2022年加薪申请书锦集九篇.docx

2022加薪申请书锦集九篇加薪申请书锦集九篇　　在人们越来越重视开展的今天，用到申请书的地方很多，通过申请书，我们可以提出自己的请求来参考自己需要的申请书吧！以下是我精心整理的加薪申请书9篇，欢送大家分享加薪申请书 篇1尊敬的董事长：　　我部门现有编制员工四人，实际员工2人，员工流动性加大，通过对离职员工的面谈了解大多数离职员工普遍反映有以下几点：　　1、社会经济和物价呈现通货膨胀的趋势，在这样的情势下，就目前转正后2500元的工资显得有为薄弱　　2、客服部任务量大，每月催收历史欠费、接听 、处理业主日常出现问题及处理跟踪业主投诉，在此过程中会直接面对业主不满情绪，在许多情况下一些冲动的业主会打 来指责我们客服甚至还会到管理处发脾气摔东西，这不仅给给我们客服助理工作上带来压力，在精神上也带来许多压力和委屈　　3、较同类物业客服助理平均工资偏低，附近几家物业公司物业客服助理平均薪资为3500—4500不等　　为了进一步调动在职员工的积极性，把我部门的工作做得更好，同时彰现本公司“以人为本〞的理念，特要求给客服部员工按a、b、c、d四个等级划分工资，a等4500元，b等4000元，c等3500元，d等3000元。

以调发动工积极性，积极处理物业业主和租户反映情况，给公司带来更大效益特此申请，请予批准！　　申请人：物业客服部　　20ｘｘ年ｘ月ｘ日加薪申请书 篇2Xxx总：　　您好!　　随着我公司的不断开展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作气氛，喜欢公司的每一个伙伴们我给予了他们的同时，他们也给予了我更多我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我希望月薪是xxxx元　　人追求的目标越高，他的才力就开展的越快，才能为企业创造更大的价值如果对员工的工作没有一个明确的鼓励手段和考核标准，员工的素质上下、做多做少、做好做坏都只是拿根本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的　　在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲〞，我所付出的谈不上“功〞，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。

我相信，只要付出，就会有收获!　　如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能到达xxxx元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进　　也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的　　期待您的答复　　此致敬礼　　xxx　　日期加薪申请书 篇3×××,你好!　　我于20xx年6月20日进入我们公司并一直呆在海南作为我的第二份工作，我十分珍惜并充满激情以极强的责任心和进取心努力做好每一天的工作，期待自己有较大的提高　　现在我已经完全适应了现场的环境，也能较快的熟悉施工图纸并熟悉掌握了我们所做的钢结构、玻璃幕墙及栏杆扶手的图纸和施工工艺，对于钢结构的施工测量、防线及安装也有了解，知道常用的五金配件，并能用CAD反应现场实时数据发回公司进行深加工，同时还兼顾资料员的工作，做好了每次的工程资料报验、验收工作并能够处理好与业主单位、监理单位、其他施工单位以及与劳务队之间的关系每天下班后及时写施工日志，记录工地上发生的一切事情。

　　随着时间的推移，我接触的东西越来越多，明显感觉到自己在进步下一步的工作就是对钢结构、玻璃幕墙及栏杆扶手的施工标准和质量标准做到心里熟记，严格做到按图施工及时向施工班组进行技术、质量、平安及进度交底，保证工程的顺利进行我已经拿到驾照并可以平安驾驶同时我自己也争取每一天的空闲时间看书，争取在两年拿到建造师资格证书，使自己上一个台阶　　经过一年多的学习和总结，我已经熟悉了工地上的运作程序，知道如何进行工程质量把关，如何处理好同事们之间的关系我想做施工是熟悉工程现场实际情况的最好途径，能够获得工程的`第一首资料，这对以后做其他事情都是很有帮助的，虽然是辛苦了点，觉得很值随着接下来的工程进度情况，希望您对我的工资适当提高，希望您给予考虑，我会更加珍惜和努力　　现在的我已渐趋步入而立之年，伴随着结婚养家所带来的压力难以想象，实如泰山压顶年过半百的父母也依然外出务工，可怜天下父母心，也一心想要减轻儿女负担但现在每月3500元，加之博鳌消费水平之高，一般情况不敢外出消费生怕多花一分冤枉钱;又如工地上海一建食堂6元一餐的价格，着实感到压力倍增;又有其他生活用品的花销，每月仅能自给每每想起不免感伤但想到您在我们进入公司说过，随着以后工作情况会考虑给予我们工资的适当提升，便也有宽慰的希望。

所以基于我目前的工作状况，殷切希望老板您能将我的待遇提高至6000元，至此我对您的深情厚谊，不敢后藏，一切都会表现在工作之中　　不管怎么样，请王总放心，无论申请成功与否我仍会一如往常一样，仍会用积极负责任的态度做好接下来的每一件事情，不会因此懈怠了工作　　此致敬礼!　　XXX　　XXXX年XX月XX日加薪申请书 篇4XX领导：　　您好　　不知不觉参加XX已经两年了，这两年里公司良好的气氛及工作岗位，让我工作十分愉快;公司带给的培训，让我能不断的提升自己;5个月个北京support工作，也让我有许多难忘的体验…这一切我一向心存感谢，十分感谢公司带给的一切因此，两年来我也尽力把工作做好，每一个CASE我都会去总结，每一次ONSTIE我都期望能有所收获和提高，经过两年的发奋，我坚信自己的技术及潜质已经能胜任绝大局部的工作，甚至能应付更tough更有挑战性的任务因此我也坚信将来自己能为公司作出更大的奉献　　广州account的重新划分后，此刻的majoraccount有三个：XXXX，XXXX和XXXX其中XX和XX都属于P24的客户，有较多的business的时机，也很有可能开展成AO客户，因此XX都十分重视。

