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模切机常见分类及发展趋势.doc

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  • 卖家[上传人]:hh****pk
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  • 上传时间:2022-05-04
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    • 模切机,主要用于纸品包装装潢工业中的商标、纸盒、贺卡等的模切、压痕和冷压凸作业, 是印后包装加工成型的重耍设备通过压印版施加一•定的压力,将印品或纸板轧切成一•定形 状若是将整个印品圧切成单个图形产品称作模切;若是利用钢线在印品上压出痕迹或者留 下弯折的槽痕称作压痕;如果利用阴阳两块模板,在印品表面圧印出具有立体效果的图案称 为凸凹压印,以上可以统称为模切技术模切机的种类模切机根据压印形式的不同,主耍分为圆压圆、圆压平、平压平三种类型根据模版放 置的形式可以分为立式和卧式两种根据自动化程度手动(半自动)和自动两种从功能上 讲,除了模切之外,还有烫金功能,称做烫印模切机,有的带有自动清废功能,称做淸废模 切机1、 圆压圆模切机圆压圆模切机的特点是线接触、模切压力小、生产效率高,可以与胶印机、柔印机、凹 印机等印刷设备连在一起进行联线模切,所以应用范围比较广一个滚筒柑当于压印滚筒, 模切时施加压力;另外一个是滚筒刀模滚筒刀模有木质和金属两大类,前者主要模切很厚 的瓦楞纸板,后者有采用化学腐蚀或电子雕刻方法加工的金属滚筒刀模,主要用于不干胶标 签及商标的模切,还有一种金属滚筒刀模主要用于中高档长线产品,采用压切式或剪切式形 式。

      2、 圆压平模切机圆压平模切机目前在市场上的应用很少,国内没有专业生产厂家,这里不赘述3、 平压平模切机平压平模切机是目前应用最广泛的最普遍的类型,也是国内外生产厂家最多的机型国 内的有上海亚华、唐山玉印、北人集团公司、河南新机集团、北京胜利伟业印刷机械有限公 司等生产厂家;国外有瑞士 BOBST、德国IMG、日本ASAHI、美国标准纸盒机械公司、西班 牙IBERICA、韩国YoungShin机械有限公司、日本IIJIMA以及等生产厂家平压平模切机 可以用于各种类型的模切,既能人工续纸半自动模切,也能全自动高速联动模切;既能模切 乩楞纸板、卡纸、不干胶,乂能模切橡胶、海绵、金属板材等立式平压平模切机,俗称老虎嘴,一说其工作时类似嘴的咬合动作,一说其工作起來不 安全容易伤人,因而得名不管怎样,形象地说明了立式平压平模切机的工作特点立式平 压平模切机在结构上主要分为机身和压架两大部分,模切版台装在机身上按照其动作方式 有两种类型:单摆式和双摆式所谓»摆式是指模切吋,压架摆动,机身不动(即版台不动), 版台与压架下部先接触,上部后接触,模切结束吋上部先离开,下部后离开,这样受力时间 不同,且受力不均,因此使用越来越少,慢慢淘汰了。

      双摆式是指模切时,机身和斥架都有 动作,接触之前压架平版和版台是平行的,之间的接触形式是平行移动,因此压力大而均匀 目前生产的立式平压平模切机大部分属于此种类型立式平压平模切机根据自动化程度又可 以分为半白动和全自动两种类型目前国内生产的立式平压平模切机(老虎嘴)主要是半自 动的,模切是机器完成的,给纸和收纸是靠人工完成°山于生产质量和生产效率与操作者的 熟练程度有关,且容易出安全事故,所以美国等发达国家己经明令禁止使用这种设备了 因为国情所限,国内该种设备的使用还比较普遍,生产的厂家还比较多,因价格便宜,产销 量较大,如温州几家生产老虎嘴的工厂每年的销售昴都在方台以上但相信随着我们国家人 文理念的进步及劳动法规的不断健全,该种半自动模切机会逐渐淘汰相应地,国内外己经开发出全自动立式平压平模切机,从给纸、模切或烫金,到收纸全 部自动完成国内比较典型的设备是2003年北人集团公司开发的TYM750烫印模切机该机 是目前具有国内外先进水平的印后设备,它具有模切和烫金两种功能,整个模切和烫印过程 从给纸、模切或烫金,到收纸全部自动完成,操作简便、自动化程度高,广泛应用于纸张、 卡板纸的烫卬、压凸和模切,也可以应用于-•些其它承印材料的模切和烫印。

