故事猴子的家.docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑故事，猴子的家 篇一：小猴子的故事 小猴子的故事 森林王国的小猴子皮皮意外地得到了粒从外太空来的种子，那种子能够种出又大又美味的香蕉 小动物们知道小猴子皮皮有了颗从外太空来的种子，都赶来帮皮皮细心种植神秘的种子，并渴望着能够早日吃到美味的香蕉 日子一每日过去了，皮皮的香蕉也就快要成熟了，小动物们都在想象那香蕉的味道，是甜的，是酸的，还是什么味道的呢？香蕉成熟啦！小动物们馋得直流口水，可小猴子皮皮却翻脸不认人了扶助过它的小山羊、小白兔、小刺猬??谁都吃不到它的香蕉森林长者乌龟知道了，来到小猴子的香蕉园，语重心长地说小猴子呀，你要懂得感恩呀！否那么你永远都不会理解喜悦的含义！小猴子听了不以为然，仍在香蕉园周边插上小栏杆，并立起“遏止入内采香蕉”的告示牌，警告小动物们不要再想来摘香蕉了！过了几天，又大又甜的香蕉不知么全都变轩了，掉落在地上，连忙腐烂了原先那飘着扑鼻香气的香蕉园变成了散发着臭气味的垃圾场皮皮望着这一切，悲伤极了，大声地哭了起来，美观心爱的香蕉园哪去了？小猴子迷惑不解这时，一位外星人从天而降，亲切地对它说：“你别哭了，我是来报告你怎样恢复香蕉园的。

小猴子听了，马上中断了哭泣，外星人持续说：“我给你的这颗 种子，是让你种出又大又甜的香蕉与大家共享的，但你却太自私了，只顾自己自身占有由于你这样，所以我才处处治你，把香蕉园变成这样子的！假设你能和别人一起共享香蕉，就能恢复你 的香蕉园！”说完，外星人立刻消散了小猴子的脸“唰”一下红了，回想自己的所作所为，实在是太自私自利了于是它加紧拔掉了栏杆，砸掉了牌子，四处邀请小动物们来吃香蕉，即刻，香蕉复活了 从那以后，小猴子明白了一个道理，那就是：与大家共享劳动成果，才能真正地体会到喜悦 3）班 殷 子 源 四（ 篇二：猴子故事 对三一近期需有深了解，每次利好欲涨板时必有利空公布或澄清目的压着股价，包括昨天减持公告，名为减持实为筹码转手(因大高后抛出会受查)合作利空转手筹码强压股价举行收集后面的什么事会发生，反正转债不出及重涉军极端用器控股不明近期股价不会狂升因爆点引燃条件未成熟今天中联涨板，三一也不成能跟上的还是开盘即出，日后引爆后抢入就行了如先入600098股跟热浪为好，三一判定这几天不成能有连续大红 三防三一，俺全身家入三一了求残废操盘下午拉涨板，不管大盘涨跌。

呵呵真白痴!看下故事吧梦醒下，今早没实时出清三一的 有一个商人到了一个山村，村子周边的山上全是猴子商人就和村子种地的农人说，我买猴子，100元一只村民不知是真是假，试着抓猴子，商人公然给了100元于是全村的人都去抓猴子，这比种地合算得多了 很快商人买了两千多只猴子，山上猴子很少了商人这时又出价200元一只买猴子，村民见猴价翻番，便又纷纷去抓，商人又买了，但猴子已经很难抓到了商人又出价300元一只买猴子，猴子几乎抓不到了商人出价到500元一只，山上已没有猴子，三千多只猴子都在商人这里 这天，商人有事回城里，他的助手到村里和农人们说，我把猴子300元一只卖你们，等商人回来，你们500元卖给商人，你们就发财了村民疯了一般，把锅砸了卖铁，凑够钱，把三千多只猴子全买了回去 助手带着钱走了，商人再也没有回来村民等了很久很久，他们坚信商人会回来500元买他们的猴子，终究有人等不急了，猴子还要吃水果香蕉，这有费用啊，把猴子放回了山上，山上依旧四处是猴子 那些所谓的分析师(商人助手)把猴子描绘的如梦如画，农人（股民）听的如痴如醉！吹捧猴子的媒体为商人（庄家）所操纵，猴价的涨跌也是商人把握，所以是注定绝大片面农人要被骗大亏钱！ 通过讲故事炒作猴子(股票)把农人身上的钱骗走！猴子只是商人行骗的一种道具！远离暴涨股，道别站高岗！急水流沙粗在后，暴涨过后傻站岗！ 融卷做空三一是实时，铁贴 篇三：六只猴子的故事 六只猴子的故事 动物学家做了一个测验，把六只猴子放在一个笼子里，笼子上面挂了一串香蕉，同时在香蕉上安装了机关，只要一碰见香蕉就会流下滚烫的热水。

第一阶段：六只猴子都伸手去够香蕉，结果都被烫的遍体鳞伤时间长了都没有敢去摘香蕉的了 其次阶段：拿出两只猴子，在放进2只新的笼子里是4只被烫过和2只新的猴子组成结果刚刚进来的2只猴子一去摘香蕉，那4只被烫过猴子就打他们，时间一长这两只猴子也不敢去摘了 第三阶段：从4只被烫的猴子里再拿出2只，再放进2只新猴子笼子里是2只被烫的2只挨打的和2只新的组成结果令动物学家惊疑的是：只要那2只新的猴子摘香蕉，不管是被烫的还是被打的都打他们，时间一长这2只猴子也不敢再去摘香蕉了 第四阶段：把结果那2只被烫的猴子拿出来，再放进2只新的笼子里有0只被烫的4只被打的2只新的组成结果更是令动物学家惊疑：虽然笼子里没有挨过烫的猴子，也没有猴子知道摘香蕉会挨烫，但是只要2只新猴子去摘香蕉还是会被打，直到没有猴子敢去摘香蕉！ 结果，动物学家把机关拿掉，不会再有热水流下来，还吃香蕉示范给猴子看，但是再也没有猴子去摘香蕉了…… 动物学家解释不了这种现象，社会学家也没有给出合理的解释，结果管理学家给出了让世界都赞同的解释：这是组织里的潜规矩在起作用！！！ 其实在企业里，笼子上的机关相当于制度，在企业创造初期，也就是测验的第一阶段，制度是起了分外大的作用。

但是随着企业的逐步进展壮大，企业假设没有形成自己的文化，无形中形成的潜规矩就会超越制度，起主要作用，就像后来的测验而企业文化的形成也是开头于企业的领导层，也就是我们的班底 我个人认为，制度和文化同样重要，缺一不成就像西方列强，每到一个新地方，一手建教堂，一手建法院一样 — 6 —。