2022年竞聘银行中层演讲稿5篇.docx

2022年竞聘银行中层演讲稿5篇竞聘银行中层演讲稿 篇1尊敬的各位评委、各位领导、各位同事：　　首先，真诚的感谢领导给予我展示、检验自已的机会能站在这个竞聘的平台上，我的心情非常激动，因为这是对我年来工作态度与工作成绩的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我本着参与、锻炼、提高进而推动事业发展的目的，我要竞聘的职位是农行市分行中层干部副职下面，我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍　　在农行市分行工作的年里，我将青春与热忱投入到自己所从事的平凡岗位上，履职尽责，努力工作，在单位的发展历程中发挥了我应有的作用　　竞聘该职务我有如下优势：　　首先，我深知工作的重要性对工作职责的清醒认识使我在思想上做好了迎接挑战的准备重要的是我能够站在分行的角度，全方位地思考问题，并说出自己的想法，也许有利于分行的工作　　其次，具有丰富的工作经验我具备系统的知识、娴熟的业务技能知识方面，这些年我始终不忘充实自己，坚持干中学、学中干，完善自我，提高自我，无论哪个岗位的工作都是凭着扎实的知识做好，圆满的完成上级领导下达的任务业务技能方面，年以来的多岗位磨练，练就了我娴熟的业务能力，特别是对经营管理及应用知识有比较全面的掌握。

这些，都有利于今后工作的开展　　第三，热情与冷静并存工作中我总能清醒的意识到肩负的责任，在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步能力不足，道德可补，责任可补，道德缺损，责任意识不强，能力却不可补良好的政治素质、身体素质和业务素质必将使我工作起来事半功倍　　第四，我发自内心对我行事务的热爱及强烈的责任心热爱工作才能成功”工作年来，我目睹了各位领导和同事为了银行的发展而付出的艰辛心怀对组织教育培养的感恩，我有责任也有义务为了我行事业的发展尽一份自已微薄的力量正因为有着对我行执著的热爱，我将“感恩的心”化做“责任心”　　成绩属于过去，激情成就未来回首过去，我所走过的每一步，都渗透着组织的培养，都凝聚着领导的关心，更有各位同仁的默默奉献我想，中层干部副职不只是一个有吸引力的职位，更是一份沉甸甸的责任如果领导和同志们信任我，我将从以下几个方面努力工作，为我们银行的发展做出更大贡献　　(一)找准定位，做领导副手我想做为一名副职关键是要找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿要善于和敢于承担责任，推动工作与下级发挥好决策参谋、调查研究、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的经营理念，简化办事程序，提升研究室层次，真正让领导放心、上下级称心、全体同事顺心。

用自己对事业的热爱和忠诚以及出色的表现，来赢得领导与同志们的信任、来提本行的地位　　(二)敬岗爱业，竭诚奉献作为分行一员，团结互助是我们每个人敬岗爱业的基本表现，是肩负义不容辞的重大责任要求分行人员筑牢团结的思想基础，把整个分行成员的精力都集中到分行工作中，智慧都凝聚到开拓进取的事业中，行动都统一到共谋发展步调上，用团结凝聚人心，用团结凝聚力量，用团结创新业绩用自信、温情、实力、技巧性的营销客户；用热心、细心、耐心、爱心地为每一位客户放心，让他们支持我行发展；任何时候都要树立以客户为中心的经营理念，用优质的服务吸引、壮大客户群体，实现经营目的　　(三)抓好服务，提升竞争力倡导员工以一丝甜美的微笑，一句温暖的问候，一声真诚的道谢贯穿于存款、结算、汇兑业务的全过程，教育引导大家树立优质服务就是发展的生产力，真正成为客户的贴心人，使客户切实对我行“您身边的银行，可信赖的银行”的服务服务理念感同身受，不断挖掘优质客户，追求精细化贴心服务，不断提升网点的核心竞争力　　(四)抓好培训，提高素质员工素质的高低直接决定着我行竞争能力的强弱，发展潜力的大小，要加大对员工的学习培训力度，完善覆盖全员的教育培训体系，深入推进岗位练兵，提高教育培训效能。

