2022年幼儿园长工作计划大全.doc

2022年幼儿园长工作方案大全结合幼儿园实际，制定、讨论与施行幼儿园各项规章制度，确保幼儿园指挥系统畅通有效以下是WTT整理的关于幼儿园园长工作方案，欢送查阅!幼儿园园长工作方案1制定幼儿园工作规划主要包括以下几方面内容.一、对本园现状进展分析^p 规划的制定者要严密结合本园的实际情况,全面、详细地分析^p 本园在管理工作、保教质量、教职工队伍建立以及办园条件等方面的优势与薄弱环节(主要成绩与问题),以便为确定总的办园管理目的奠定根底.二、提出办园指导思想办园指导思想是园长在一定时期内工作中占主导地位的思想.办园指导思想既要表达依法治教和上级的指示精神,又要结合本园实际,简明扼要地反映出园长办园的主要意图,还要落实到教育对象的开展上.三、提出教育目的和管理目的制定教育目的要以《幼儿园工作规程》和当地的教育法规为根据,并结合本园实际情况,制定出幼儿园各年龄班学期教育目的.管理目的的内容要涵盖全面,既要表达一定的质量标准,又要符合本园实际.管理目的既不能过高,也不能过低,要有鼓励作用,是经过一定努力能到达的目的.为实现总的管理目的,要有详细的工程目的和任务.工程目的和任务的涵盖内容也要全面.四、分解目的和提出相应措施目的的分解与措施的提出,主要是表达工作的进度安排.既可采用表格形式分解目的并提出详细措施,也可按年度分解出年度目的重点并提出综合措施.各项制度完善(学习制度、会议制度、办公制度、考核制度、奖惩制度、教育教学制度、卫生保健制度、财务制度等)本园有科学、合理的开展规划(近期、远期规划),例如制定远期规划:应包括1、对本园现状进展分析^p --要结合本园的实际情况,全面、详细地分析^p 本园在管理工作、保教质量、教职工队伍建立,以及办园条件等方面的优势与薄弱环节(主要成绩与问题),以便为确定总的办园管理目的奠定根底.2、提出办园指导思想、教育目的和管理目的指导思想如:以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》为准绳,以《幼儿园教育指导纲要》(试行)精神为指南要以教育法规为根据………目的结合本园实际情况制定,表达一定的质量标准,又要符合本园实际.目的不能过高,也不能过低,是经过一定努力能到达的目的.如:加强科学管理,具有较高的管理程度,深化教育改革,进步保教质量,使保教质量努力到达_幼儿园的程度;建立一支热爱幼教事业、热爱孩子,年轻化、知识化、专业化,具有较高素质的教职工队伍;创设与教育相适应的良好环境,使环境幽美和谐,具有儿童情趣;力争3年内办成农村示范幼儿园等.管理目的如:严格执行各项制度,定期检查制度落实情况……教育目的:保教并重,在尊重幼儿的根底上,以游戏为主安康、语言、社会、科学、艺术五在领域互相浸透,有机结合,面向全体幼儿施行教育.开展听课、说课、评课教学研讨等活动有效推进老师业务程度和保教质量的进步.……在此不一一列举总之要表达纲领性和时效性.幼儿园要有以下档案:1、老师业务档案、2、保健医档案,3、幼儿档案等卫生保健制度健全包括:(1)一日生活制度;(2)安康检查制度;(3)卫生消毒制度;(4)传染病管理制度;(5)平安防护和检查制度;(6)食品、药物管理制度;(7)膳食管理制度.卫生保健登记齐全包括:(1)儿童安康档案(入园体检表、保健手册预防接种卡(2)预防接种记录;(3)传染病记录;(4)常见病记录;(5)晨检记录;(6)出勤表记录;(7)交接班记录;(8)事故登记;(9)膳食管理登记;(10)工作人员安康状况登记.(9)、消毒记录在园幼儿每半年测身高、视力一次,每季测体重一次.教职工每年体检一次,有传染病者应及时调离.幼儿园方案包括1、全园工作方案2、有各阶段工作方案(学期方案、月方案、周方案和每日安排,除全园的各班也必须有这些方案)3、平安卫生保健、教育教学、后勤保障、教育教研培训、幼小衔接、家园工作方案等由分管人员单独详细制定★有方案就有总结每项方案都要有相应的总结幼儿园各项方案制定全园工作方案园长每学期或学年开场前要制定全园工作方案.全园工作方案除规定整个园所方案期间要到达的目的外,还包括对办园条件、平安卫生保健、教育教学、后勤保障、教育教研培训、幼小衔接、家长工作等根本要求和工作要点,要具有指导作用.方案的内容一般包括:1、园所根本情况分析^p ;2、本阶段工作总任务;3、各方面工作的详细要求和措施;4、工作日程安排或逐月重大工作工程安排等方案的格式1、 情况分析^p :上学期目的完成情况包括成绩和缺乏2、 指导思想:以《》为指导……3、 工作目的:一一列出我定了一个园长的学期方案见资料(见附件)月、周方案大约也是这几局部,可以列成表格日安排内容:集体教育活动、区角活动、材料投放、自由活动、户外游戏每个班要有每个班的方案和总结幼儿园工作方案先写出幼儿园根本情况……幼儿园园长工作方案2一、珍爱幼儿生命，进步卫生保健程度1、期初，后勤部门与全体教职工签定了“平安目的责任书”，与家长签订了“家长平安责任书”等，进一步强化教职工的平安意识。