对这几个majoraccount的support上，我觉得自己做的很不错，XX和客户都对我较为信任在下一步工作中，我期望能在此根底上能更加加强和XX的communicatoin，争取更多的CASE时机，我坚信在你的带着下，我们共同发奋，广州的CASE量必须会不断提高广州team也必须会为公司作出自己的奉献　　很快乐公司能坚守广州这一块阵地，我坚信这是个英名的决策，我期望自己也能继续坚守下去，两年来看着广州的同事一个个离开，但我想公司和我都有相同的期望，我们都期望广州能在坚守下突出重围开创新的格局但是，回归现实，在目前的状况下，广州的CASE量还不能持续稳定(这个跟整个广州的大环境有关)，有时CASE量会少的可怜，比方4月份，我的工时只有9个，最后拿到手的工资估计不会超过25K……这种状况下，对根本的生活会造成很大的压力，对工作用心性也会有必须影响　　基于此，我现向您提出加薪申请，而且期望加薪幅度在1K以上，期望公司领导能给予思考，谢谢!加薪申请书 篇5领导您好：　　我是20xx年2月进入公司，一直在工程部从事质量平安的工作，首先感谢公司领导对我关心和重视，为我提供了这么好工作环境自参加公司以来，始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司开展做出了自己应尽努力。

　　在这份工作上自己真的是全心投入，可能是想寻求领导的一丝认可，也可能是想得到公司更大的鼓励吧，因此希望领导在薪金上给予一定的调整，除了上述些许的心里因素，当然还有以下事实：　　我现在的岗位是资料员，20xx年5月我的岗位工资是平安质量员，按照公司的薪资制度要求，我参加公司已经16个月的时间并且一直从事平安质量的工作，目前我的工资还是资料员的工资，20xx年2月份已经参加公司一年也没有工龄工资，，去年签劳动合同的时候，张经理说每年4月份会调整工资，但到现在为止，一直没有收到公司出示的任何文件或说明，现在我提出加薪申请，并不是“邀功〞，我所付出的谈不上“功〞，但也算尽了本职而薪金的要求也是与本职工作的一个平衡加薪要求如下：　　1、工龄工资加：200　　2、岗位工资加：300　　3、于20xx年4月1日起有效　　如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能到达加薪要求，我诚恳希望您能提出珍贵意见或建议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自己能力同时将工作做更好，向更高目标迈进　　此致敬礼　　申请人：年x月x日加薪申请书 篇6尊敬的公司领导：　　您好！本人大学毕业后一直从事环保工作，差不多一年了，在这一年里面，我始终坚持一个理念：我选择环保事业，就要做好，给子孙后代清澈水资源，喝上健康水做一点奉献。

同时，在成长的过程当中，公司的领导同事们，给我太多太多的帮助，我要感谢他们对我栽培和付出以下是我在工作上情况：本人熟悉污水处理工艺、仪器设备性能，探索最正确的处理方法，达标排放前提下尽量减低本钱，提高利润本人的岗位是操作工，默默着坚守这个职位，保持着污水厂经常运营，如发现问题，能及时解决　　我们的工作环境落后，工作辛苦，我相信，只要付出，就要收获，因此，我向您提出加薪请求，现在家庭负担重，供弟弟读书，经济方面有点困难，希望领导对我的申请能够加以重视　　此致敬礼　　申请人：　　申请日期加薪申请书 篇7　　X经理：　　您好！我于去年5月来到公司，转眼已一年多的时间这一年以来，承蒙公司的信任与培养，使我在各方面都有了很大提高尤其在我学习方面，公司更是关心至深，在此我甚表感谢！同时我也将竭尽全力，将我所学知识用于工作中来，以发挥更大潜能，全面提高工作效率　　一直以来，在工作方面我都是认认真真，力求把工作完成得尽善尽美，因为我认为 老实做人，老实做事 是任何时候都应该遵守的人生信条我觉得，能为公司多出一份力，是我能力的表达，也是我的价值所在，但签于目前人们生活水平的不断提高，市场物价的不断上涨，我的工资水平难以与之平衡，经过多日慎重考虑，特向您提出加薪申请。

　　我知道我的工作性质和业务部人员没有可比性，但我现在工作内容包括行政内勤、人事、财务、业务辅助等多项，还有其它临时任务，可以说哪里需要往哪搬，业务闲时我不闲，业务忙时我更忙　　如果公司认为我目前工作水平或工作内容还未能到达加薪的要求，诚恳公司能够对我提出意见和建议，让我在今后工作中有一个努力的方向和目标，更加努力的提高自己　　您放心，如果此申请不被公司采纳，我也会一如既往，积极、乐观、认真的做好每一件事，不会因此而怠慢工作，因为这并不是我唯一的追求　　为盼！　　申请人：XXX　　申请时间：213年XX月XX日干了那么多年，得到了领导的重视，调换了多个工作岗位，责任越来越重，工作量越来越大，工资却一分都没有升过要求领导加薪，理由如下：　　1.现在的岗位重要性，全公司的日常财务工作都是我一个人在处理，但是与公司财务的工资不同加班无加班费，只是靠个人的责任心在维持　　2.压力跟工作范围，工作量远远大过在广州只需要做一个专项的财务人员，需要掌握的知识与能力远远高于非主管职员却连普通财务员工的薪金水平都没有到达　　3.如当普通文员处理，那么工作量，工作强度跟工作时间都要多于普通文员，却跟普通文员拿的一样。

公司设定的奖金评比没有表达出来加薪申请书 篇8尊敬的领导：　　您。