在抓好规定必学的基础上，规范学习内容，丰富学习形式，创新学习载体，本着干什么学什么，差什么学什么、缺什么补什么的原则，有重点、有倾向、分层次地抓好学习，把学习培训抓实抓细抓出成效，使全体员工提高对培训重要性的认识，自觉主动地参与培训工作　　(五)抓好内控，防范风险通过开展不定期检查和业务复核制度，对业务结合部进行分类全程监督，加强动态分析，完善防错、查错、纠错自控机制，形成以防控“两大风险”为主要目的，以风险管理监控分析为主要手段，以业务复核纠错与数据监控预警为基本方法，以建立健全岗位职责为核心，与党风廉政建设一同推进、一同部署、一同落实，根植于具体业务工作的长效内控机制，形成事前预警规范、事中实时监控、事后纠偏反馈的内控闭合链条，提高每位员工自我管理、自我发现、自我纠偏、自我完善的能力　　成功是得到所爱的，幸福是爱所得到的！各位领导，各位评委，各位同事，面对着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同时也意识到压力和责任的所在，但都必将成为我们工作的动力假如组织选择了我，我坚信自己有能力在农行市分行中层干部副职的岗位上做出更大的成绩古人云：不可以一时之得意而自夸其能；亦不可以一时之失意而自坠其志。

不论这次竞聘结果如何，我将继续勤奋学习、勇于实践，不断提高科学判断形势、应对复杂局面及配合全局的能力进一步增强事业心、责任感和使命感，尽心尽责做好各项工作，为我行事业发展添砖加瓦！竞聘银行中层演讲稿 篇2尊敬的各位领导、各位评委：　　大家好！　　记得美国著名政治家富兰克林有句名言：“推动你的事业，而不要让你的事业推动你今天，我正是为继续推动我无比热爱的银行事业而来我希望带给大家的是一个真诚、理性、执著和勇于接受挑战的我　　今天之所以登上讲台参加农行分行中层领导后备干部的竞聘，我认为自己已经具备了诸多条件我的优势主要有：我具有比较丰富的业务经验我具有比较全面的专业理论知识我具有较强的管理、组织、协调能力　　金无足赤，人无完人在这里，我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家主要是因为我年轻，处理矛盾的经验还不是很足我将充分依靠老同志丰富的阅历和经验，虚心求教，加以弥补　　请领导和同事们相信，既然我自己能认识到这些不足，也就一定能努力克服，不断完善自己的人格　　如果承蒙领导厚爱，让我走上中层领导后备干部的工作岗位，我将负重托，不辱使命，勤奋工作，具体将做到以下几点：　　第一、真诚讲团结，积极开展各项工作。

　　第二、加强本部门管理力度，健全各项管理制度　　第三、立足本职岗位，敬业爱岗，无私奉献、廉洁奉公，加强学习，努力加强自身建设，提高贷后监控、检查力度我将充分发挥风险经理的职能，做好客户贷后风险的监控，防范信贷风险努力开创农行各项工作的新局面，为农行xx分行的发展作出积极贡献　　尊敬的各位评委，各位领导，各位同仁，今天，站在这里的我，恰如在站台等候上车的旅客，手中的车票已经攒出了汗渍，但是，我相信沿着在座各位开辟的绿色通道，自己一定能够搭上今天的幸运快车！　　谢谢大家！竞聘银行中层演讲稿 篇3　　各位领导、各位同仁：　　大家下午好!　　首先感谢行领导为我们创造了这次公平竞争的机会，也感谢同志们对我的理解、信任和支持参与此次竞聘，内心感到非常忐忑，因为无论资历能力，还是人脉资源等方面，我自认都存在一定欠缺;假如竞聘成功，如何迅速提升自我的业务能力、管理能力?如何拓展市场营销客户这些接踵而来的问题也使我感到了巨大的压力，但我深深认同“只争朝夕、追求卓越”的中行企业文化理念，它不但是激发中行员工敢于面对困难、勇于迎接挑战的内在精神动力，也是我竞聘业务发展部副经理的最主要理由　　我现年39岁，大专文化程度。

