
四年级上学期班主任工作总结(小学下半学期班主任工作总结(共6篇)).docx
47页四年级上学期班主任工作总结(小学下半学期班主任工作总结(共6篇))第1篇:下半班主任工作总结下半年班主任工作总结班主任工作总结本期我接任12级航空班,该班级情况比较特殊,是由原12级航空1班和航空2班合并而成人数较多,这一情况给带班带来了巨大的挑战不过乐观来讲,我对本班级充满信心,本学期无重大安全事故,无重大违规事件然而由于工作难度较大,以及班主任自身产生了松懈和倦怠情绪,班级管理存在很多问题开学初报道的人数为43人,打工回来5人,中途退学了张庭、张东杨、黄政豪、向前、陈林峰共5人,目前班级人数为43人 以下是本学期的班主任工作主要方面: 一、尽力做好学生稳定工作开学初的时候同学们面临合班消息心里一时接受不了,情绪波动较大针对此情况我采取了以下措施1、收集全班同学的想法,打消同学们的顾虑1 /5 __来源网络整理,仅作为学习参考 合班以后,一部分同学,尤其是部分女生表示不满的情绪我以私下了解的方式获得了同学们对于合班的真实想法,并向同学们耐心解释,并作出了相应的承诺,承诺公平公正对待每位成员,全心全意为同学着想2、针对极少数同学,一对一的做工作此类情况主要出现在极个别女生身上,极个别一班女生和二班女生之间有一定的矛盾,老师协助其他同学化解矛盾和误会,最终两位同学和好,也促进了班级大团结。
3.告知11级航空管理班上大学的情况,坚定同学们完成学业的决心 11级航空班的几位同学到成都东星航空学院学习,情况良好将这一消息告诉同学,激励他们努力学习耐心解释合班对学习并无影响,而同学们在校就是以学习为主要目的二、营造良好的学习氛围,组织各类活动,增强班级凝聚力 1、制定的班规强调学习纪律和作业监督机制班规明确规定上课纪律,由纪律委员主要负责,班主任每天晚自习例2 /5 __来源网络整理,仅作为学习参考 行询问,当天问题当天解决作业情况主要由学习委员随时汇报,班主任亲自清查学生的作业即使本学期中期考试成绩不理想不过对学生们的表现也颇为满意2、鼓励学生积极参加活动,并全力支持本学期经历了运动会、演讲合唱、元旦晚会、快乐星期五等大型活动在活动准备阶段我会鼓励学生积极参加,针对部分同学采取硬性规定,每个项目或节目指定具体负责人至于节目类型等我会给出大致方向,具体方式由学生自主选择,能够起到锻炼学生的作用当然在经费和时间上面我会尽力支持配合我们班在各类活动中也取得了不错的成绩三、工作中存在的问题1、本期工作积极性较上期有退步班主任工作很繁杂,而且二年级学生有些老油条,因此工作难度较上期较大,遇到此类困难会比较多一些,接二连三的事情会让我觉得实在力不从心。
也许由于自身性格不够沉稳,经验不够丰富,遇到困难3 /5 __来源网络整理,仅作为学习参考 就想着逃避久而久之就不太积极主动的去解决处理问题 2、处理问题欠缺考虑,不够沉稳由于自身年轻,经验不足,加上情绪化比较严重,遇到学生违纪违规事件很难冷静下来处理问题在冲动之时解决问题容易引起学生误会,并给学生带来一定的心里负担,对今 后的班级管理工作产生了不好的影响 3、没有及时和科任老师和领导沟通反应情况班上情况复杂,状况百出,有时候科任老师都无法了解情况,作为班主任的我应该多和科任老师交流,将班级情况告知班内情况应多向领导反映,征求建议班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的朋友,要想得到每一个学生的信任,需要付出很多的心血但是,这一切都很值得,因为,你得到的将是一个美丽的世界!工作着是美丽的!在今后的工作中,我会努力调整自己的情绪,以高昂的激情来迎接工4 / 5__来源网络整理,仅作为学习参考5 / 5__来源网络整理,仅作为学习参考作挑战第2篇:下半学期—班主任工作总结班主任工作总结北京市剑桥中学向雪有人说:班主任是世界上最小的主任,也有人说:班主任是学校最苦的岗位。
