护士工作年度总结以及工作计划(Word）.docx

Word文档下载后（可任意编辑） 护士工作年度总结以及工作计划　　护士工作年度总结以及工作计划 春去秋来，岁月飞逝作为一名在临床护理上辛辛苦苦，风风雨雨度过了三十多个年头即将退休的老护士而言，非常多了几分留恋和不舍的情感护理事业是崇高的事业，护理工作是神圣的工作她们从选择了护理专业这门学科一开始，就甘愿把自己的一生精力全部奉献给护理事业，做一名病人崇敬和爱戴的"白衣天使'，我们科室即将退休的王志秀老师就是其中一位 由于年事已高，近年来王老师始终担任办公护士工作和生活中她和气可亲，平易近人，把我们这些小字辈的护士都当作她自己的女儿一样，亲切关心，细心关爱作为科室有着丰富临床护理阅历的元老，她对科室许多工作都起着指导和把关作用不管谁有问题向她请教，她都会既耐烦又细心地给你讲解，受到了科室护理人员的高度好评和拥护，我们都亲切地称她"王妈' 在最近一段时间，由于科室人员变动较大，上总务的老师常常更换，马上就要退休了的王老师总是悉心指导，陪着她们一起加班，从来没有一句怨言，她说肯定要为自己的职业生涯划上完善句号看着王老师劳碌的身影，我们为王老师即将退休安享晚年而感到高兴，同时心中又有一份依依不舍的留恋。

在此，我们祝福全部退休和既将退休的护理前辈们美好安康!也真心期望我们全部的护理人员都能像王老师等老前辈一样，喜爱自己选择和所从事的护理职业，做好自己的各项本职工作，站好自己的每一班岗，全心全意为病人服好务，无愧于"白衣天使'的荣耀称号 　　护士工作年度总结以及工作计划 回顾过去的20__年，在院领导的正确领导和各兄弟科室的支持帮助下，在ICU全体医生护士的共同努力下，ICU的工作得以正常运行并稳步进展，现将一年来我们所做的主要工作汇报如下： 一、ICU工作量统计 今年我科收治了危重病人___例(去年收治病人数为__例)，抢救胜利___例，死亡_例，成抢救胜利率97%，抢救了包括重症胰腺炎、特重度颅脑损伤、多发伤、内脏裂开、严重肺挫伤、急性心肌梗塞、肺性脑病等在内的诸多危重症患者，取得了良好的社会效益和经济效益 今年我科业务收入___万元(去年科室收入___万元)，各项收入指标都是成倍增长，从全年业务收入状况来看，呈逐月上升的趋势，尤其11、12月的收入增长幅度到达了历史最高峰，11月收治病人__例，收入 __万，12月收治病人__例，收入__万，较前增长了2-4倍不等，科室人员倍受鼓舞，对科室进展充满了信念。

二、工作状况 1.严格执行ICU管理制度，提高科室正规化管理水平 组织科室全体医护人员仔细学习并严格执行转入转出制度、探视制度、交接班制度、疑难病历商量制度等，加大了科室正规化管理力度，增添了医护人员责任意识、风险意识、安全意识、法律意识、从根源上杜绝恶性医疗护理缺陷事件的发生 2.规范操作流程，提高整体医疗水平 针对ICU的工作特点，我们规范制定了心肺复苏术、人工气道建立与管理、机械通气技术、深静脉置管技术、血液动力学监测技术等各项技术的操作和抢救流程，同时我们也十分注重治疗详情的合理化和规范化，如：容量管理的正规化，合理应用机械通气，养分支持，血糖监测与掌握冷静评估、APACHEII评分的应用等，通过规范的操作流程学习，科室整体医疗水平有明显的提高 3.加强学习，提高业务水平 为进一步提高科室医护人员的业务素养，不断提高业务技术水平，我科十分注重业务学问的学习，注重提升科室业务水平 1)我们主动参与医院组织的业务讲座，同时也定期(每周一次)组织全体医护人员在本科室开展业务学习讲座，讲座内容有"危重患者的养分支持，急性心包填塞的诊治，急性心肌梗塞的治疗'等。

