好文档就是一把金锄头!
欢迎来到金锄头文库![会员中心]
电子文档交易市场
安卓APP | ios版本
电子文档交易市场
安卓APP | ios版本

律所合伙人退伙协议书范本(律师审核备注版).docx

11页
  • 卖家[上传人]:玩***
  • 文档编号:201930834
  • 上传时间:2021-10-13
  • 文档格式:DOCX
  • 文档大小:19.65KB
  • / 11 举报 版权申诉 马上下载
  • 文本预览
  • 下载提示
  • 常见问题
    • 律所合伙人退伙协议书范本(律师审核备注版)律所合伙人退伙协议书范本本协议已依据2018年10月26日第十三届全国人民代表大会常务委员会第六次会议《关于修改〈中华人民共和国公司法〉的打算》第四次修正〕,进展了相应条款的更新和修订2019.07本合伙协议/股东协议适用范围:本合伙协议/股东协议适用于创业前各股东之间基于将来工程的投入支配、分工、股权权益限制、收益安排及后续可能出现的影响企业存续进展的例外状况支配的整体商定在公司成立前或公司已经成立,均可用法本协议一般状况下,股东之间在创业初期基于一个共同的目的有着美妙的向往,考虑到创业初期各股东之间利益纠葛较少,所以在创业初期大家共同的利益点就是利用自己的优势将企业做大做强,对于前期的合伙协议/股东协议也根本很简洁,涉及内容较少但是,后期随着企业渐渐做大,各方之间对于利益安排越来越在意,假如等到企业做大的时候再去制定各项制度去标准权益限制、收益安排以及出现例外状况再去解决,根本上已经很难或者无法解决,留给各位合伙人的将是合伙人之间的勾心斗角、占着股权不干活或者在私下做着和企业有同业竞争的业务,损害企业整体利益本合伙协议/股东协议主要内容:依据《公司法》、《合伙企业法》以及理论中的各种案例,我们对该初创企业在创立初期及后期进展过程中的可能遇到的各种影响企业进展进展壮大的事项进展约束,主要包括工程的根本状况、投入的支配〔包括股权构造的支配〕、各股东的分工、引入新投资的股权稀释〔包括非投资人股东〕、表决权的支配、工程后期收益〔亏损〕支配、股权权能限制、例外状况约束等等。

      用法人可以依据实际状况对该协议进展增减本协议由律师进展备注,以标准用户用法,用户完成修改后,将红色字体局部删除即可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。

      点击阅读更多内容
      猜您喜欢
      工作联系函格式范文6篇.docx 屋面防水工程施工方案71378.docx 三年级语文下册 第一单元 3荷花教案1 新人教版-新人教版小学三年级下册语文教案.doc 四年级语文上册 第三单元 习作3教案 苏教版-苏教版小学四年级上册语文教案.doc 三年级语文下册 第五单元 17 古诗四首教案设计 冀教版-冀教版小学三年级下册语文教案.doc 三年级语文下册 3.3父亲的菜园教案4 长春版-长春版小学三年级下册语文教案.doc 居住房屋租赁合同标准样本.docx 四年级语文上册 29.重阳节的传说(1)教案 语文S版-语文S版小学四年级上册语文教案.doc 战略合作框架协议书模板格式.docx 四年级语文下册 女孩乌塔 2教案 冀教版.doc 教师个人支教工作计划5篇.doc.docx 工程施工承包合同新3篇.docx 四年级语文下册 西门豹教案1 浙教版.doc 三年级语文上册 第五组 17《孔子拜师》教案3 新人教版-新人教版小学三年级上册语文教案.doc 三年级语文下册 第二单元语文园地教案1 新人教版-新人教版小学三年级下册语文教案.doc 三年级语文上册 第五单元 18《富饶的西沙群岛》教案 鲁教版-鲁教版小学三年级上册语文教案.doc 四年级语文上册 第二单元 语文园地教案 新人教版-新人教版小学四年级上册语文教案.doc 三年级语文下册 第五组 18《她是我的朋友》说课稿 新人教版-新人教版小学三年级下册语文教案.docx 五年级英语上册 Module 7 Unit 2 This little girl can’t walk(第1课时)教案 外研版(三起)-外研版小学五年级上册英语教案.doc 一年级信息技术上册 圣诞快乐——添加文字 3教案 河大版.doc
      关于金锄头网 - 版权申诉 - 免责声明 - 诚邀英才 - 联系我们
      手机版 | 川公网安备 51140202000112号 | 经营许可证(蜀ICP备13022795号)
      ©2008-2016 by Sichuan Goldhoe Inc. All Rights Reserved.