2023年团建活动心得体会(精选15篇).doc

2023年团建活动心得体会(精选15篇) 团建活动心得体会1（610字）　　项目组组织我们参加团建聚餐，通过此次聚会谈谈我的体会：　　第一，领导为大家建立我们项目组的目标，建立一个共同的愿景，在建立的过程大家都积极的参与发言，坦诚的说出自己的想法进行交流，这也让我明白了在团队中建立共同的愿景，这是提高团队凝聚力的最有力的举措　　第二，强化学习培训，提高效率人员素质的提高是完成目标的前提和保障，特别是管理人员，所以领导要求所有管理层应当参加公司举办的培训，从内提升自己后才能更有效的带领团队，将团队发挥更大的作用　　第三，要加强沟通，增进互信，倡导平等每位员工之间或团队之间都应当架起沟通的桥梁，确立互信、共同学习、共同发展、共同成长，这样才能共同创造辉煌的事业每位管理层都应当鼓励下属员工开放沟通，平等化沟通，发现问题、遇到问题都可以大胆的提出自己的建议和想法因此作为管理层也要主动关注团队员工的情况，即时了解他们的需求，为员工着想也同样能带来更好的工作效率　　在聚餐的过程中大家有说有笑，其乐融融的大家各抒己见，提出自己团队遇到的问题，大家一起出谋划策提出解决方案以提高日后的工作效率，也有些领导也会分享一些自己以前如何与下属沟通，让员工们团结一心也会聊一些有趣的事情，这样的氛围会让我这一位新到没多久的员工感觉的愉快，日后的工作中大家一起成长，一起完成共同的目标。

团建活动心得体会2（1361字）　　第一天的拓展活动中，有一个团队嬉戏是达芬奇的密码有三十张卡片，每张卡片代表一个数字，卡片可能是英文字母，可能是图案，需要每个小组（每组7个人）去认真琢磨，在规定的时间内把30张卡片根据挨次收齐第一次尝试，不熟识卡牌，也没有找到行之有效的方法，在规定的时间内仅找到了3张卡片；其次次，找到了6张卡片；第三次找到了9张卡片；第四次找到了19张卡片，第五次找到了30张卡片这个过程中遇到了许多挫折，同时也收获了许多感悟　　一是每项工作都有它的规范和方法，正如每项嬉戏都有它的规章　　在进入工作状态之前，必需去了解、熟识规范，这是做好工作的基础作为一名新员工，这点尤为重要，刚入职，需抓紧时间，熟识规范，熟识软件和各种计算方法及原理，平常留意记录和积累，建立自己的学问结构体系　　二是沟通成为一种必需，沟通是第一生产力，有效地沟通能避开需要徒劳无益的工作和精力　　面对一项任务，大家会产生各自的想法，但是假如各行其事、缺乏沟通，行动中不仅得不到理解和支持多站在对方的角度思索问题，多把自己的想法和队友沟通，实现信息共享，充分发挥集体的才智找卡牌的过程中，常常犯一种错误，就是总是和圈内队友说卡牌在这里在这里，可是站在队友的角度思索，你说的“这里＇毕竟是哪里。

　　三是明确分工，各司其职，专业化的重要性　　一个团队既需要全能型人才，同时也需要专业化人才，集中力气单点突破，将简单的问题分解成若干个问题进行解决　　四是团队合作的重要性：　　团队的胜利取决于团队里每一个成员相互协作、共同努力才能完成，团队的群策效应会激发个人潜力，个人力量的提升和团队综合实力的提升密不行分　　其次天的拓展活动是“徒步穿越＇团队老中青成员一起穿越一座有山有水、道路坎坷的山水小路，徒步距离约10公里徒步过程中，遇到陡峭的地方，大家相互关心，一起携手并进，胜利完成任务本次拓展活动中中，我最大的收获是以下两点：　　一是团队：一个人走路时，总是会觉得终点遥遥无期，放弃的念头不断在心中升起　　虽然一个人可以走得很快，但是一群人才能走得更远每当有人疲乏不堪时，总有一个人拉着你一起行动，每当你想放弃时，总有一个声音在耳边响起加油，团队的群策效应会鞭策我们砥砺前行走得更远　　二是坚持：徒步穿越之路、山水之路，需要拔山涉水，路途困难，中间过程需要不停地提示自己，咬紧牙关，连续前行　　当抵达终点时，便明白了其实只要坚持，这些都不是事工作中也会常常遇到这种状况，当你想放弃时，请再坚持一步，再往前走一步，总会找到一条属于自己的光明之路。