19**年入行以来，先后从事过储蓄、会计、国结、计划、消贷、公司等工作，扎实的金融业务功底以及丰富的前台工作经验是我的自身优势，同时也是我参与竞聘的另一理由　　业务发展部是我行的关键部门，承担着资产营运、风险防范、业务拓展等重要职责，我清醒地认识到：业务发展部副经理的岗位对我行业务的健康发展将起着重要作用，面对如此重要的岗位，我相信经过自己近二十年的工作积累，我能够胜任该岗位的工作　　如果竞聘成功，我将从以下几个方面开展工作：　　(一)首先用合格的客户经理标准来严格要求自己首先要加强学习，熟练掌握我行各项金融产品及其基本流程;其次要勇于开拓进取，增强营销意识，充分发挥自身的社会关系资源，积极开拓存款业务，发展优质客户增强把握市场动态的敏锐度和预见性，并定期对市场走势和客户需求进行分析和研究，对现有客户要进一步挖掘潜力，同时积极寻找新的存款增长点;第三要带头完成各项任务指标，起到表率作用，带动部门员工完成行里下达的各项指标　　(二)协助业务发展部经理加强内部管理、改善部门之间的协调机制尽力确保各项规章制度及任务指标落实到位，及时发现漏洞和隐患，做到以制度管人，用业绩服人加强部门联动，建立起行之有效的内部协调机制，改善服务质量，提高工作效率。

　　(三)完善公司业务信息网络，培育我行优质客户群我认为业务发展部的核心工作就是要培育一个优质客户群，并针对其各自特点及需求来推销我行各种金融产品，从而做到银企双赢我行优质客户群体可以细分以下几类：1、存量授信客户，包括消贷的房地产开发商、汽车经销商及个贷优质客户;2、行政事业单位;3、结算量、日均存款相对较大的中小企业针对不同类别的优质客户群体采用相应的营销策略，真正做到以客户为中心，为其提供最佳服务另外，我们应加强与工商局、招商局、外经委等政府部门的联系和交流，重点关注北海新区等盖州四大园区的招商引资情况，建立客户信息网络平台，增强捕捉客户资源的能力，通过各种资源积极挖掘客户，争取市场主动　　(四)积极协调好人际关系，确保业务发展部各项工作健康有序的进行经常与同事们交流推广工作经验、营销心得等，加深相互之间的了解，做到团结友爱、互助互敬人的团结是工作能否顺利开展的'决定性因素，只有团结才能形成合力，才能共同发挥各自的资源、保证业务的健康发展　　在结束这次演讲前，我想谈一下此时此刻的感想近几年来，我们都明显感受到了同业竞争的日趋激烈，与同业相比我们中行许多传统优势已不复存在，我们的市场份额也将逐渐被蚕食，面对前所未有的困难，我们是选择坐以待毙，还是选择奋起拼搏?我想我们中行员工一定会选择后者。

因为我们盖州中行员工都有着一种积极进取和永不言败的精神，我相信：在行领导的正确领领导下、在全体员工的共同努力下，我们一定会战胜各种困难、迎来更加美好的明天!上面阐述的几点工作思路，也许不尽完善，也许说起来容易做起来难，但重要的是我向大家展示了自己的目标和决心，恳请各位领导同事给我一次机会，我一定会还大家一份精彩!　　谢谢大家!竞聘银行中层演讲稿 篇4尊敬的各位领导、同志们：　　首先，非常感谢各位领导和同志们给了我参与这次竞职演说的勇气和力量　　我叫**，中专毕业，参加工作11年多，在储蓄部门先后从事储蓄员、综合和所副主任工作，现任市储蓄所副主任　　当我在这挑战与机遇并存，成功与失败同在的讲台上时，我的内心十分激动，同时也多了几分不安强烈的事业心和责任感又一次次告诉我：我热爱工行事业，身为工行人，就该为工行的发展和腾飞作贡献，我把工行事业当作实现自我人生价值的目标，使个人追求与集体利益一致起来　　11年多的储蓄所工作，在行领导和同事们的关心、指导和帮助下，在储蓄部门多岗位的锻炼，经过自身的努力工作，使我具有端正和认真负责的工作态度，熟练的业务技能，丰富的工作经验和较强的工作能力，具备了一名所副主管应有的素质和要求。

　　如果我竞聘成功，我的工作思路是：　　第一，以“勤恳务实、勇于创新”为信条，加强学习，提高自身素质一方面加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力另一方面是加强业务知识和业务技能的学。