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柜员内控合规心得体会内控合规心得体会精选2篇近期我们网点利用晨会认真学习了《员工道德风险警示教育案例》，结合近几年观看的重大典型案例警示教育片，我总结了各种思想动机引发的案件发案人不仅葬送了自己的美好青春年华和职业生涯，更是给自己的家庭带来了无尽的创伤，同时还伤害了朝夕相处的同事每一个案例都让我们的内心深受震撼，对于每一个位干部员工都起到了很好的警示作用1989年上半年，支行的某出纳，下班时现金漏入库10万元，把现金掉在了保险柜旁，晚上值班的年轻保安平时表现良好，一念之间邪念战胜了理智，抱着侥幸心里，趁早上下班时把钱拿回了家当年那保安只有20岁，判刑10年试想如果出纳不漏入库操作合规呢?又或者保安坚守思想防线发现该情况及时上交现金呢?结局将截然不同有时候，我们的初衷是为了发展业务更好的服务与客户，但极有可能被不法分子利用或钻空子，从而泥足深陷不能自拔所以，我们在经济形势复杂的今天每位干部员工必须保持高度警醒并筑起坚实的防火墙，树立正确的价人生观、价值观新员工更是要正三观，做合规员工记得警示片中有这样一句：我们每位员工就好比是攀岩者，制度就是保护生命的绳索，制度执行不到位，我们就会掉入无尽的深渊。

让我们共同来倡导企业的合规文化，并让它为我们的业务发展保驾护航!合规，寓意何?合乎规范，这似乎是对合规最清晰的解释在没有进入银行业之前，我知道，过马路走人行道是合规;逛超市排队付款是合规;进入图书馆保持安静是合规;工作中，我们恪尽职守更是合规对于从事银行业，与金钱打交道的我们来说，稍不谨慎，就可能踩了红线，难以弥补从事银行业，不合规，更易被触碰，但合规，也更需被重视虽然目前我还没有从事太多业务工作的经验，我对合规的认识还比较朦胧，但是我明白，行业规范的遵从与自身的自律是密不可分的正如孔子云：其身正，毋令则行;其身不正，虽令毋从因为不讲合规，我们已经遭遇了太多的教训：违规办理个人定期存款质押贷款业务导致遭遇外部欺诈造成贷款不良问题是阿尔泰分行支行行长夏荣子的失职失责;签订虚假合同，违规为个人套取信用贷款用于个人理财、购房等是济南分行国际结算部总经理周国亭的以贷谋私;提供虚假证明、购车合同等违规办理业务，从中提取回扣、收取经销商及中介人员给予好处费，形成386万元不良是抚顺市分行营业部客户经理张岩的弄虚作假难道，我们一直跳不出这周而复始的违规怪圈?反思这一系列事件，原因是多方面的既有基层管理者监管不力的问题，又有业务管理工作基础薄弱的问题。

但是究其根本，十案十违章，有章不循，违章操作，是事件发生的最主要原因，也体现出合规操作的重要性从事件中暴露出的问题看，行业规章制度形同虚设：内部管理比较混乱，相互制约关系被破坏，导致在业务操作过程中有章不循，违规操作的问题严重当个人的率性而为凌驾于规章制度之上，当违规操作战胜合规意识之时，我们还能奢望建立一种规范的经营与经济秩序吗?正所谓循规蹈矩一日易，遵章守制千日难，合规文化的建设与实践绝非一朝一夕，一人一事便可以完成，它需要我们共同恪守、长期不懈的坚持对于我们个人而言，保持严肃正派的工作作风、固守心中那道不可逾越的道德防线，任何时候都不能把个人利益凌驾于国家和集体的利益之上慎于思、谨于行、安住心、守住身严把合规关，慎小处微，让合规成为每个中行人的一种习惯内控合规心得体会20__年是我行“制度执行年”，在20__年业务风险和员工行为风险排查成果的基础上，我行活动重点为对去年检查发现的各类问题“回头看”，严禁敷衍了事、屡查屡犯为了全面贯彻落实活动精神，我行组织了内控合规相关培训通过这段时间的学习和总结，我就内控合规培训活动谈一谈自己的体会首先，合规经营是提高风险管理水平的基础作为银行的一名员工，要有风险服务意识和风险服务技能。

