
2022年调取仲裁证据申请书.doc
3页调取仲裁证据申请书 为预防本合同后期产生的争议,在合同签订过程中应注意以下事项: 第一,尽量选择书面形式签订合同 当事人订立合同电子版,有书面形式、口头形式和其他形式但为避免履约纠纷,最好选择书面形式订立合同,白纸黑字把权利义务约定清楚对于时间紧迫而达成的口头协议,也应当在事后及时补签合同电子版 第二,重点核对合同中的关键条款 甲乙双方的权责利都要表达清楚在合同中有几大要素,其中甲乙双方的权责利都要表达清楚,尤其是权利和义务 第三,关于合同内容更改及补充 本合同提供的示范条款仅供参考,对于提供的合同条款要注意核对确认,确保条款的正确适用性,争议性条款可双方沟通协商后进行调整,如需要具体添加的条款可通过增加合同内容或者补充协议的方式进行约定补充 合同正文: 申请人: 性别:_________________ 出生:_________________ 民族:_________________ 户籍所在地(或外国人注明国籍):_________________ 现住址:_________________ 联系:_________________ 确认有效的通讯地址:_________________邮政编码:_________________ 被申请人: 法定代表人(主要负责人):_________________(姓名) 职务:_________________ 住所:_________________ 联系:_________________ 第三人: 法定代表人(主要负责人):_________________(姓名)职务:_________________ 住所:_________________ 联系:_________________ 仲裁请求: 1.________________________________ 2.________________________________ 事实和理由: 1.________________________________ 2.________________________________ 此致 _______________市劳动人事争议仲裁委员会 附件:_________________ 1.《仲裁申请书》副本份; 2.证据清单及有关证据材料份。
申请人:_________________ _____年_____月_____日3。