从开始做班主任到现在,已经3个学期了,可谓是在艰苦中摸索,尝到了苦与甜的体验班主任,一个沉重的名词,一旦成为一个动名词,也就是意味着最富有挑战性与最耐久的工作,而我,虽苦却乐在其中,因为班主任工作事件中得到了很多老师的帮助,特别是组长李明义老师教会了我很多班主任工作的技巧和需要注意的事情,也总结到了许多宝贵的经验,让我在往后的日子里有继续努力的力量本学期的班主任工作主要是围绕着我校爱+严+科学的教育理念展开的,下面就谈一下本学期我的班主任工作和心得体会:一、爱学生(一)分担学生的苦恼作为一名教师对学生的帮助应像雪中送炭一样,在学生需要帮助的时候伸出温暖之手对住宿的学生来说,学校就是他们的家,班主任即是老师,又是父母有空的时候我会多和学生在一起,了解他们在学习、生活、人际交往中有什么困难,及时的帮助他们解决问题,开导他们;冬天天冷,学生容易感冒,给学生买药,父母不在北京的我带学生去看病另外班级插班生较多,开学初给老生开会,叮嘱老生带好新同学,帮助新同学尽快的适应班级学期中的时候,班级一些同学间有了矛盾,我逐个找他们谈话,最后给全体同学开会,让学生们互相把话说开,将问题解决二)分享学生的成功,多鼓励他们有人说“好孩子都是夸大的”,多表扬、多鼓励学生,可以让他们更有自信,更有干劲。
所以我每天都会在兜里揣一份班级学生的名单,随时将表现好的学生记下来,等到开晚会的时候进行表扬,并且把每月的分数统计好,选出优秀的学生,在群里对全体家长表扬成绩进步以及纪律优秀的学生,以鼓励全体同学向他们学习二、严格要求(一)严抓纪律、卫生本学期班级的纪律、卫生情况有了一些进步,但还存在一些小毛病,例如迟到、个别同学自习课说话以及有时候寝室卫生做的不合格,针对这些问题我做了如下措施:1、制定班级纪律卫生的评分细则,奖惩分明学生犯了错误,先谈话,告诉学生错在哪里了;再惩罚,让学生知道为自己的错误行为负责,并且按照制定的班级规定进行扣分,若错误改正的好,则可以把分数加回去,每月月末统计分数,班会进行总结2、多花时间盯学生,让他们慢慢养成习惯 学生早起有迟到现象,我会早晨去宿舍督促学生早起五分钟,大约一周下来,学生基本养成习惯了另外学生寝室卫生做的不好的,首先惩罚他继续值日,直到将班级扣除的分数加回来为止,然后晚上到学生宿舍督促他对宿舍进行大扫除,把惩罚落到实处二)严抓学习进入初三阶段,面临中考,最重要的工作就是抓好学生的学习,对于学生学习上犯的错误,决不妥协,一定要让他将错误改正本学期关于严抓学习的工作如下:1、抓自习纪律,自习效率本学期开始,每天都有3-4节自习,学生开始上自习时不知道怎么学习,有时候自习课上说话、看课外书。
之后我让学委将作业留在白板上,让学生知道今天的任务开始一段时间我主抓的是自习课的纪律,严抓自习课上说话、看课外书的现象之后学生慢慢习惯后,开始提高学生的自习效率,严抓自习课上趴着、走神的现象,让学生自己总结每天自习课上完成的任务2、抓课堂表现,课堂学习状态有空的时候我会进班级观察学生上课的表现情况,将课堂表现活跃、学习状态好的学生和课堂上学生存在的问题记录下来,利用晚上班会进行总结三、科学管理学生(一) 开好班会,重视学生的思想教育做班主任的一年多里,我发现每开一次班会,学生就有一些改变,班会对学生的转变真的很大本学期我的班会主题主要是围绕初三阶段学生如何学习、如何调整自己的心态、珍惜时间的主题进行的二) 不同的学生不同的教育方法班级的学生来自四面八方,并且单亲的学生、不和父母在一起的学生占了大半,所以学生心理很复杂,性格各异那么面对这样一个特殊群体,针对不同学生要用不同的对待方法进行教育例如,班级有一个学生性格与其他学生有很大的不同,这个学生父母离异,喜欢别人关注他,不守纪律,有时候欺负同学针对这些问题,开始的时候找他语重心长的谈话,先夸一夸他,再指出他的错误,学生很感动,有一些改变。
