品质科长岗位职责（共8篇）.doc

品质科长岗位职责〔共8篇〕第1篇：品质管理科副科长岗位职责[版]品质管理科副科长岗位职责品质管理科副科长岗位职责1． 负责全厂各种原辅材料进厂和产品出厂的质量监视和检定，并对厂长负责2． 带着分析^p 化验人员认真执行各项规章制度，安排好各班组的日常分析^p 化验工作，按时完成各项化验分析^p 任务，并做好质量记录3． 负责原料、产品质量指标的分析^p 、报告和汇总工作4． 组织各班分析^p 化验员按时交接班，开好班前、班后会，认真填写交接班记录5． 及时理解产品质量情况，当产品质量出现问题时，及时向厂长汇报，并消费管理科通报6． 认真、及时、准确地填写化验分析^p 报告及台帐，并及时将数据报告有关部门7． 抓好分析^p 化验室的建立和管理，搜集、整理并保管好质量分析^p 的各种资料8． 负责分析^p 化验员的岗位练兵活动，进步职工的业务技术程度9． 完成厂长交办的其它工作第2篇：品质岗位职责2023年4月19日1品质岗位职责品质岗位职责【篇1：品质部岗位职责说明书】制作： 【篇2：质量管理人员岗位职责】质量管理主管岗位职责 质量管理主管 1、设置目的在总经理领导下开展日常工作，建立公司产品质量控制体系及标准，推进公司质量体系的运作与施行，对产品实现的必须过程进展监视和测量，确保产品要求得到满足，全面提升公司产品质量程度，从而有效提升客户满意度和公司的市场占有率； 2、工作职责〔1〕组织领导公司年度质量目的组织制定技术标准、工艺标准、效劳标准等文件，构建公司质量管理体系；并协调公司内外相关部门，根据公司实际情况和客观条件的变化对体系进展维护和监视；22023年4月19日〔2〕组织编制符合iso9001质量认证体系的质量手册和程序文件，并保证经过认证，并确保体系的推广、施行与监视；根据公司的质量目的，分解到各部门，协调、督导、综合各部门的质量管理工作,并负责组织公司质量管理体系的内审工作和管理评审工作；〔3〕负责公司计量仪器仪表的装备和管理工作，并负责对公司原辅材料、半成品和成品的送检工作。

〔4〕组织进展原辅材料的品质检验，严格把关；组织对产品质量进展验收、评价;组织、指导消费车间进展消费过程中的工序检验，根据技术文件组织对完工后的产成品进展出厂检验，保证产品合格出厂〔5〕负责公司产品质量的统计分析^p 和改进工作，及时组织对不合格产品、质量事故的分析^p 、评审，并提出处理意见〔6〕会同销售部门听取客户意见，组织对产品质量问题和客户意见进展分析^p ，并提出改进措施，及时组织改进落后工艺及不标准操作；安排人员每月定期编制产品质量报表〔7〕组织公司的质量培训，开展群众性的质量管理活动，稳固质量管理体系的群众根底32023年4月19日〔8〕本部门日常工作的安排、任务分配及监视、协调本部门人员完本钱部门各项工作；积极参与部门员工的培训、考核等工作，经过鼓励机制挖掘员工潜力，到达开发和培养人才的目的9)安排人员或自行对消费过程中的质量纪录进展搜集、整理、归档管理3、岗位职责工作细那么(1)做为质量管理主管是公司质量体系运行及产品质量保证第一责任人，承当着铸就“白鹿岛”品牌、确保产品品质、提升公司产品质量程度的重任根据销售及科研任务，配合公司消费部门对产品消费实现过程中质量进展有效控制；保证消费活动顺利进展和完成消费方案及消费任务按期完成。

