设备租赁公司各岗位人员工作职责及管理制度.doc

设备租赁公司各岗位人员工作职责及管理制度一、公司总经理：1、对董事长负责，并全面负责公司经营管理工作，组织实施年度经营支配和租赁业务承接、合同签订与履行、租赁费回收等工作分管合同、平安生产等工作2、仔细贯彻执行国家的法律法规和公司的决议决策，负责公司各项管理制度的实行 3、负责制定和组织实施本单位各级管理人员的岗位生产目标责任制等制度，建立健全生产管理保证体系，明确人员职责和目标4、负责开拓市场，搞好业务对象的社会信誉度调查，仔细洽谈并签署有关租赁合同，保证经营目标的实现5、负责组织编制生产、质量和平安措施支配并贯彻实施 6、负责制定陈欠款回收支配，并亲自组织回收对正常程序无法回收款项的，要主动经法律询问通过款确保应收款的回收 7、仔细搞好员工队伍建设，严格按《员工守则》及其实施细则、岗位目标责任制对所属人员进行考核 二、收发部负责人1、负责建筑机械、机具、周转材料等租赁及仓储管理工作，负责建筑机械、机具、周转材料等租赁的收发登记、租赁费确认与回收等工作2、负责清点核对库存材料、物资，按制度开具出、入库单，确保帐物相符3、负责对收发设备机具数量的精确性予以确认，并刚好与承租人核对租赁费用并办理签证手续，以确保租赁费用的回收。

4、做好仓库管理工作，帐目清晰、精确，实物存放整齐、有序；5、做好各种台账、报表、原始记录、签证的收集和入档6、刚好完成各级领导支配的各项其他工作任 三会计1、遵守国家法律法规，严格依据公司的财务管理制度及其他各项规章制度的规定办理业务2、刚好联系记账公司，完成税务，工商等部门工作3、每月定期与出纳和对账（银行帐、现金帐），做到账实相符、账证 相符、账账相符4、刚好精确按规定的程序计算核对租赁费；并提示负责人刚好催收5、定期报账，并按公司财务部要求上报各种报表6、做好相关财务资料、质量平安体系运行文件的整理存档工作7、负责合同的审核传递、登记、分发及归档工作四、出纳1、遵守国家法律法规，严格依据公司的财务管理制度及其他各项规章制度的规定办理业务2、严格按公司财务部要求设置各类账本，刚好精确登记各类明细帐3、必需按批准的用途运用资金；单据记载内容必需与真实发生的业务一样，不得擅自变通；仔细审核原始凭证，对不符合手续的单据坚决退回，发觉有违规的状况刚好向分管领导汇报；4、每日盘点现金，确保日清月结、账实相符；定期与公司会计对账，保证账实相符、账证相符、账账相符；5、每日收取的款项必需刚好报告公司，严禁坐支；严禁私设小金库；6、负责工资，福利的发放。

五、机械操作工1、遵守公司的各项规章制度，酷爱本职工作，不断提高操作技能防范机械事故的发生　　2、听从支配，主动完成工作认为，刚好主动向管理人员汇报机械运转状况3、未经同意不得随意增加工作内容4、每天检查机械刹车，机油，燃油，水是否正常，零件是否齐备，保证机械平安5、依据机械操作工应知应会，刚好分析解除故障对困难故障通报有关人员，并提出解除看法刚好处理，保障机械平安正常运行6、依据机械保养制度，对机械运行前后实施维护保养，运行中留意和视察仪表是否正常，对异样部位刚好调整和故障解除假如人为造成机械损坏及伤及他人和物件，依据情节轻重作出相应惩罚六、修理工1、作好生产区域机械设备的日常管理工作，刚好驾驭设备的运行状况并做好记录 2、帮助编制并实施设备管理、设备平安操作规程及修理保养等各项管理制度 3、帮助编制公司设备修理支配、备品备件支配 4、负责设备的日常检修及小修工作，并协作设备的大、中修外协联络工作 5、负责指导各岗位做好设备的维护保养工作，确保设备完好率达90%以上 6、按下达的修理预算，严控修理成本 7、完成领导交办的其它工作任务七，机械及燃油管理1、机械派出及收工时，都要填写“机械出入单”、“燃油统计表”和工程量签收单，并由司机及分管负责人签名确认。

2、机械到达施工现场后，要与承租方协作，保质保量完成工作任务后，刚好要求承租方主要负责人员在工作单上签字确认后方可离开3、下班后驾驶员必需把机械有序的停放在指定的位置全车玻璃紧闭，锁好车门，严禁随意停放出车在外停放机械时，要留意选择平安的停车地点及四周环境禁止在不准停车的地段或危急地段停车原则上驾驶员不能离开机械，随时关车锁，机械钥匙不离身设备租赁公司工作管理流程一、建筑机械租赁收发员及各有关人员依据合同刚好与承租方核对租赁物承揽业务并签订合同分管负责人签发建筑起重机械、机具或其他周转材料等租赁物出库单租赁过程中与承租方办理阶段性租赁费用结算并办理有效手续依据合同与承租方进行结算，有效回收工程款与承租方当事人办理有效的费用结算签证手续依据合同约定收回租赁物，并办理入库手续二、公司规定运用审批单业务的资金审批财务签字按规定填写借条经批准的审批单到财务部支取现金或支票三、报销发票经办人公司负责人公司会计到财务部支取现金或支票八，办公室职责1，负责办公室的接待工作，有礼貌，有涵养2，负责公司资质资料，各类报表工作，要完整，要精确3，负责公司办公室的环境卫生工作，保持整齐，清爽4，负责公司的考勤，档案整理工作，做好会议记录。

5，完成领导交办的其他工作任务。