　　回到当下，面对生活、工作，压力会让我们望而却步，力不从心每当这个时候，我都会想起徒步过程中，我们锲而不舍、勇往直前、努力拼搏的精神，想起团队协作、携手共进的团队，团队的力气会鼓舞我们连续前行团建活动心得体会3（475字）　　团建是一次从无到有，从陌生到熟悉的过程看似周而复始的小游戏，其实都是新的开始脱离了学校的象牙塔，第一次参加这种活动，需要磨合的往往不止是工作的熟悉，更是生活上与观念上契合度的贴近说实话，这个团队，让我感到舒服遇上相处舒服的人并不容易，虽说只有短短一天的相处　　团队，这个词不轻不重，人心齐了，那叫团队，人心不齐，那就是乌合之众在团队中，每个人都扮演着一个角色，参与者并不是旁观者这个世界以一种矛盾的方式充斥着冷漠，见过声嘶力竭的呐喊者被社会的冰冷抹去棱角，见过曾经意气风发鲜衣怒马的少年也走向了成长的虚无所以有人害怕登上高楼被恶语推搡，宁愿做汲汲营营于世的旁观者也不愿拨开迷雾追逐信念你偶尔可以停下来休息，但是别蹲下来张望　　说好，听好，配合好，做好对一个团队来说往往是至关重要的很庆幸队伍里有一群可爱的人，没有放弃，没有抱怨，没有骄傲，只是给了自己一个目标，就往前冲，只要方向是对的，就不怕路途遥远。

然而更要记住的是，仰望天空的时候，也看看脚下……团建活动心得体会4（400字）　　在我看来，团建的意义就是凝聚团队的力量以及让每个成员都有团队的意识在工作中亦是如此，每个人都是公司组成的重要部分，互帮互助是我们的基础思想，拼搏奋进是我们的初心驱动实现目标是我们的成功果实　　在团建的活动中，我们遇到了各种困难，但面对困难我们毫不畏惧，作为我第一次参与公司团建，起初我并有体会到团结的力量，当我们做游戏活动碰壁的时候，我看见我们队伍一起围成圈谈论战略性方案时，我才体会到团队的力量虽说谈论都各执一词，但为团队获得最终的胜利是我们坚持的初心要问我什么是团建？他就是让你不再孤单拥有归属感，让你不在像一匹孤独的野狼，让你体会到个人和集体的区别，让你意识到团队的力量它的意义不再于形式上的奢华，而在于它给我们带来了什么价值　　最后我要说的是团结就是力量，这力量是铁，这力量是钢比铁还硬 ，比钢还强团建活动心得体会5（1476字）　　我们处在一个竞争的时代，从单纯的产品竞争到现在人力资源的竞争，从生产资料的竞争到高新科技的竞争，我们面临的竞争正在变得越来越激烈和日趋多样化那么，在这样的竞争中，我们的企业如何能立于不败之地呢?长期的工作经历给了我最好的答案——团结运作以及高效率的沟通。

　　团队建设对于一个企业来说是至关重要的，尤其是我们大型电器连锁公司，公司是一个大团队，而一个个的门店又是一个个小的团队我们想要顺利的完成一个项目，缺少团队合作是不行的只有做到真正的团队合作，成员之间互相信任、互相帮助、取长补短，我们的工作才会更顺利，我们的前途才更加光明　　在这里，我想到了“木桶原理”木桶原理”指出桶的盛水量取决于最短的那块木板，为了增加木桶的盛水量，就需要加长短板木桶原理”所揭示的就是一种限制性因素原则，即在假定其他各种因素都不发生变化的情况下，对阻碍组织目标实施的限制性因素做出各种改变，从而促进组织目标的实现在团队建设过程中，尽管主管部门对团队成员进行了一系列筛选，尽量确保成员间的水平相差不大，但是成员的素质水平毕竟还是不一样的因此在工作任务安排的过程中，正确对待不同素质水平的成员对团队的整体发展有着至关重要的影响遵循“补短板”原则提高水平较低团队成员的素质与能力，创造条件和机会让他们尽快提高自身素质，融入到团队中遵循“拉长板”原则即进一步提升高水平成员的工作能力在社会竞争中，一个团队想要在竞争中取得全面性竞争优势是不太现实的因此，对于团队中的高素质成员，要充分集中他们的优势，让能力强的人起到带头作用，从而启发全队，激发全队的向上精神，形成团队自己的鲜明特点，培养团队的差异化优势。

