个体诊所年度工作计划.docx

个体诊所年度工作计划个体诊所年度工作计划【篇一：医院个人工作计划】 医院个人工作计划 根据卫生部、卫生厅、局党委xx年年卫生工作规划，结合我市卫生工作现状，xx年年医政工作重点是： 1、提高医疗质量; 2、降低整体医疗费用; 3、提高服务质量，改善就医环境; 4、做好城市卫生支援农村卫生工作; 5、规范民营医院执业行为、加快健康发展步伐 力争的亮点工作是：城市卫生支援农村卫生工作、无偿献血工作和加快民营医院健康发展城市卫生支援农村卫生工作要创新、要抓实;无偿献血工作要保持、要创新;加快民营医院健康发展要投入更多的精力，积极探索，促使其健康稳步发展 一、提高医疗质量 1、继续贯彻医院管理年和医疗质量管理效益年活动，按照医院管理年活动方案抓好督导;三级医院试行iso9000认证;开展医院评价的试点工作;按照《菏泽市医院管理年和医疗质量管理效益年活动考核细则》和《关于在医院管理年暨医疗质量管理效益年活动中建立院长考核评价制度的通知》开展相应工作;对全市各医院医疗质量的薄弱环节、社会反映的热点问题进行督导检查，制定有针对性的措施，促使各医疗机构自觉的抓好医疗质量的环节控制，提高整体医疗质量，减少医疗事故的发生。

2、抓好《关于开展创建“优质规范护理服务病房”活动的通知》的贯彻落实工作，对开展较好、取得一定创新经验的单位进行表彰，对取得的经验进行整理，形成规范，全市推广3、筹建市120急救指挥中心，使卫生资源共享，统一医疗急救规范，做好医疗急救队伍的技术培训，提高我市医疗急救能力和水平 4、做好全市血液管理工作，加大对无偿献血的宣传，确保临床用血;加强对血液的检测，提高血液质量，降低输血的医源性感染，严防传染病、爱滋病等疾病经血传播的发生 5、举办药学、医院感染、卫生部“十年百项”和卫生厅“五年百项”卫生科技推广项目等专业培训班，提高卫生技术人员的技术水平，确保各个专业的医疗质量 二、降低整体医疗费用 按照省、市制定的相关规定完善措施、开展工作，重在制止乱检查、乱收费、高收费等违法违纪的现象，而不是要降低法律授予的收费标准，从而规范收费行为，树立卫生行业形象，解决人民群众看病贵的问题配合纪检监察、规划财务做好违法、违规、违纪收费的监管和查处 三、提高服务质量，改善就医环境 1、深入贯彻落实《关于在全市开展惠民医疗服务的通知》、《关于进一步加强和改进方 案,范文库欢迎 您,采,集医疗服务的通知》和《关于开展创建“优质规范护理服务病房”活动的通知》，在改善服务态度、规范病房管理、提高服务质量、简化就医流程、推行宾馆式服务的规范服务模式、改善就医环境上制定切合实际的措施，抓好落实。

2、深入开展不设床位医疗机构规范化建设工作，进一步改善门诊部、诊所、医务室等不设床位医疗机构的就医环境 四、做好城市卫生支援农村卫生工作1、继续做好“三夏”期间万名医务工作者支农活动，在活动中间注意做好宣传、组织和督导，使“三夏”期间支农活动开展的扎扎实实、确有成效，起到宣传卫生的作用 2、按照卫生部、卫生厅关于进一步做好城市卫生支援农村卫生工作做的扎扎实实，健全城市卫生支援农村卫生个人档案，按照100分制的要求，把医院的卫生支农与医院院长考核挂钩，把卫生技术人员支农与职称晋升和执业注册挂钩，使之形成长效机制，真正把城市的医疗服务和医疗水平带到广大农村，使城市卫生支援农村卫生工作落到实处 3、探索城市居民就医新模式开展公立医疗机构办社区卫生服务机构或转办社区卫生服务机构的试点工作，实行双向转诊制度，下半年全市推广，为下一步实行城市居民医疗保险制度奠定基础 以上三项措施要抓紧抓实，确保有显著成效，力争在全省各项卫生工作中卓有成效，形成我市的亮点工作之一篇二：2015年度乡村医生个人工作计划】 2015年度个人工作计划 新的年度，新的开始我将在县卫生局和乡卫生院的统一领导下，坚决执行上级有关政策要求，坚持为人民服务。

