稽查专业能力模型 (自动保存的).doc
3页稽查岗位能力模型分析能力,3 级,具有敏锐的分析能力,在专业能力基础上有敏锐的洞察力,能通过基础信息、申报信息、财务信息、行业信息中迅速发现线索,抓住问题的关健在专业能力基础上具有细致敏感的发现能力,能通过所收集的企业经营情况原始资料进行 X 别,从中发现疑点,作出准确判断分析2 级,具有较强的分析能力,能通过对企业的申报信息和财务报表信息较快查找主要存在问题所在方向,然后通过对收集资料和财务核算资料进行分析,找到问题所在1 级,具有基本的分析能力,能通过对收集资料和财务核算资料仔细分析,善于分析疑点问题,从中发现主要问题,能抓住根本问题判断能力:一级,基本准确的判断能力,1、在计算机系统分析排除基本上,经过人工分析涮选对涉税疑点问题有一个初步的确定2、在案件检查过程中,具有对涉税资料、涉案人员所反映的情况作出初步有无问题判断的能力3、在资料齐全完整的基本上,具有对涉税问题有一个基本准确的判断定性二级,高度准确的判断能力,1、对税务稽查工作过程中发现的疑点问题,具有较强的感知、记忆力,保持高度的警觉性和敏锐性2、对税务稽查工作过程中发现的问题通过分析观察后,对问题的性质、特征和现状进行预判,明确检查方向。
3、在案件查办过程中,在掌握现在信息和证据材料的基础上,具有较高的预知、演泽和推理的能力,作出估测和预判4、在案件查办过程中,在充分掌握信息和证据材料的基础上,具有保持冷静的头脑,作出精确判断、准确定性的能力5、在遇到重大问题、复杂情况时,具有理性的头脑、较强的自制力和应对能力,考虑情况周详、准确判断因果关系、精确抓牢症结,妥善解决问题组织能力:1、具有较强的检查策划能力,对检查任务检查案件进行科学合理地提出检查计划,作出严谨灵活的预案2、具有较强的应变能力,在案件进展过程中应对各种情况、各种环节,根据案件需要及时调整检查计划,对检查分工作出合理的安排3、具有较强的掌控能力,在案件检查过程中始终把握检查的主动权,不为检查对象或消极因素所牵制,始终能够控制好检查节奏、检查、取证各环节转换有序,始终能够引导检查的正确方向,不做或少做无用功4、具有较强的沟通协调能力,通过态度、思想、观点等各种信息的交流,来控制、激励和协调他人的活动,使之相互配合,从而建立良好的协作关系。

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