从而在整体上达到最优组合，确保目标的实现　　加强团队建设，提升门店竞争力这就要求我们坚持以人为本，坚持把科学发展观贯彻团队建设的全过程要求坚持发展为了员工、发展依靠员工、发展成果由员工共享，把实现好、维护好、发展好最广大员工的根本利益作为门店一切工作的根本出发点和落脚点　　加强团队建设，提升门店竞争力，需要不断地学习，要在知识经济时代取胜，企业必须对员工进行终身培训，要把企业看成是一种“学习型组织”面对信息时代，团队只有不断的学习，才能立于不败之地，才能更好的迎接知识经济时代的挑战团队精神需要不断地创新过去，人们把创新看作是冒风险，现在人们意识到，不创新才是最大的风险现在的时代是个求变、求新的时代，一成不变终将被时间所淘汰企业可以持续发展的实质就是不断创新，没有创新就没有发展企业创新在观念，要激发创新，在创新中一要允许失败，只有允许失败的前提下，创新才会成功二要冒险，冒险是创新之父，从某种意义上说，没有冒险就没有创新，也就不会成功三要保持竞争和不断改进，这样才是创新，也才能做到创新　　塑造建立团队精神，是一项长期艰巨的任务，需要领导与员工共同努力，不懈奋斗，既要抓住宏观，从大的方面着想，也要从点滴小事做起，把握好微观。

必须清醒地认识到团队精神不是一朝一夕能建好，而要长年累月、持久地塑造建立　　如果我们建立了适应新时代要求的团队精神，就为企业的持续良性发展打下了坚实的基础，就把每个员工的心凝结在一起，把每个员工的力聚集在一起，使全体员工凝心聚力，为了企业的目标，也为了员工自己的目标，发挥聪明才智，挖掘无限潜力，奋发图强，努力拼搏，促进企业快速发展，并获取良好经济效益团建活动心得体会6（405字）　　一上午的营地拓展活动下来大家都更为融洽了，午餐的话题更多了，也通过营地拓展活动发现了身边伙伴更多的优点　　美丽的风云际拓展基地，因为大家的到来更加热闹起来，阳光洒在湖面上，波光粼粼，欢迎着大家的到来，下午自由活动烧烤时间，大家在湖边，像家人一样，围桌在火炉旁，一边欣赏美景，一边吃着美味的烧烤，这真是一个惬意的阳光周末呀　　短短的一天户外拓展活动结束啦，上午热闹非凡的各种趣味团建活动，下午温暖惬意的自由行程，烧烤和与同事自由漫步湖边，上月老庙求一场轰轰烈烈的姻缘、去白海豚救护繁育基地看可爱的海豚，了解海洋知识，漫步细软的阳光沙滩，对着蔚蓝色的天空许下今年第一个愿望，一切都如此美好，度过了这美好的周末后，愿大家的每一天都如参加这次户外拓展活动一样，笑容灿烂，天天开心!　　本次团建活动非常满意。

团建活动心得体会7（2234字）　　在周总倡议下，我们在苏州西山度假区开展了一次非常有意义的团队建设活动时间虽已过去十多天了，但对团队建设活动中所发生事还历历在目、记忆犹新，尤其是参加团队建设拓展训练的跨越围墙游戏更是映像深刻　　还清楚记得那天天空不作美，一直下着雨在怀着好奇、兴奋、不安的心情，迎着雨来到团队建设拓展训练基地一个个子不算高，穿着迷彩服，自称野狼的教官给我们进行团队建设拓展训练的培训培训氛围非常轻松，完全没有紧张、刺激和冲动的感觉，就像那天下午不会有任何可以震撼人心灵的事发生，但我的想法在接下来的游戏中得到了一次彻底的颠覆游戏名叫“翻越围墙”，规则是不能碰到1.5米高围墙的任何地方、不能借助任何工具、要求团队所有成员在无违规的情况下从围墙一侧翻越到另一侧才算完成这个游戏当教官解释完游戏规则，我心想，这有什么难的，高度才1.5米高，要是在室外，厉害的员工一个跨跃式跳高不就一跃而过了吗?　　我们推选了两名队长(钱工、雨桐)，在短暂的休息后游戏开始了也许像我的想法一样，大家对完成游戏非常有信心，在没有充分准备下分成4个小组开始翻越。