2、进一步加强食堂进货验收工作实行幼儿食品专人采购，做好食堂进货登记发现不合格者不加工给幼儿食用订购点心食品等向食品单位索取有关卫生答应证、营业执照、安康证等3、坚持每周一检查户外大型活动器具、电器设备、班级设施、灭火器等，做到发现问题及时记载，请专业人员进展维修，延长设备的使用期限期末做好园内、班级中设备的保养、收放工作4、经常催促门卫、保安工作人员做好门卫值班，平安正确使用监控设施，进出人员作好记载，及时汇报和处理，促使平安防范措施起到更好的作用三、环境卫生方面1、科学合理地制定食谱、及时完成营养分析^p 严格按照六大营养素：蛋白质、脂肪、碳水化合物、维生素、矿物质、水的规定及幼儿每人每天摄入量标准，根据季节特点，综合考虑经济、营养、可操作性等因素，制定出合适幼儿口味，有助于幼儿消化吸收的食谱每周编制营养平衡的幼儿食谱，按时公布“本周食谱”，保证每天每周不重复，每月进展一次营养计算每日观察幼儿进餐情况调整食谱，每月按时完成一次营养分析^p ，召开膳委会会议，公布营养分析^p 结果，听取各方意见，及时给予反应调整，使幼儿食谱不断得到落实和进步，以进步家长们满意度，不断进步本园伙食质量。

2、晨间检查、全日观察记录认真执行晨间检查制度，保健医生做到“一摸二看三问四查”，判断幼儿安康状况，及时筛检出患传染病病的幼儿假设发现有患传染病的幼儿入园，立即进展隔离观察，通知幼儿家长所在班级进展消毒，防止病情扩散对于一般小伤病者，仔细询问后做好记录，给予必要的护理照顾，按家长登记的喂药要求按时给患儿服药3、完成体格检查并进展评价期初收齐新生入园体检表，认真核对登记并提醒未接种的幼儿及时到防疫站补种疫4、食堂管理1、专门的食堂负责人严格按照标准监视食堂工作人员从事食堂卫生、消毒、操作的工作;每周对食品仓库进展清点，及时增补食堂用品，保证食品、原材料平安、新颖首先严把食品采购关、加工关，不购置腐烂、变质的食品2、存放食品有专人专门管理，其别人不得进入食品加工间和操作间，严禁外来人员出入厨房完善进出仓制度，由专人进展食品入库与出库的检查工作，包括：食品名称，消费日期，供货商地址，检验报告等其次是重视抓改善幼儿伙食，进步膳食质量3、为了管理好幼儿的膳食工作，对食品的采购、食物的保管、炊事员的工作等进展检查和指导，发现不合理的现象，及时指正如发现食品有剩余，马上要求采购人员减量，尽量防止浪费;发现菜切得不够细，立即催促炊事员马上加工。

