纪检四员一站工作安排意见（平宝发10号）.doc

纪检四员一站工作安排意见〔平宝发10号〕 - 平煤股份平宝发?２０１０?１０号 关于2023年纪检“四员一站”工作的 安 排 意 见 “四员一站”工作是集团公司纪委在落实“依靠群众支持和参与”反腐败工作机制上的重大举措，是党风廉政建立方面的大胆创新为了实在加强各单位纪检员、兼职监察员、党风信息员、班组群众监视员队伍建立和纪检监察工作站的领导，进一步推动我公司的党风廉政建立和反腐败工作的深化开展，现对我公司2023年的“四员一站”工作提出如下安排意见： 一、加强领导、进步认识 在基层区队建立“四员一站”监视网络，是加强党风廉政建立的有效途径，是强化组织监视和群众监视的有效方法各单位党、政、工领导一定要高度重视，建立健全 “四员一站”监视网络并实在加强领导，积极支持“四大员”的工作，充分发挥他们在党风廉政建立中的监视作用，促进单位党风廉政建立工作的安康开展各单位纪检监察工作站站长，原那么上由支部书记担任，纪检员由支部纪检委员担任，兼职监察员和党风廉政建立信息员由支部党员担任，群众监视员由职工代表或消费骨干担任 二、健全制度、狠抓落实 〔一〕建立工作例会制度各党支部要坚持每月召开一次“四大员”工作例会。

例会的主要内容：一是总结安排“四员一站”的工作情况；二是传达贯彻学习公司党政、纪委和上级关于党风廉政建立工作的文件规定及会议精神；三是认真听取“四大员”所搜集的一些热点问题的意见和建议，并商讨解决的方法会议一般由支部书记主持公司纪检监察部门每月25号召开一次纪检监察工作站站长工作例会〔每逢双休日顺延至周一〕，听取各单位工作站工作汇报，研究分析^p 党风建立和反腐倡廉工作，安排部署下一阶段的工作重点 〔二〕建立信息上报制度各单位“四大员”要明确工作性质和任务，实在履行职责，准确、及时地理解单位职工的思想动态和一些情况反映每人每月至少向党支部书记或工作站站长汇报1—2条有价值的信息各单位对于“四大员”反映的信息和问题要及时进展登记并认真落实处理，本单位处理不了的要及时向公司纪检监察部门汇报工作站站长每月要向公司纪检监察部门报送“四大员”信息表公司纪检监察部门将按照“基层上报信2 息—纪委分类挑选—纪委书记审签—董事长、总经理批转—分管领导指定责任部门落实处理—纪委督查—将信息处理落实情况及时向有关基层单位党政领导反应”的工作程序开展工作 〔三〕建立检查考核制度各党支部书记或工作站站长要经常检查、过问“四大员”工作情况，及时给予帮助和指导，公司纪检监察部门每季度对各单位“四大员”工作开展情况进展一次检查考核，考核结果将以一定形式进展通报，与“五好党组织”、“先进区队”一体化创立和书记、队长、站长的廉政抵押金严密挂钩，并作为年度评先重要根据之一。

三、工作要求 〔一〕加强培训教育，不断进步“四大员”的综合素质四大员”工作是否到位，决定了“四大员”工作的实效为了让“四大员”理解自己的职责，更好地发挥作用，各党支部应坚持抓好“四大员”的教育培训工作，利用工作例会、座谈、答卷测试等形式，组织“四大员”学习政治理论和党纪政纪条规知识，学习“四大员”工作制度、职责、权利和义务公司纪检监察部门将采取办学习班、互相学习交流等形式进展集中培训，使“四大员”工作从思想认识到工作才能都逐步得到进步，从而在工作中更好地履行职能 〔二〕各单位要建立“四大员”奖惩制约机制合理的奖惩制度对工作的开展都起着至关重要的促进作用各单位应根据队情建立“四大员”考核标准，各单位“四大员”的奖惩应参照井3 下单位每月100元、井下辅助单位每月70元、地面单位每月50元的标准执行，考核兑现情况建立台帐，并在队务公开栏内公示，以此激发“四大员”干好工作的积极性 〔三〕工作站站长和“四大员”如有变动时，应及时补充并向公司纪检监察部门汇报 附件：1.“四员一站”工作制度及职责 2. 各单位“四大员”及工作站站长 3. 平宝公司“四大员”信息月报表 二○一○年三月二十二日 主题词：纪检 四员一站 工作 意见 河南平宝煤业综合部 2023年3月23日印发 校对人：李 伟 4 附件1 纪检监察工作站工作制度 一、按照公司党政关于党风廉政建立的部署和安排，协助支部制定和完善党风廉政建立的有关制度，组织协调“四大员”积极开展工作。

二、每月组织召开一次纪检监察工作会议，对本单位党风廉政建立及工作站工作进展总结安排，传达贯彻上级和公司纪委有关会议、文件精神，对“四大员”搜集信息进展研究，并提出解决方案，对领导干部下访谈心实事活动开展情况进展总结、讲评 三、协助支部开展党风廉政建立教育活动，每月组织一次班子成员廉政学习教育会，不断进步班子成员的理论程度和政治业务素质 四、参加本单位工资奖金分配，并在分配明细表上签字，催促有关人员将工资奖金分配明细表张贴在指定的公开栏中，对涉及职工合法利益方面施行监视 五、认真听取职工群众和“四大员”反映的意见和建议，搜集信息，做好记录登记，及时妥善解决职工群众关心的热点、难点问题，每月及时向公司纪检监察部门汇报一次本单位党风廉政建立及“四大员”工作开展情况 5 第 页 共 页。