第五年,你可以申请评估中级职称再五年后,也就是工作第十年,评估高档职称(具体可上网查)这样你一辈子的职称就基本评估完了,因此有些幸运的人就可以当上“高档工程师”。

      在国内,无论各行各业都会有职称评估,并且相信任何单位都但愿有那些有职称的人来工作,并且,就算你工作的单位没有职称评估一说,那想你如果是高档工程师,你拿的钱也绝对比别人多而什么人能评估职称呢?有干部身份的人因此从此看出,就算你不当官,你只挣钱,那干部身份对你来说还是有用的例一:一学生2001年在武汉某高校毕业,当时去了广州某民营公司工作,因民营公司不能管理她的档案、户口,也就没有签就业合同书、开出报到证到2004年她跳槽到一家单位,由于工作业绩好,这个单位规定她把档案、户口调入广州由于她当时没有办理人事代理手续,档案和户口已打回原籍干部身份保存期限只有2年,她毕业3年,指标已经作废,因此不能作为干部身份调入广州,这个机会就永远失去了……例二:武汉某高校2001年毕业生,毕业后在公安厅户政中心工作,属聘任员工但该单位当时在市人才服务中心为所有聘任员工办了人事代理工作两年后,该毕业生考取了公务员,当她的档案调走时,工龄、档案工资已从2001年计算,那么她到新单位的工资级别比同年毕业没有办理人事代理手续的同窗档案工资要高两个级别15、就业指引中心户档和人才中心户档有何区别?户档托管在就业指引中心的毕业生属于学生身份。

      托管在就业指引中心的办理不了转正定级、职称评审和省内外调动手续;人才中心办理过就业差遣手续的可以办理转正定级、职称评审、省内外调动等手续;。

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