2022年岗位说明书参考样本.doc

岗位说明书参考样本岗 位 说 明 书单位名称（单位全称）组织机构代码XXXXXXXX内设机构办公室岗位名称办公室主任岗位类别管理岗位等级七级岗位代码GL07001岗位职责任务1.在单位负责人领导下，负责单位文秘、财务、文书收发、档案、车辆、等行政综合管理事务工作；参与单位业务计划、目标制订工作，负责制订单位的各项管理规章制度；综合协调单位内外事务2.负责拟订单位有关事务管理的具体办法，检查督促各项事务管理规定的执行3.负责有关公文，起草相关文件，单位印章管理等工作4.负责上级下发的各类文件、简报、信件()的收文、拆封、登记和分送等工作的处理5.负责单位安全保卫监管工作6.负责单位网站指定栏目的信息采编及维护工作7.负责单位公务用车的管理工作8.负责单位对外联络和接待9.完成上级交办的其他任务岗位工作标准1.严格遵守单位的章程和规章制度2.熟悉单位业务工作相关法律法规和政策、条例3.尽职尽责，爱岗敬业，廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落4.热爱社会事业，有奉献精神5.有创新、开拓能力，有强烈的进取心，有良好的职业道德，起带头作用6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务岗位聘用条件1.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》、《云南事业单位岗位设置管理实施意见》等规定的任职基本条件。

2.大学专科以上学历，外招人员应具备大学本科以上学历10年以上行政管理工作经验，近两年考核称职以上，身体健康3.熟悉事业单位日常行政管理工作，具有一定的管理能力，能够胜任所任岗位职务4.有较强的组织协调能力、开拓创新意识、沟通能力、书面表达能力，具备团队合作精神5.符合单位人事聘任的其它要求岗位说明书参考样本岗 位 说 明 书单位名称（单位全称）组织机构代码XXXXXXXX内设机构信息中心岗位名称网络管理员岗位类别专业技术岗位等级七级岗位代码ZJ07001岗位职责任务1.在单位负责人领导下，为信息化建设各项工作提供全面、总体的技术支持、指导，组织信息化建设新项目、新技术研发；制定信息化建设的规划、方案, 主持项目技术方案、实施计划的论证，协调解决项目建设中的重大技术难点或实施难点；提供单位网站规划、建设的技术支持2.按照电子政务项目的实施原则，通过对客户需求的深入理解和掌握，编制与具体项目相适应的均衡、综合的实施计划，制订项目实施进度表3.协调技术支持方各种资源的落实，协助组织项目实施队伍，负责指定项目的计划、实施、竣工过程的组织、协调及管理工作组织与项目相关的会议，开展技术培训。

4.落实成本及费用控制措施，并对采购、项目合同的条款及设备供应商的选择提出意见5.负责项目的现场实施，安排每天的工作，及时反馈并落实客户提出的问题确保项目的如期完成并最大限度地满足用户的需求6.完成上级交办的其他任务岗位工作标准1.严格遵守单位的章程和规章制度2.有强烈的工作激情和再学习的能力，努力实干、有韧劲3.尽职尽责，爱岗敬业，廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落4.热爱社会事业，有奉献精神5.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务，无投诉岗位聘用条件1.具备《云南省事业单位岗位设置管理实施意见》规定的基本任职条件2.大学本科以上学历，外招人员应具备硕士以上学历取得高级工程师任职资格，从事计算机技术管理工作10年以上近两年考核称职以上，身体健康3.有计算机技术从业经验，有一定的管理能力，能够胜任所任岗位职务4.思维活跃，思路清晰，强烈的敬业精神和团队合作观念良好的沟通能力、书面表达能力5.符合单位人事聘任的其它要求岗位说明书参考样本岗 位 说 明 书单位名称（单位全称）组织机构代码XXXXXXXX内设机构后勤中心岗位名称设备维修岗位类别工勤技能岗位等级3级岗位代码GQ03001岗位职责任务1.服从领导，做好本单位负责范围内的办公自动化、电气设备维护和一般性维修工作。

2.熟悉辖区内网络、通讯、供水、供电、电梯、监控、消防管线和控制位置，掌握计算机、复印机、机等办公自动化、电气设备的性能和使用状况3.懂得各种办公自动化、电气设备的使用操作，对一般性的设备故障能采取应急措施4.坚守岗位，做好设备的运行、维修，保管好资料、图表和日常维修工具5.设备发生故障，应及时到场，并迅速查明原因，采取应急措施6.完成上级交办的其他任务岗位工作标准1.严格遵守单位的章程和规章制度2.熟悉单位业务工作相关法律法规和政策、条例3.尽职尽责，爱岗敬业，廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落4.热爱社会事业，有奉献精神5.有创新、开拓能力，有强烈的进取心，有良好的职业道德6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务，无投诉岗位聘用条件1.具备《云南省事业单位岗位设置管理实施意见》规定的基本任职条件2.具有专科以上学历10年以上相关工作经验取得高级电工证书,近两年考核称职以上，身体健康3.有水电维护从业经验，能够胜任所任岗位职务4.有较强的协调能力、开拓创新意识、沟通能力，具备团队合作精神5.符合人事聘任的其它要求。