2)我们将每一个病人当成一次业务学习的机会，将每一例疑难杂症当成一次挑战，常常性开展疑难病历商量，对专业性比较强的病例我们还邀请院领导、上级医院专家和专业科室主任参加共同商量，提升科室医护人员的业务素养和学问面比方今年3月份有一个病人，患重度坏死性出血性胰腺炎，合并心衰、ARDS、肾衰、脑病、腹腔膜室综合征、全身炎症反应综合征等多种危重并发症，在医学上超过4个脏器的功能衰竭，死亡率达90%以上，对于这样一个病人，我们科室没有退缩，在医院领导的调控指挥下，联合普外科、血透室等细心制定抢救方案，我科医护人员特地为他排一套班，日夜守护，加班加点，经过10余天的全力抢救，最终救治胜利通过这样不停的摸索和商量学习，科室的业务水平较往年有明显的提升 3)我科室医生在进行基础学问学习的同时不断加强ICU医生的技能学习，使我科医生能够娴熟把握常规气管插管术，经皮气管切开术及深静脉置管术，能够规范的进行有效心肺复苏术，能娴熟操作目前科室的仪器设备，业务水平快速提高 4)20__年10月我科__、__、__三位同志代表医院参与__市卫生局组织的"院前急救学问竞赛'，凭借过硬的理论学问和精湛的急救操作技术，获得了团体第二名的良好成果，为医院及科室挣得了荣誉。

4.加强学科建设，提高救治能力 危重患者生命支持的技术水平，直接反映医院的综合救治能力，是现代化医院的重要标志，因此学科建设是重中之重，20__年度院领导在医院人员严重短缺的状况下，排除万难，为我科派出2名医生，1名护士去上级医院综合ICU进修学习待20__年4月我科外派进修人员全部返回科室工作，我科护士就已全部专科进修，6名医生有4名医生完成了专科进修，建立了一个专业的ICU 团队，提高了ICU对危重病人的处理能力，且医生三级查房梯队可完善，从而保障了三级查房制度的顺利施行 5.提高服务质量，加强科室协作 一年来我科为全院各科室提供会诊近60次，参加抢救20余次，在关键时刻为各个科室抢救危重患者提供了强有力的技术支持严格执行转入及转出制度，敬重转来科室，为有危重患者入住ICU的科室经治医生提供各种便利，主动协作科室经治医生工作，绝不说对医院及转来科室不利的言论，主动与各位主任沟通患者及家属的状况，准时发觉医疗纠纷隐患，将矛盾扼杀在萌芽状态做到相关科室将危重患者放到ICU放心、省心，使相关科室情愿将危重患者转入ICU治疗，从而提高ICU的床位使用率 6.完善病房设施，优化治疗效果。

在院领导的支持下，依据工作需要添置了如下仪器和设备，极大的改善了我科的工作条件和工作环境： 1)新添了呼吸机和气压治疗仪各一台，优化了治疗效果，提高了病人救治率 2)添置了鞋柜、置物架、摆药柜等设施，科室物件摆放更加规范有序，取用方便，极大地提高了工作效率 3)定制了ICU工作服装，规范了ICU的着装，表达了ICU的特色，使ICU医护人员的工作面貌焕然一新 7.主动主动完成教学工作： 1)主动协作学校完成教学任务，协调好临床和教学的关系，我科承当了教学任务的医护人员按时授课，共完成授课200余课时，无教学事故发生 2)依据医院支配，我在全院进行了有关"急性肾功能衰竭'内容的讲课，同志召集全院年轻医生示范讲解了经皮气管切开术的操作，反应良好 8.讲团结重奉献，年轻的ICU团队渐渐走向成熟 ICU是个由6名医生、7名护士组成的团队，大家在工作中讲团结重奉献，在生活中互相关怀爱护我们的医生护士从不计较个人得失，为工作常常加班加点，遇到科室抢救病人多的时候，加班随喊随到，不计酬劳，不要求补假，从无怨言我科同志常常在科室加班，遇到抢救病人，快速反应，自觉加入抢救病人的行动中，而且勤于钻研业务，专业水平提高很快;同志入ICU时间不久，但主动肯干，专心学习，进步明显;同志临床思维慎密，考虑问题全面周到，责任心强，喜爱ICU工作，能吃苦耐劳，并克服家庭困难，于今年10月份起，到上级医院进行为期半年的进修学习;__副主任在我外出学习进修的半年中，承当科主任职责，吃苦耐劳，专心管理科室，获得了科室及全院的一致好评;___护士长耐烦细致，统管护理工作，使护理工作有条不紊，忙而不乱，保证了医疗安全。