但后来又有了新的问题,之后和他谈话改变不大,学生答应的好,但做不到所以我又改变了方法,总结他几次犯的错误后严厉的批评了他,让他知道自己错在哪了,之后再语重心长的和他谈,学生也比较懂事,对今后也做出了保证总之,我觉得对于学生的教育要针对不同的人采用不同的方式,针对个别人还要变换不同的方法以上就是我本学期的工作和一些心得体会,做的不好的地方还请领导们批评指正 第3篇:下半班主任德育工作总结2013年下半年班主任德育工作总结三年一班孟爱蕊班主任工作是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作,但正是在这平凡和繁琐之下,却蕴含着这项工作的重大意义学期末,细细回顾,现总结如下:一、严抓德育,把爱洒向全体学生班主任工作,千条万条,德育工作是第一条,这是我从事班主任工作的深刻体会俗话说得好,玉不雕,不成器学生的教育离不开严格的纪律约束,针对小学生是非辨别能力差,自制力不强的特点,应该制订严密的管理制度,对学生进行严格的要求,增强教育力度,提高学生思想认识,促进行为规范抓好学生的德育工作来推动学生的全面发展,既是班主任工作的一个主要特点,又是班主任工作的基点我是这样做的:认真贯彻落实《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,每天早晨7:30按时带领学生认真诵读《弟子规》,对于不理解的不懂的地方给学生进行讲解,并且要求学生要按照《弟子规》里面讲的去做,让学生们互相监督,发现问题,及时批评改正。
通过全面的强化性的管理,促进学生严格要求,约束自己的言行,做到勇于与不良的现象作斗争,向着健康的方向发展在工作中,针对学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁如有的学生喜欢迟到,我就给他们讲关于迟到的故事,让他们引起重视,及时的教育,严格的要求,严格的管理,使学生认识到怎样才能做好,对那些迟交作业、抄袭作业,我会找他们谈心,毫不留情地要求他们改掉,不能出现任何不良的苗头等等这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增强了纪律观念,为创建良好的班风提供了基本的保障二、注重小干部的培养每个班都有班干部,老师不在的时候,班干部就是班级的核心我觉得培养干部其实是培养他们的责任心为重点,他们不但要对自己有责任感,也要养成对别人的责任感每个干部分管到位,这样全班大多数学生都有了自己的任务少数同学则对他们实行一帮一的政策,学习自觉的和能力较强的同学对他们进行帮助但是在干部的培养过程中、在日常事务的管理中,也有不少的过失我会在他们做错了事以后单独找他们谈话,问他们:你觉得这件事你这样做对吗?让他们自己发现错误,总结经验,在以后的工作中才能不犯同样的错误然后在班队课上强调:这件事发生的原因和经过,而且要让其他学生明白,小干部做错了事也会受到老师的批评,让学生体会到人人平等。
但是也要帮助小干部树立他们的威信,如果谁不听小干部的话,就是不听老师的话,那么小干部的责任就很大了要让各处干部管到位,层层负责三、培养学生的集体荣誉感我们都在一个班级里,班级里发生的每一件事都和我们有关我用一根筷子易折断,一把筷子难以折断的简单道理,培养孩子的集体凝聚力本学期学校分别举行的三次比赛,我们班获得了艺术节最具特色奖,书写优秀奖,朗读一等奖这样的成绩不能不说这是大家合作的成果,单靠一个人的成绩是不能取得这样的好成绩的,从中让学生懂得合作的快乐;让他们一起打扫卫生,尝到劳动的快乐;让他们听同学讲故事、唱歌、读书,去发现别人的美,产生学习的动力,渐渐明白:集体是有你、有我、有他所组成的我们作为三(1)班的一员,要互相关心,互相团结,互相进取四、为人师表,以身作则班主任工作是塑造学生灵魂的工作,具有举足轻重的地位和作用在学校里,班主任接触学生的时间最长,开展的教育活动最多,对学生的影响最大,在学生面前自己就。
