增员的八大好处.ppt

的八大好处的八大好处增增　一、增员让保险之路不孤独　一、增员让保险之路不孤独 如果一个人在保险之路独行，面对如此之大的市场我们是多么落寞和孤寂成功时，兴奋时无人分享;痛苦时，失望时无人分担，自己成功的经验无处传播，也学不到别人的长处，这条路只能越走越窄，不利于你的发展二、增员带给你更多成功机会二、增员带给你更多成功机会 一个营销员一天六访，只能向六个人宣传保险，１００个营销员就可以向６００个人宣传保险宣传面广了，其市场就更宽阔了，你自己成功的机会也就更多了三、增员让保险事业稳健发展三、增员让保险事业稳健发展 项羽再强，打不过拥有各种人才的刘邦团队一个人能力毕竟有限，但有庞大的队伍，保险事业才能稳健发展，才能为更多人提供风险保障，这样的好事难道你不想做吗？四、增员是提升业绩的不二法门四、增员是提升业绩的不二法门 新人有新市场，新人际关系，新思考和新策略，往往能给老业务员带来新气息和新启迪因此，增员有利于大家互相学习和借鉴，共同开发市场，共同提升业绩五、增员可以为更多人提供就业机会五、增员可以为更多人提供就业机会 保险讲责任，论人性，需恳读和服务。

这就需要大量人力一个营销员只能造福千百个家庭，那么一百个营销员就可以造福千百万个家庭替天行道，人我两利之功德事业可以为更多有识之士提供更多就业机会六、增员可以帮你突破禁区业务六、增员可以帮你突破禁区业务 个人人际关系毕竟有限，为求打入某些行业取得业绩，光靠自己可能不行如果靠增员借力，应用化身原理，进入某些行业或区域将是事半功倍的明智之举七、增员是发展团队的必由之路七、增员是发展团队的必由之路 问渠哪能清如许，为有源头活水来”没有活水，清潭也会变为污池，少了新人加盟，团队就不能发展这样主管威信降低，属员士气不振，怎么能取得好业绩呢？八、增员是所有人晋升的通途八、增员是所有人晋升的通途Ø有谁不想当将军？Ø有谁不想体验一下当主管成功后的鲜花和掌声？Ø有谁不想在首年佣金，续期佣金之外再拿到一份只有主管才享有的津贴？。