      因英技术先进, H动化程度高,相应地产品价格偏高,目前该产品在国内的推广比较困难,主要销售到欧美 国家卧式平压平模切机,有两种给纸方式:平张纸和卷筒纸,除了模切之外还可以有清废和 烫金功能卷筒纸给纸方式的卧式平圧平模切机主要用于不干胶标签及商标等虫剧品的模 切平张纸卧式平压平模切机是使用最广泛口技术发展垠快的机型制造厂家比较多,国外 知明厂商如瑞士博斯特、海徳堡等,国内如北人集团、上海亚华、台湾有恒、唐山玉印、胜 利伟业等,市场竞争比较激烈主耍特点是模切压力大,模切范围广,从0. 1mm的白板纸到 <5mm的瓦楞纸都町以模切模切设备的发展趋势1、数字化信息技术的不断应用目前卬刷技术己经进入数字信息时代,同样数字信息技术也逐渐应用到模切设备上模切机 数字化途径主耍有两种解释一种是数字化接口技术,即JDF技术在模切机上的耍求,主要 用于数据信息的接受和反馈;另外一种可以解释为无版模切,即山印前系统的图文数据直接 控制切割头,对印张进行模切,适应短版的个性化模切活件2、自动化、智能化、多功能化方向发展模切机的多个可编程控制器之间的数据通讯:LCD智能操作显示屏,人-机对话;利用 光导纤维传感器检测光标,精确定位;数字伺服;全息铝箔表面张力控制;烫印全息机械精 密制造技术等都将不断运用。

      除了模切之外,还要求能够烫金和自动淸废以北人集团公司 的TYM750烫印模切机在美国使用为例,每个工人可以同时管理四台设备,从给纸、模切或 烫金,到收纸全部自动完成,用八不要求绝对的高速度,但是要求稳定可靠3、圆压圆模切机联动线需求量会进一步扩大圆压圆模切机可以方便地和胶印、柔印、凹印等印刷方式(卷筒纸给纸)组成印刷模切 生产线,通过卷筒纸给纸的张力控制系统能够提高印刷、模切、压痕的定位套准精度;以联 动形式进行生产加工,可以提高生产效率圆压圆的模切结构,是线接触,压力小,模切規 的使用寿命长另外包装印刷中增长最快的部分是薄膜和金属箔,也为圆压圆模切机来了新 的机遇劳动合同一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履 行二、 本合同必须山用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用 人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效三、 木合同中的空栏,山双方协商确定后填写,并不得违反法律、袪规和相关规定;不需填写的空栏, 划上“ / ”四、 工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。

      五、 本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为木合同的附件,与木合同一并履行六、 本合同必须认真填写,字迹清楚、文字简练、准确,并不得損自涂改七、 木合同(含附件)签订后,甲乙双方各保管一份备查甲方(用人单位):名称: 法定代表人: 地址: 经济类型: 联系: 乙方(职工):姓名: 身份证号码: 现住址: 联系:根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的右关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立 本合同一、 合同期限(一) 合同期限双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:1、 有固定期限:从 年 月 日起至 年 月 日止2、 无固定期限:从 年 月 日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)3、 以完成一定的工作为期限:从 年 月 日起至 工作任务完成时止二) 试用期限双方同意按以下第 种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):1、 无试用期2、 试用期从 年 月 日起至 年 月 日止试用期最长不超过六个丿九其中合同期限在六个丿J以下的,试用期不得超过十五II;合同期限在六个 月以上一年以下的试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。

      二、 工作内容(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 ~(二)乙方的工作任务或职责是一 — 更木合同办理,双方签章确认的协议或通知书作 为本合同的附件四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议三、 工作时间(一)甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间:1、 标准工时制,即每日工作 小时,每周工作 天,每周至少休息一天2、 不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制3、 综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以 为周期,总工时 小时的综合计算工时工作制二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间除(劳动法)第四十二条规定 的情形外,一般毎日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,毎月不得超过三十六小时四,工资待遇(一) 乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行,不得低于当地最低工资标准1、 乙方试用期工资 元/月;试用期满工资 元/月(—元/日)2、 其他形式:二) 工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付三) 甲方根据企业的经营状况和依法制定的丁•资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议 的视为同意。

      四) 甲方每月 日发放工资如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付五) 甲方依法安排乙方延长工作时间的,应按(劳动法)第四十卩q条的规定支付延长工作时间的工资报 酬五、 劳动保护和劳动条件(-)甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在 生产工作中的安全和健康如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应按《职业病防治法》的规定保 护乙方的健康及其相关权益二) 甲方根据乙方从事的丁•作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护 规定每 (年/季/月)免费安排乙方进行体检三) 乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为, 有权要求改正并向有关部门检举、控告六、 社会保险和福利待遇(一) 合同期内,甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续,社会 保险费按规定的比例,山甲乙双方负责二) 乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的观定给了医疗期和医疗待遇,按医疗保险及其他 相关规定报销医疗费用,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费三) 乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按(工伪保险条例)的规定办理。

      四) 甲方按规定给了乙方亨受节日假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期,并 按本合同约定的工资标准支付工资七、 劳动纪律(一) 甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度,应向乙方公示:乙方应 自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和金业依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程, 服从管理,按时完成工作任务二) 甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩三) 如乙方掌握甲方的商业秘密,乙方有义务为甲方保守簡业秘密,并作如下约定: 八、 本合同的变更(一) 任何一方要求变更木合同的有关内容,都应以书面形式通知对方二) 甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理变更木合同的手续九、 本合同的解除(一) 经甲乙双方协商一致,木合同可以解除由甲方解除本合同的,应按规定支付经济补偿金二) 属下列情形之一的,甲方可以单方解除本合同:1、 试用期内证明乙方不符合录用条件的;2、 乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、 严垂失职、营私舞弊,对甲方利益造成垂大损害的;4、 乙方被依法追究刑事责任的;5、 甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或。

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