通过内控合规培训，要明确那些该做那些不该做，确保在工作中严格执行操作流程、岗位制度、合规守法工作标准及纪律惩处规则，把合规管理、合规经营、合规操作落到实处只有让每一个员工把警惕风险、正视风险、管理风险、防范风险的意识深入到工作的每一个细节中，增强自我约束和自我发展能力，才能为全面提升银行的核心竞争力提供有效保障第二，合规经营是防范商业银行操作风险的需要合规经营是规范操作行为，遏制违规违纪问题和防范案件发生，全面防范风险，提升经营管理水平的需要因为合规与银行的成本控制、风险控制、资本回报等银行经营的核心要素具有正相关的关系，能为银行创造价值，而且有效的合规经营能将合规风险消除于无形 在百姓心中一直是可以信赖的，就是因为银行有铁的规章制度而制度的执行与否，取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势，其中重要一条是忽视了自身思想变化只有坚持至始至终地按规章办事，我们的制度才得以执行，我们的资金安才有保障第四、合规经营是银行实现发展目标的根本保证合规经营就是为业务保驾护航的，是为了更好地促进业务发展服务的在发展、开拓业务和同业竞争中，只有紧紧遵循合规经营的理念，提高管理的质量，才能保证银行业务的经久不衰。

我通过这次培训活动，提高了工作合规操作意识在以后的工作中，我将严格要求自己，做到遵纪守法，严以律己，尽职尽责，为实现中行持续稳健经营、快速发展目标贡献自己的一份力量二零一五年八月内控合规心得体会合规经营是银行长久运营的本限制要求，是每一个员工必须履行的职责，也是保障我们自己切身利益的有力武器通过此次展开的内控制度学习，使我对合规有了更加深刻的认识，作为一名邮储人，我深刻体会到合规意义重大现在通过这段时间的学习和总结，我就内控合规培训活动谈一谈自己的体会第一，合规经营是银行实现发展目标的根本保证合规经营就是为业务保驾护航的，是为了更好地促进业务发展服务的在发展、开拓业务和同业竞争中，只有紧紧遵循合规经营的理念，提高管理的质量，才能保证银行业务的经久不衰第二，合规操作到位合规不是一日之功，违规却可能是一念之差合规经营是规范操作行为，遏制违规违纪问题和防范案件发生，全面防范风险，提升经营管理水平的需要因为合规与银行的成本控制、风险控制、资本回报等银行经营的核心要素具有正相关的关系，能为银行创造价值，而且有效的合规经营能将合规风险消除于无形第三、合规经营是增强规章制度执行的有效途径银行在百姓心中一直是可以信赖的，就是因为银行有铁的规章制清醒认识与熟练掌握程度。

只有坚持至始至终地按规章办事，我们的制度才得以执行，我们的资金安才有保障通过合规教育活动找到了自我正确的价值观念与是非标准，对提高自己的业务素质的执行制度的自觉性有了更高的要求内控合规心得体会篇1：内控合规心得体会内控合规心得体会 20__年是我行“制度执行年”，在20__年业务风险和员工行为风险排查成果的基础上，我行活动重点为对去年检查发现的各类问题“回头看”，严禁敷衍了事、屡查屡犯为了全面贯彻落实活动精神，我行组织了内控合规相关培训通过这段时间的学习和总结，我就内控合规培训活动谈一谈自己的体会首先，合规经营是提高风险管理水平的基础作为银行的一名员工，要有风险服务意识和风险服务技能通过内控合规培训，要明确那些该做那些不该做，确保在工作中严格执行操作流程、岗位制度、合规守法工作标准及纪律惩处规则，把合规管理、合规经营、合规操作落到实处只有让每一个员工把警惕风险、正视风险、管理风险、防范风险的意识深入到工作的每一个细节中，增强自我约束和自我发展能力，才能为全面提升银行的核心竞争力提供有效保障第二，合规经营是防范商业银行操作风险的需要合规经营是规范操作行为，遏制违规违纪问题和防范案件发生，全面防范风险，提升经营管理水平的需要。