每日保证两餐间隔4小时以上，保证幼儿进餐时间和自由饮水时间，坚持把好进货关、幼儿饭菜质量关和卫生关4、最后，从业人员严格落实厨房工作制度，确保幼儿安康餐具做到勤洗勤消毒;各类器具做到生熟分开使用，并做好标记;厨房每日清洗一次，一周大扫除一次，并做好“三防”的工作加工求精求细，炊事员进入厨房均穿戴工作服帽、口罩等，对生食先洗净再切碎，要求煮熟煮透，保证全园幼儿的饮食安康求真务实，真抓实干，努力搞好后勤管理工作，全心全意为幼儿效劳，为家长着想，促进幼儿园工作的全面开展，让幼儿安康快乐地成长!1、坚持隔周保育员学习、劳动制度组织后勤人员学习《新纲要》的精神、教育局后勤工作会议精神、幼教杂志上有关教养方面的经历介绍、“托幼机构常用物品消毒常规”和“托幼机构常见传染病的防治”等;通过开展学习、跟班指导、观摩交流、谈体会、知识竞赛等多种形式的活动，逐步进步保育员树立正确的儿童观、教育观，进一步进步保教程度2、根据后勤工作的需要，继续挖掘保育员中的积极因素，设立了“保育组长”，以良好的气氛，团结协作的精神，扎扎实实做好每天的配班、消毒等各项保育工作3、明细个人职责，将每个人的卫生区域分隔明确，进步责任心。

帮助他们树立新的“安康教育观”;在后勤工作人员中开展卫生技能技巧的评比活动，如洗毛巾、叠被子、擦玻璃窗的评比活动，本着公平、公开的原那么，让每位生活老师自己打分、排序，选出了一、二、三等奖，给予一定的奖励，由此也激发了保育老师们的工作热情4、进步保育老师素质，创一流保育程度A、“两教一保”在幼儿园班级的老师装备中，保育员的角色也是不可无视的B、进步保育员的综合素质也是我园后勤管理开展的一个目的C、我园在聘请保育老师是也着重于老师自身的素质，从谈吐、外貌、文化素质、吃苦耐劳的品质等方面进展考察D、相对来说，保育员的综合素质要薄弱一些，为了进步我园保育员的综合素质，我着重加强了保育员的综合培训，内容包括幼儿心理、生理卫生及普通话的培训工作E、自选了有关材料，工作之余挤时间进展培训，利用集中学习、分散自学的方法，帮助他们真正从心理上、生理上认识孩子，理解孩子从而更好的保育孩子，为孩子效劳，关心保护每一位孩子在学期完毕时，对保育员进展考核，如幼儿生理问题竟答，心理问题咨询，普通话讲故事，普通话朗读评比等，收到了较好效果这样的进步培训也促使她们有了危机感，从而使他们更加敬业了F、平时与保育员在思想上的关心与沟通也不可缺少，所以，加强思想交流也是我在工作中从不无视的一个方面。

由于常抓不懈，我园保育老师的素质不断进步，在关于保育老师工作的班级问卷调查中，班级老师及家长都给予了较高的评价，认为她们工作认真负责二、严谨务实，认真做好材物管理1、及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作和更新工作，并根据本园的特点，做好各班的教学用品和环境布置材料2、做好幼儿园的维修工作，经常检查大、中、小型玩具，消除不平安因素，对幼儿园的门窗、玻璃、自来水等及时维修3、做好幼儿园的卫生保健工作，对幼儿的玩具、被子和寝室经常消毒并做到消毒有记录各班老师要配合保健老师做好工作4、关心幼儿生活，办好食堂5、要经常深化食堂检查工作，要求严格执行食堂工作制度和卫生制度，全心全意为师生效劳6、幼儿每天午餐做到热菜热饭，做到营养搭配，价廉物美，让幼儿吃饱、吃好，使家长放心7、做好开水的供给工作，充分利用各班的茶水桶，让幼儿随时喝水8、搞好食堂的卫生工作，生熟分开，杜绝一切不卫生因素，培养幼儿良好的进餐习惯四、搞好园舍建立1、管理好花木、草坪、果园在草坪成长期，要保护好草坪，让其生长好，同时要加强施肥，增加局部花木，做到四季常青，四季花香，美化校园教育幼儿保护幼儿园的一草一木园内无杂物，各种玩具摆放合理，活动室内外布置美观，做到美化、绿化、净化，富有童趣。

2、加强幼儿园的卫生环境管理整个校园内外分工到人，各活动室由班主任老师负责，做到一日一小扫，一周一。