六五普法中期自查汇报.docx

六五普法中期自查汇报 　　依据《有关组织全区“六五”普法中期检验督导的通知》精神，本局高度重视，精心组织，周密布署，严格根据，结合统计部门实际，认真开展自查自评工作总体而言，工作是扎实的，成效是显著的现分为五个方面和存在的问题和下步工作意见汇报以下　　一、加强普法教育工作的组织领导　　“六五”普法伊始，本局立即调整充实了普法依法治理工作领导机构，重新调整了领导小组，召开了专题会议，认真研究怎样深入开展好统计部门“六五”普法工作，做到依法行政，依法治统以墉统字[2021]5号文件印发了《墉桥区“六五”统计普法计划》，在《计划》的指导下，将普法教育和依法治统工作纳入每十二个月度计划并定时研究，立即处理工作中碰到的实际问题，切实做到工作年初有布署，年内有检验，年度有总结同时，加强内部管理，明确兼职普法工作人员，完善相关工作制度，做到“四有四落实”，即工作开展“有计划、有关键、有检验、有创新”;“机构落实、制度落实、经费落实、任务落实”　　二、深入开展普法教育，扎实推进板块式大普法格局　　本局充足发挥部门职能优势，有针对性地开展好普法学习教育活动制订了五年普法计划表，有目标有步骤地学习好公共法《宪法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《侵权责任法》、《公务员法》和专业法《统计法》、《统计违法违纪行为处分要求》、《安徽省统计管理监督条例》和其它法《突发事件应对法》、《物权法》等。

认真开展好“法治机关”、“法律进机关”创立活动，促进统计工作更加好地服务经济社会又好又快发展充足利用各类大型普查和抽样调查和法制宣传日的极好时机，以文艺演出、贴口号、发放宣传资料、出动宣传车和知识竞赛等方法开展丰富多彩的普法活动　　本局还深入健全完善了相关制度，制订了领导干部学法使用方法实施意见，建立健全了和党支部集体学法、办公会前学法、领导干部法制讲座、法律培训、考试考评、学法情况登记等制度每十二个月组织一次法律知识考试，考纪严厉，参学率、参考率和合格率均达成100%，并将学法使用方法情况作为干部职员考评、晋升和使用的主要依据　　三、努力提升全社会法制化管理水平　　本局主动探索依法治理工作的有效实践形式，总结和推广依法治统工作经验，执法责任制、政务公开等得到有效落实深入建立健全了法律顾问制度和法律咨询制度，聘任教授参加统计规范性文件的起草、审定工作，并立即回复社会公众对统计法规的咨询在每次的统计执法大检验工作中，邀请教授全过程参加，确保公正执法，文明执法，有力查处统计违法行为，着力提升统计数据质量　　四、主动推进普法教育形式创新　　充足利用广播、电视、网络等传媒的主动作用，大力宣传统计法律法规，宣传普查条例，实现统计门户公开网站有普法栏目和内容。

狠抓普法教育队伍建设，定时组织普法骨干和法制宣传员培训，让她们更熟练知晓统计法规，更加好地宣传好统计法规同时，围绕全区中心工作，向群众宣传好相关政策法规，向群众细致入微地解读党的政策，化解矛盾纠纷，确保人民群众安居乐业　　五、强化普法教育工作保障　　将依法治统工作纳入单位目标管理责任制、领导班子和领导干部目标责任考评，和创先争优和年度目标考评挂钩，作为年度工作考评的主要内容，做到工作情况清楚，制度完善，档案齐全，管理规范为确保工作需要，每十二个月全部拨出一定的工作经费，按实际支出情况报销并建帐　　本局很重视信息工作，立即反应反馈信息，按要求上报各类报表及年度普法依法治理工作总结等　　存在的问题　　“六五”普法以来，本局在依法治统工作中做了大量富有成效的工作，取得了显著的成绩，但我们也能清醒地看到还存在着的部分问题和不足：一是领导干部学法使用方法做得还不够好，关键表现在学习时间不够，学习内容不精，学习领悟不深，读书笔记统计不具体二是依法治理工作力度不够，统计违法行为查处还多数停留在通报上，统计执法还有待深入加大工作力度　　下步工作意见　　以后，我们将深入严格根据五年计划和中期检验指导标准，继续做好“六五”普法工作，首先是抓好领导干部学法使用方法，尤其是对全区各级各部门领导干部的统计法律法规学习教育，深入提升领导干部统计法制意识，从源头上确保统计数据质量。

其次是办好法制宣传专栏，围绕工作关键有目标地宣传好统计相关法律法规再次是加大统计执法力度，取得统计违法案件查处新的突破，为统计工作营造良好的法制环境 　　 。