因为合规与银行的成本控制、风险控制、资本回报等银行经营的核心要素具有正相关的关系，能为银行创造价值，而且有效的合规经营能将合规风险消除于无形第三、合规经营是增强规章制度执行的有效途径银行在百姓心中一直是可以信赖的，就是因为银行有铁的规章制度而制度的执行与否，取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势，其中重要一条是忽视了自身思想变化只有坚持至始至终地按规章办事，我们的制度才得以执行，我们的资金安才有保障第四、合规经营是银行实现发展目标的根本保证合规经营就是为业务保驾护航的，是为了更好地促进业务发展服务的在发展、开拓业务和同业竞争中，只有紧紧遵循合规经营的理念，提高管理的质量，才能保证银行业务的经久不衰我通过这次培训活动，提高了工作合规操作意识在以后的工作中，我将严格要求自己，做到遵纪守法，严以律己，尽职尽责，为实现中行持续稳健经营、快速发展目标贡献自己的一份力量二零一五年八月篇2：银行内控制度学习心得体会(合规)银行内控制度学习心得体会合规经营是银行稳健运行的内在要求，是每一个员工必须履行的职责，同时也是保障我们自己切身利益的有力武器通过全行展开的内控制度学习，使我对合规有了更加深刻的认识。

作为建行的一名新员工，我深刻体会到合规意义重大现在就这次学习谈谈自己的体会：一、对合规经营的认识理解、合规经营是防范商业银行操作风险的需要合规经营是规范操作行为，遏制违规违纪问题和防范案件发生，全面防范风险，提升经营管理水平的需要，能为银行创造价值，而且有效的合规经营能将合规风险消除于无形合规经营是完善商业银行制度体系的需要银行赖以生存的质量效益于依法合规经营，于产生质量和效益的每一个环节，于每一个岗位的每一位员工银行的发展一定要以合法、合规经营为前提，才能从头上预防风险合规经营是银行实现发展目标的重要保证合规经营就是为业务保驾护航的，是为了更好地促进业务发展服务的在发展、开拓业务和同业竞争中，只有紧紧遵循合规经营的理念，提高管理的质量，才能保证银行业务的经久不衰二、对今后在工作中加强合规意识的要求、加强合规操作意识并不是一句挂在嘴边的空话有时，总觉得有些规章制度在束缚着业务的办理，在制约着业务发展细细想来，其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的，只有按照各项规章制度办事，来自我们才有保护自己和广大客户的权益的能力思想教育要到位就是让每个业务操作环节中真正营造“依法合规，开拓创新”的良好氛围，促使我们在开展经营管理工作时能够自觉遵循法律、规则和标准。

每位员工首先要强化按规章制度办事的观念，不再是凭“经验”操作其次，要树立制度面前人人平等的信念，不再是惟命是从再者，要树立内部控制人人有责，从我做起的思想，不再是事不关己，高高挂起合规操作到位合规不是一日之功，违规却可能是一念之差所以一是管好自己坚持按照操作规程处理每一笔业务，把习惯性的合规操作工作嵌入各项业务活动之中，让合规的习惯动作成为习惯的合规操作在工作中善于及时提出对异常业务处理的疑问，对自己经手的复核和授权业务警惕性负责并追问到底坚持规范流程，流程制是解决合规经营、防范资金风险的最有效方法，实践证明，人制代替流程制往往隐藏着较大的道德风险隐患，流程制的监督保障更能够为稳健经营提供强有力的督查制约通过认真学习《员工从业禁止若干规定》和《柜面业务操作禁止性规定》，增强了本人遵纪守法的自觉性，激发了遵纪守法的热情，提高了工作中的自律意识我们广大职工在日常的工作中要“抓整改、强内控、零违规”，自发地以“自重、自省、自警、自励”的标准严格要求自己，并做到遵纪守法，严以律己，尽职尽责，恪守职业道德，争做遵规守纪的建行人，为实现建行持续稳健经营、快速发展的既定目标贡献力量篇3：银行员工合规学习心得体会银行员工合规学习心得体会结合平时在工作中实际情况，对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范意识有了更深一层的认识。

现就此次学习活动总结出几点体会，也是我对此次教育学习。