企业内勤个人工作总结范文.docx

企业内勤个人工作总结范文 　　难忘的工作生活已经告一段落了，回顾过去这段时间的工作，收获颇丰，不妨坐下来好好写写工作总结吧！我们该怎么去写工作总结呢？以下是xx精心整理的，仅供参考，期望能够帮助到大家　　企业内勤个人工作总结1　　作为我们内勤工作是一项综合协调、综合服务的工作，含有协调左右、联络内外的纽带作用，内勤位轻责重，既要完成事务、文书处理、综合情况、填写报表、起草文件等日常程序化的工作，又要完成领导暂时交办的工作，还要为领导出筹划策，主动发挥参谋助手作用，帮助领导做好各方面的工作一个合格的内勤必需含有强烈的事业心、高度的责任感和求真务实的工作态度，含有较高的政治素质和业务能力，熟悉业务和内勤工作，含有较宽的知识面和合理的知识结构和严谨干练的工作作风、任劳任怨的献身精神和淡泊名利的思想境界　　结合四年的内勤工作，我想谈以下几点：　　1、要增强五种意识，立即适应内勤工作　　2、要做到五勤，切实推行岗位职责　　一是眼勤　　内勤天天阅读文件，翻看档案，查阅看文件、材料不能像过眼云烟，毫无印象要认真看，对上级的文件要重复看，领会精神，吃透方针、政策，记住术语，明确任务；对下面的工作要细阅全文，掌握工作进展，熟悉情况，看出问题，以利指导；对相关部门的文件、材料着重学习和做法，取彼之长，补已之短。

对各类业务报表要认真阅读填表说明，掌握填报和填报时间、要求　　二是手勤　　在工作上主动主动，做好各项工作统计和的`积累，对看到的情况、问题、数据、工作进展，全部要依据需要分别摘录　　三是嘴勤　　在处理日常事务工作中，要动口向业务部门和其它同事请教，对不清楚的情况、细节、一件事的着落，要勤问、勤探询、勤催办，超越职权范围的要立即向领导请示，不能随自己的意志去办，随时向同事和群众多动口了解各方面的工作情况，实事求是，立即全方面地向领导和上级　　四是腿勤　　要结合实际，常常开展工作，熟悉掌握各项工作动态，要和外勤和相关业务部门多联络，相互情况，相互支持配合做好各项工作　　五是脑勤　　对各类业务报表，要认真，所填报表和上年、上月和其它表册之间有没相关联性，同一表中栏和栏、项和项之间有没有联络对搜集的信息，要动脑分析研究，采取归纳、比较、判定、推理和分析，注意探索、积累和总结工作经验，善于分析多种现象，透过现象看本质，掌握分析、研究专题动态，注意发觉问题，养成勤于思索、善于思索的，做到“沉静以深思”才能逐步提升自己的工作水平　　3、要不停开拓创新　　提升内勤工作水平创新，反应到内勤的思想和实际工作中，就是要紧紧围绕抓基层、打基础、苦练基础功这一中心，不停探索和总结加强基层基础工作建设的新方法、新，实事求是，主动进取，勇于开拓，把握规律性，富于发明性，不停开拓创新工作新举措，使基层的各项工作方法及策略伴随工作的而改变，内勤工作工作上就能发展和突破。

　　总而言之，内勤这个岗位，是一个熔炉，也是一个舞台，既能自己也能展示自己，只要不停加强本身的政治思想素质、作风素质、业务素质和心理素质的修养，切实推行好内勤工作岗位职责，持之以恒地做到“五勤”，不停开拓创新，就能做好公安消防部队的内勤工作　　企业内勤个人工作总结2　　在企业各级的正确领导下，在同事们的和关心下，很好地完成了的各项工作任务，在素质和政治方面全部有了更深入的提升现将半年来取得的成绩和存在的不足总结以下：　　一、思想政治、品德修养及方面　　半年来，本人认真遵守，按时出勤，有效利用工作；坚守，需要加班完成工作按时加班加点，确保工作能按时完成认真法律知识；岗敬业，含有强烈的感和事业心主动主动学习知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作　　二、工作能力和详细业务方面　　我的工作岗位是业务内勤关键负责统计企业铁矿石的发运数、收货数另外就是将天天的车皮号立即报办事处，查对山西办事处收货；整理铁大票及开具港口包干费票；统计港口操作部天天的返港卸货数量和港口存货的分等我本着“把工作做的更加好”的目标，工作上发扬开拓创新，扎扎实实干好本职员作，圆满地完成了半年来的各项任务：　　1、统计情况：能立即从代理部门取回磅单，做到发运数和收货数统计正确。

　　2、收货情况：山西办事处报的收货数，从刚接触时的整船统计收货盈亏到现在可逐步分成整列统计收货盈亏　　3、空车过磅：今年五月份实施了过空车，现在对于发运数也能做到正确以前的报表即使以轨道衡为准，但还是有误差的现在空车过磅，就能做到发运数基础正确　　4、水分化验：以前港口发运数出现短少情况，全部会出现责任不明确，到底是货物被盗还是水分的丢失而现在，要求每列货物全部化验水分，这么就不会出现推卸责任　　三、存在的不足　　总结半年来的工作，即使取得了一定的成绩，本身也有了很大的进步，不过还存在着以下不足：　　一是有时工作的质量和标准和领导的要求还有一定差距首先，因为个人能力素质不够高，铁矿砂收发数有时统计存在一定的差错；其次，就是工作量多、时间比较紧，工作效率不高　　二是有时工作敏感性还不是很强对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，上报情况不够立即　　三是领导的参谋助手作用发挥不够显著对全局工作情况掌握不细，还不能主动、提前的谋思绪、想措施，很多工作还只是充当“算盘珠”　　四、发扬优点，改善不足，拓宽思绪，求真务实，全力做好本职员作　　计划从以下两个方面开展工作：　　一是加强工作统筹依据企业领导的工作要求，对下半年工作进行详细筹划，明确内容、时限和需要达成的目标，加强部门和部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起来，理清工作思绪，提升办事效率，增强工作实效。

　　二是加强工作培养一直保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的工作作风。