煤矿安全培训工作第一季度总结.doc

煤矿安全培训工作第一季度总结 在公司及综合办的大力支持下，在各培训机构的紧密配合下，我矿圆满的完毕了第一季度的各项培训工作任务，增进了全矿职工安全培训工作朝着健康向上的轨道发展，获得了较好的成绩为了进一步总结安全培训工作，,不断的积累安全培训经验，查找其中的存在的问题和局限性，把安全培训工作做得更好现将我矿第一季度安全培训工作总结如下： 一、第一季度安全培训基本状况 我矿认真贯彻贯彻省、集团公司的有关安全培训的文献精神，按照《安全培训筹划》执行并集合我矿现状，进一步学习贯彻《煤矿安全规程》等各项法律法规，坚持培训、装备、管理三并重原则，不断完善培训措施，创新机制，优化管理，真抓实干，注重实效，圆满完毕了第一季度各项培训任务，使我矿的职工素质和业务水平有了质的提高，第一季度培训人员合计21人次(其中安资证4人，电钳工1人，电工3人，瓦检工2人，信号把钩工2名，巷道维修工2名，胶带输送机司机1名，采煤机司机1名，职业危害检测工2名，安全员2名，充灯工1名，每人次1200元；)，培训费用为25200元. 二、安全培训方式措施 (一)狠抓煤矿全员培训，全面提高从业人员素质 我矿坚持把煤矿安全教育培训作为一项硬指标，对培训任务进行严格考核算行奖罚。

每周四下午全矿各级管理人员通过班前会进行学习，学习上级有关煤矿安全生产的有关文献及精神学习，进行煤矿安全知识，各专业技术技能普及与提高;逐渐履行“手指口述”特殊岗位工人必须持证上岗 根据我矿实际状况重点抓了每日班前教育培训运用安全活动日、和班前会等时间，组织职工进行平常教育培训，通过培训，有力地提高了全员煤矿安全意识，提高了职工业务素质 (二)突出狠抓矿管理人员培训，全面提高安全管理水平 积极响应公司组织的煤矿矿长、副矿长、参与学习，进行两证和带班证的培训，提高各级管理人员的理论水平为下步的工作做好知识储藏，指引我矿的安全生产工作 进行煤矿地质与防治水技术专项培训，为搞好煤矿防治水工作，全面完善水文地质资料基本，进行基本准备，开展爆破员培训为下步的推动特殊工作培训 三、存在问题 我矿各专业人才资源匮乏，制约了煤矿安全生产，技术人才局限性和从业人员素质普遍局限性;小煤矿安全管理及技术人员和特种作业人员流动性大，管理制约难度较大，影响了安全生产;工学矛盾比较突出本来重组矿的有关技术人员和特殊工种就奇缺，如参与培训工作就将影响平常工作开展，矛盾比较突出 四、第二季度安全教育培训工作筹划 我矿第二季继续为安全生产积极培训人员，按照市培训中心的规定积极安排人员出去学习培训，按照矿培训筹划积极组织人员定期进行各专业技术知识培训。

第二季我矿将积极环绕推动节点，采用多种途径，针对不同层次不同类别人员开展安全生产教育培训，进一步提高煤矿公司从业人员的安全素质，推动煤矿安全管理，有效避免和减少各类事故的发生，增进安全生产针对上级煤管局提出的问题积极整治 阳湾沟煤矿3月 。