2)做为质量管理主管首先承当消费质量责任在消费过程 中对产品质量进展动态管理和监控3)负责组织制订本部门的各个层面的培训方案并负责组织施行和成果的检验；负责本部门整体培训效果的检查〔经过组织考试和个案抽查进展培训成果的鉴定〕负责质管员层次管理人员的培训工作，制订培训方案培训内容和考核机制并记录存档4)质量管理主管是质量体系运行第一责任人，认真编写42023年4月19日质量管理体系文件并对其施行成果定期进展检查并记录〔每月进展，组织本部门管理人员及相关部门〕(5)负责组织制订本部门的各个层面的培训方案并负责组织施行和成果的检验；负责本部门整体培训效果的检查〔经过组织考试和个案抽查进展培训成果的鉴定〕制订培训方案培训内容和考核机制并记录存档6) 每日组织进展一次消费过程的质量评审工作并记录归档，评审人员为质量管理主管或检验人员7)质量管理主管是本部门员工绩效考核第一责任人，负责本部门班人员绩效考核及员工绩效考核的复核工作,要求对考核过程和复核过程进展记录存档8 )每周组织召开一次质量评审例会，参加人员为消费所有智能部门，必要时邀请其它部门参加，要求有会议纪要，一式三份分发厂长，质量管理部，消费制造部，办公室。

9〕每月组织召开一次质量管理例会，参加人员为公司所有职能部门及消费车间和各办公室〔要求有会议纪要，一式三份分发消费部门，质量管理部，办公室〕52023年4月19日〔10〕协助管理者代表组织编制质量管理体系文件，建立和完善本公司的质量管理体系，每月进展1次全公司质量管理体系运行分析^p ，负责公司质量体系日常管理〔11〕 质量管理主管是本部门员工绩效考核第一责任人，负责本部门人员绩效考核及员工绩效考核的复核工作,要求对考核过程和复核过程进展记录存档〔12〕根据年度审核方案，协助管理者代表组织施行公司内部审核及管理评审；负责公司质量记录的监视、管理；迎接第三方审核〔13〕负责每月组织1次全公司检验、监视和测量装置的计量工作,对公司检验、监视和测量装置全面管理；〔14〕每天进展2次以上的消费过程质量调研,发现质量隐患要及时制止并纠正,并进展质量记录〔15〕负责统筹公司相关数据的分析^p 处理、负责统计技术的选用批准并检查统计技术的施行效果,组织每周编制1份质量统计报表，对质量进展全程跟踪〔16〕每天9：00~10：00向消费厂长汇报当日工作安排并对前一天工作进展总结〔17 〕每周负责组织一次公司员工的质量方面培训.每周组织二次以上本部门人员的培训;62023年4月19日〔18〕每周不低于6小时与员工进展交流，对员工质量意识状态进展调研并详细纪录，对员工提出的问题进展解决。

