
部门职能职责新版.docx
7页总经理职责1、 对于公司的发展方向、经营方针进行决策;2、 随时或定期听取中高级管理人员的工作汇报,并保持对 他们工作的指派和监察;3、 具有对中高级管理人员的最终人事任免权以及各部门内部人事变动的监察权;4、 对部门的合并、分解等结构方面的调整做最终决定;5、 负责领导和监控财务部、工程部、办公室;6、 主管公司的重大外交事务;7、 处理公司内外的重大突发性事件;8、 调配全公司的资金运作;9、 定期或不定期召开总经理办公会议;10、 质量、消防、税务、计生、安全第一责任人;11、 制定、颁布公司的质量方针和目标,并组织落实,领导 和监督及运作其他重大事务处理海洋钾肥科技有限公司各部门管理制度1办公室1.1负责内部文件和外部文件的收取、编号、传递、催办归档1.2负责公司文件打印、复印、函件的发送、各种会议的 通知、安排、记录及纪要的制发跟踪检查实施情况及时向总经理 作出汇报1.3负责公司的对外公关接待工作1.4为总经理起草有关文字材料及各种报告1.5保管公司行政印鉴,开具公司对外证明及介绍信1.6协助总经理做好各部门之间的业务沟通及工作协调1.7负责安排落实领导及员工值班和节假日的值班工作。
1.8负责调查和处理本公司员工各种投诉意见和检举信1.9负责公司办公用品的管理1.10 负责公司厂区内的清洁卫生管理1.11负责填报集团有关部门下发的各种报表及公司章程,营 业执照变更等工作1.12公司人员招聘及员工培训员工考勤管理1.13员工绩效考核,薪酬管理1.14员工社会保险的各项管理1.15针对公司的经营情况提出奖惩方案,核准各部门奖惩的实 施,执行奖惩决定1.16人员档案管理及人事背景调查1.17 检查和监督公司的员工手册和一切规章制度是否得到执 行1.18负责与集团内相关部门协调与沟通及集团文件的执行1.19负责员工的劳资纠纷事宜及各种投诉的处理1.20负责公司员工工伤事故的处理1.21 做好员工工资统计工作,负责对日常工资、加班工资的申报工作1.22完成总经理交办的各项工作2、生产设备部2.1负责根据公司计划及集团要求计划制定生产计划,编制具 体的生产作业计划2.2负责按计划组织各部门按计划进度完成生产任务2.3合理确定生产节拍,使生产工作有序进行2.4时刻掌握生产进度,做好生产各工序间的平衡,提高生产 效率2.5负责公司设备管理, 合理使用设备,提高设备使用率2.6在保证产品质量的前提下,最大限度利用各类资源,减低 物资消耗,避免各种不必要的浪费,降低产品物耗。
2.7严格按照质量标准程序要求把好产品质量关2.8制定设备操作规范,指导生产员工按章操作2.9负责公司生产工位器具的管理、组织、设计、制造、使用、 维护工作4技术部4.1负责公司产品规划、技术调查、工厂布局4.2新产品开发研制,样件制作、鉴定与审核4.3产品技术标准、技术参数、工艺图纸、工艺定额、材料消 耗定额、产品说明书等技术文件的制定和管理4.4对新技术、新材料、新工艺、新设备的研究开发,促进公 司进步4.5生产过程中在技术方面进行指导,并进行工艺技术上的监 控,确保生产的正常进行4.6向相关部门提供技术方面的服务并接受各方位的有关技术 方面的信息反馈及处理4.7负责建立公司技术资料库4.8收集客户对本公司产品使用情况的各种信息资料,并做相 应分析,提供改进的具体方案4.9按照技术工艺流程编写工序作业指导书6采购部6.1负责制订公司物资采购需求计划,并督导实施6.2负责编制公司物资管理相关制度6.3负责制订公司物资采购原则,实施统一采购6.4负责建立公司物资采购渠道,搞好供应商的择优、筛选与 新供应商的开发工作6.5负责严格监控公司物资的状况,控制不合理的物资采购和 消费6.6负责建立公司物资比价体系。
6.7组织建立科学的库存储备量标准,最小限度地占用流动资 金,充分发挥物资的有效使用6.8组织建立公司物资消耗定额并严格定额管理6.9严格规范物资保管,采用科学的仓储管理办法,保证物资 尽其所用并建立物资的综合利用和废品利用制度6.10负责做好仓储管理,加强对有毒、有害、易燃、易爆、危 险物品的管理,严防一切事故的发生7、质量部7.1负责建立公司质量管理保证体系,并推进、实施、督导7.2负责对产品品质的全过程管理7.3对原材料及外协零部件入库前进行质量检验7.4对质量异常情况进行追踪分析及处理7.5对产品进行各种功能性测检7.6加强对检测和试验设备、器具的使用和保管7.7负责公司计量管理工作7.8收集客户对本公司产品质量情况的各种信息,并做好相应 分析提出改进具体方案7.9买力做好客户对质量异常投诉的处理工作5.安全技术处5.1在集团公司和本公司的领导下,负责本公司职业健康安全管 理体系的组织策划、建立、运行监督及持续改进的管理管理手册和主 要程序文件5.2负责职业健康安全及环境有关的法律、法工作,维护体系持 续有效地运行5.3组织制定、修订公司职业健康安全及环境规和其他要求的获 取、确认,对其适用性进行评价。
5.4负责组织各单位进行危险因素和环境因素辨识、评价工作 ,并汇总、分析公司重大危险因素和重要环境因素5.5在总经理的领导下制定公司职业健康安全及环境目标指标 ,并监督实施和定期监测5.6负责组织职业健康安全及环境体系审核活动,制定内部审核 计划5.7负责应急预案(应急准备)与响应的监督管理和指导工作5.8负责公司的公司级安全教育,经常对员工进行职业健康安全 方面的教育和培训,定期组织进行职业健康安全知识的考核,组织开 展好"安全月"活动,搞好职业健康安全知识的宣传工作5.9组织并参加公司的安全大检查,协助和督促有关部门对查出 的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作5.10经常进行现场检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违 章指挥、违章作业,遇见有危及安全检修的紧急情况时,有权令其停止 工作或检修,并立即报告有关领导处理5.11负责各类事故的汇总、统计上报工作,并建立健全事故档案 主管人身伤亡、火灾事故的调查处理5.12对在安全检修工作中有贡献和事故责任者提出奖惩意见5.13协助检修项目经理做好本项目的职业健康安全管理工作,在项目开工前做好本项目的安全工作的总体策划 及环境的管理及班组安全考核工作。
5.14负责检修项目的日常职业安全健康5.15负责监督、检查检修项目职业健康安全工作,发现不符合立即提出纠正措施,对严重危及人身和设备安全特殊紧急情况, 有权 行驶停工令,并及时报告有关领导处理5.16做好临时民工、借工的三级安全教育工作5.17认真检查检修项目执行作业指导书5.18监督施工人员正确使用安全防护用品、用具,做好员工反 习惯性违章教育,有权制止、纠正、处罚违章作业人和安全措施执行 情况5.19协助检修项目经理做好记录事故调查、 分析、处理等工作5.20做好项目结束时职业健康安全及环境资料的收集工作。






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