ICU的护理工作繁重而且繁琐，我们的护士不怕脏累，真正做到了优质护理，获得病人及家属的一致好评，且医护之间协作默契，协调一致，从而提高了抢救胜利率 ICU是个年轻的团队，13名工作人员平均年龄缺乏30岁，他们不但有年轻人的朝气蓬勃，也有医疗工的决断与干练，感谢院领导组建并培育了这支年轻精干的队伍，他们的杰出表现，经常让我感动，亦让我倍感欣慰，假以时日，我信任他们都会成为医院的中坚力量，为我们的医院进展奉献自己的力量，我们这个年经的团队也将逐步走向成熟和强大 三、科室存在的问题 科室虽然有很大的进步和提高，但仍存在如下问题： 1.科室人员缺乏，人员不固定：ICU护理人员缺乏，派来支援的护士不熟识ICU业务，抢救意识欠佳，存在医疗安全隐患 2.医疗设备缺乏：ICU是一个新成立的科室，随着科室病人的增多，业务的进展，需要更多的抢救设备，如床旁血滤机、电子纤支镜等，以提高危重病人抢救胜利率和医疗救治水平 3.医疗用房紧缺：现有条件下我科无主任办公室及医护人员就餐室，给工作和生活带来极大不便 四、新年度主要工作思路 ICU是我院年轻的科室，学科的进展中有赖于领导的关怀和扶持，在此基础上，我们需要进一步做到： 1.继续苦练内功，提高全体医护人员的业务素养，提高医疗质量，提高抢救胜利率; 2.主动开展新技术、新项目： 1)我科申请购入床旁血滤机、纤支镜等仪器设备以提高抢救治疗水平，增加科室收入; 2)我科拟开展测尿比重、持续动脉血压监测、呼末CO2监测等监测项目，加强病情监测，指导危重症患者的救治，保障医疗安全，增加科室收入; 3.进一步与各科室加强协作沟通，特殊是与神经外科、普外科、急诊科、麻醉科、120急救中心的联系，建立特地的沟通联系本，定期与各科室联系，充分听取各科室的意见，充分敬重兄弟科室，加强业务沟通，争取兄弟科室的支持和信任。

4.加强与上级医院ICU及专家的联系，不断学习上级医院新的诊疗措施，提高我科的救治水平，同时也提高我院的知名度 5.进一步规范ICU常见病的诊疗，制定套餐医嘱;总结常见病的医护观看要点，加强对新入人员的培训，;对科室常用药物集结成册，便于查阅;对于新的药物，准时学习把握用药指征及用法;继续规范抗生素的合理使用 6.继续每周进行业务学习，每周进行疑难病例商量，准时把握业务新学问、新动态，不断更新诊疗观念，多向专科学习，鼓舞科室业务商量，不断总结阅历教训，提高业务水平，保障医疗安全; 7.加强科室质控工作，在架病历及出院病历准时审查，每月底召开科室质控工作会议，总结当月病历的优点及缺乏，便于改良; 8.借鉴护理不良事件报告制度，建立医疗不良事件报告制度，准时发觉医疗安全隐患，避开医疗事故的发生; 9.总结治疗效果好的病历，加强科室宣扬; 10.继续完善各种诊治流程，集结成册，指导临床工作; 11.严格执行出院病人回访制度，一方面加强和病人的联系，取得病人及家属的信任，争取更多的病源，另一方面可验证我们对疑难病历的诊断及治疗效果;对于转到专科的病人，我科亦需随访，了解转科后病人的状况及专科对我们的意见反馈，不断吸取阅历教训，提高我科的诊治水平; 12.主动利用医院现有资源，如九病室的降钙素原、BNP、D-二聚体检测、麻醉科的血气分析等，为危重病人的诊治提供根据及指导; 13.加强病人的管理，防止恶意欠费，逃费等。