解除劳动合同书样本合集.doc

解除劳动合同书样本合集解除劳动合同书样本10篇解除劳动合同书样本1甲方：身份证号码：乙方：，身份证号码：甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合同，双方同意协商解除劳动合同关系经双方协商一致，签订本协议如下：1.自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项：a) 月份工资：共计￥元b) 相应比例年终奖：共计￥元c) 经济补偿金：共计￥元d) 乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款：共计￥元;e) 其它：共计￥元;f) 其它扣款以员工离任交接表中所列资产移交情况为准3.甲方为乙方缴交社会保险金至年月日4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;5.乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续，离任后不得作出有损公司声誉或利益之行为6.乙方自愿放弃其他所有诉求7.此协议书一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效甲方(盖章)：乙方(签字)：(以劳动合同中“甲方”名称填写并盖章)年月日年月日年月日解除劳动合同书样本2同志，于年月日进入本单位最后一期劳动合同由年月日至年月日。

现因根据《中华人民共和国劳动合同法》条款，自年月日起与同志劳动合同如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁单位盖章年月日解除劳动合同书样本3甲方：乙方：甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系经双方协商一致，签订本协议如下：1、自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离任之日，支付时间为甲方正常发放工资时间乙方奖金为元，差旅费、交通费、费等费用合计元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币元税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方4、甲方为乙方缴纳根本养老保险金、根本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至年月日止5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离任后不得作出有损公司声誉或利益之行为7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业机密(包括本协议内容)进展保密，不得泄露给任何第三方，否那么应向甲方支付违约金元。

8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案自双方签署之日起成立并生效甲方(盖章)：年月日乙方(盖章)：年月日解除劳动合同书样本4甲方：乙方：由于乙方个人原因使双方无法继续履行合同经甲乙双方协商，一致同意：1、甲乙双方签定的劳动合同将于 20 年月日解除2、甲乙双方自合同解除之日起，互不承当其他责任，互不履行劳动合同中其他条款3、本协议既双方签字或盖章后生效，协议文本一式两份，由甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力甲方：签字日期：乙方：签字(盖章)：日期：解除劳动合同书样本5根据《劳动合同法》第三十九条第〔二〕款的规定：严重违背用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同这里有两个地方需要注意的：一是单位规章制度程序必须符合法律的规定； 二是此条规定的用人单位解除合同，应理解成是企业单方的权利，即企业可以单方面解除合同，只要公司把自己应该做相关手续做足了，员工是否回来办理离任并不影响合同的解除。

单位解除劳动合同范本甲方：〔以下简称甲方〕乙方：〔以下简称乙方〕甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：1.自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止； 2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提早通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元〔大写〕扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元〔大写〕，甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元〔大写〕3.甲方为乙方缴纳四金〔包括根本养老保险金、根本医疗保险金、失业保险金、住房公积金〕至年月日止4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续； 5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离任后不得作出有损公司声誉或利益之行为，否那么将承当相应的法律责任及所造成的全部损失6.乙方自愿放弃其它所有诉求本最新解除劳动合同书样本自甲，乙双方签字〔盖章〕并加盖甲方劳动合同专用章后生效； 甲方〔盖章〕乙方〔签字或盖章〕法定代表人或受权委托人〔签字或签章〕年月日年月日解除劳动合同书样本6兹有本单位职工，性别，年龄 ，住址。

身份证号劳动合同期限为年月日至年月日现因为原因根据《劳动法》等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明公司用章)年月日解除劳动合同书样本7本单位与先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：)签订的期限劳动合同，由于原因于年月日解除，其档案及社会保险关系移转至该职工在本单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自年月日起至年月日止2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：3.该职工在本单位的工作年限共计为：单位盖章：年月日解除劳动合同书样本8甲方：(经营企业)企业名称：注册地址：法定代表人(负责人)：乙方：(门店员工)姓名：性别：年龄：籍贯：职称/资格：身份证号码：乙方自年月至年月于甲方担任职务，现因原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自年月日起生效甲方法定代表人(负责人)签字：(企业公章)年月日乙方签字：年月日解除劳动合同书样本9兹有本单位职工，性别，年龄，住址劳动合同期限为年月日至年月日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因，根据《劳动法》第条第款第项规定，本单位解除该职工的劳动合同特此证明用人单位盖章)年月日解除劳动合同书样本10劳动合同期限为年月日至年月日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。

因，根据《劳动法》第条,第款,第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同特此证明用人单位盖章)年月日第 6 页 共 6 页。