〔19〕质量管理部对各车间的日常质量以检测流水线的逐台检测和巡检二种方式进展监视和管理，质量监管过程发现问题在1小时内以质量卡〔三联〕形式通知消费车间和库房 .4、主要权利监管全公司的产品质量，对影响产品质量的各部门、人员进展质量考核奖惩，对影响产品质量的供货商有权做出停顿采购的决定,对于影响产品质量的重大问题有权做出暂停消费的决定，对经常违背消费工艺质量的人员有权向公司提出辞退的建议 9.承受监视日常事务承受消费厂长及相关职能部门的监视、检查 10.工作方案与达成10.1 制订质管部主管工作方案(年、季、月方案)10.2 编写质管部主管工作总结(半月、月、季、年总结) 11 本岗位一般不作为条款:11.1 当日采购的原辅料和设备零部件当日未检(由于消费任务忙可在次日上午10时以前)72023年4月19日11.2 车间消费的半成品准备进展下道工序的例行检验 11.3 每日评审当日没有完成(确因连续工作除外)11.4 每月、季、年工作方案,半月、月季、年总结没有按时完成.【篇3：品质部部门职责】品质部部门职责1.职责制定公司质量管理目的及相应的施行方案； 2.负责公司产品质量的考核工作；3.负责产品消费所需物料的进料检验，制程检验，成品检验及出货检验；4.负责对内，对外质量信息的搜集，整理，分析^p ，处理及反应工作；5.负责客户投诉，客户抱怨的处理；6.负责对公司质量事故的调查，分析^p ，跟踪，处理，结果呈报及资料存档；7.负责对公司品质持续改进工作的开展； 8.负责所有供给商的考核和评估；2023年4月19日89.负责组织陪同客户进展成品验货工作；10.负责组织成品，原材料的型式试验，寿命测试工作； 11.负责公司检验，测量和试验设备的控制管理，计量工作； 12.负责组织公司质量体系的内部审核及外部审核的支持与陪同工作；13.负责对公司员工品质意识的培训与教育； 14.负责对消费过程中首件确实认；15.负责与驻厂的客户品质代表进展沟通有关品质标准； 16.负责参与市场部进展订单审查工作； 17.负责公司产品认证之关键件进料管理；18.负责公司产品各阶段的检验标准的制定与发放；19.负责公司质量本钱的统计，分析^p 以及每月品质例会的召开； 20.进料检验主管工作职责； a.做好下属的劳动纪律管理b.及时做好来料的质量状态断定与审核工作，组织评审处理意见，及时通告有关损耗的技术规格不符信息；c.做好供给商考评工作，供给商改进的进度跟踪；2023年4月19日9d.依方案做好来料的型号测试； e.制定来料检验标准；f.负责质量信息，质量本钱计算以及统计与分析^p 的工作； g.全厂检测仪器的校验与管理工作；h.负责跟踪车间的纺织品全数的质量状况，统计反应，做为供给商考评的根据；21.过程检验主管工作职责；a． 负责ipqc员，oqc员〔sb,pfi,hp〕的人员管理及工作安排； b．pfi及hp两工程制程质量控制体系运行的监视； c． 协助消费线的品质工作；d．关键工位员工品质管理的培训，才能确认工作； e． sb首件，巡检，终检的执行；f． pfi及hp终检的执行，不良品返工的跟踪； g．sb工程工艺纪律的巡查及纠正；h．质量事故的处理，不良品的断定，质量争议的裁定； i． 质量事故的考核；j． 验货信息的传递，归口管理；102023年4月19日k．过程质量信息报表的统计分析^p ； l． 质量改进的施行及效果确实认； m． 负责客户签版样品管理工作； n．负责品质人员的管理工作；o．负责上级领导临时安排的工作任务；2023年4月19日11第3篇：品质岗位职责制作： 篇2：品质部部门职责品质部部门职责1.职责制定公司质量管理目的及相应的施行方案； 2.负责公司产品质量的考核工作； 3.负责产品消费所需物料的进料检验，制程检验，成品检验及出货检验； 4.负责对内，对外质量信息的搜集，整理，分析^p ，处理及反应工作； 5.负责客户投诉，客户抱怨的处理； 6.负责对公司质量事故的调查，分析^p ，跟踪，处理，结果呈报及资料存档； 7.负责对公司品质持续改进工作的开展； 8.负责所有供给商的考核和评估； 9.负责组织陪同客户进展成品验货工作； 10.负责组织成品，原材料的型式试验，寿命测试工作； 11.负责公司检验，测量和试验设备的控制管理，计量工作； 12.负责组织公司质量体系的内部审核及外部审核的支持与陪同工作； 13.负责对公司员工品质意识的培训与教育； 14.负责对消费过程中首件确实认； 15.负责与驻厂的客户品质代表进展沟通有关品质标准； 16.负责参与市场部进展订单审查工作； 17.负责公司产品认证之关键件进料管理； 18.负责公司产品各阶段的检验标准的制定与发放； 19.负责公司质量本钱的统计，分析^p 以及每月品质例会的召开； 20.进料检验主管工作职责； a.做好下属的劳动纪律管理 b.及时做好来料的质量状态断定与审核工作，组织评审处置意见，及时通告有关损耗的技术规格不符信息；c.做好供给商考评工作，供给商改善的。