一切从人民群众着想，认真做好自己本职工作现制定工作计划如下： （一） 建立居民健康档案 1、按照县局和卫生院要求，为辖区内居民建立统一、规范的健康档案；负责填写健康建档个人基本信息，完成纸质档案100%，电子档案85%以上，协助乡镇卫生院进行健康体检 2、定期对建档人群的健康信息及时补充、完善及更新，每年对重点人群随访不少于4次，每次随访的内容记录要详细 （二） 健康教育 1、在提供门诊、访视、随访等医疗卫生服务时，针对重点人群结合本地区的主要健康问题和服务对象的主要健康问题包括职业病危害等开展有针对性的个体化健康知识和健康技能的教育 2、办好健康教育宣传栏，每月至少更新1次健康教育宣传栏内容，并做好资料保存 4、协助乡镇卫生院做好健康咨询活动； 5、每3个月至少举办1次健康知识讲座 （三）预防接种 1、做好适龄儿童的摸底统计及相关工作； 2、采取预约、通知单、、等适宜方式，通知儿童监护人，告知接种疫苗的种类、时间和相关要求；及时做好接种对象的接种，做到不漏一人 3、送达预防接种通知单及接种信息统计报表； 4、做好接种异常反应监测，及时收集汇总疫苗的接种有关数据，上报乡镇卫生院 （四）传染病防治 1、协助上级部门进行疫情监测； 2、按照传染病防治法的规定，负责本辖区传染病信息的报告，并确保数据安全； 3、协助上级部门开展传染病疫情的调查和处理； 4、协助上级专业防治机构做好结核病和艾滋病患者的宣传、指导服务以及非住院病人的治疗管理工作。

（五）0－6岁儿童健康管理 1、认真摸清0－6岁儿童底子，建立好管理档案； 2、通知辖区内适龄儿童按时接受健康管理 （六）孕产妇保健 1、协助做好本辖区内孕产妇的登记管理工作，按时建立《孕产妇保健手册》； 2、通知辖区内孕产妇按时接受健康管理 （七）老年人保健 1、掌握辖区内65岁以上老年人口数量和有关情况，建立健康指导，实行动态管理； 2、在卫生院的指导下，每年对65岁以上老年人进行1次健康管理服务，并按照居民健康档案规范做好体检表的填写、更新 （八）慢性病管理 1、对辖区内35岁及以上常住居民，首诊测量血压；做好高血压患者的就诊登记，登记内容要完整、清楚和准确；对于原发性高血压患者每季度定期随访监测、行为干预和治疗指导不少于1次（每年不少于4次随访），相关信息及时记录归档； 2、对于2型糖尿病患者每季度定期随访监测、行为干预和治疗指导不少于1次（每年不少于4次），相关信息及时记录归档 (九) 重性精神病管理 为重性精神疾病患者建立健康档案，每2月随访1次（每年不少于6次） （十）积极参加上级组织的各种形式的乡村医生培训 协助卫生院积极配合完成公共卫生项目工作，更好的提高自身专业技术水平，为以后自己能独立完成工作打下良好的基础。

（十一）做好辖区群众疾病的诊疗工作 热情服务，科学严谨，做好辖区患者的诊疗工作严格实行零差价，做好门诊登记和电脑登记做到随叫随到，风雨无阻，尽心尽力做好诊疗工作，为群众的健康保驾护航 新的年度就要开始了，展望未来，深感自己身上的责任重大我将以饱满的热情，严谨的态度，来做好自己的本职工作，争取做一名优秀的乡村医生篇三：卫生院2013年工作计划】 **卫生院2013年工作目标和规章制度 2013年,我院要继续以科学发展观为指导,继续深化医药 卫生体制改革，紧密围绕“中央及湖南省医药卫生工作会议 的精神”创新思路、狠抓落实开创医疗质量和技术效益全 面提升的新局面，发扬顾全大局、同心同德、乐于奉献、争 创一流的精神贯彻“绩效考核、按劳分配、优劳优酬的分 配原则为进一步保持全国乡镇卫生院管理年及三好一满意 和争先创优活动并使其常态化、制度化,明确目标，经院委 会研究及职代会通过，2013年医院工作目标及规章制度如下： 第一章：指导思想 以“邓小平理论”和“三个代表”的重要思想为指导，深入贯彻落实党的十八大会议精神，全面提升医疗质量、确保医疗安全、完善公共卫生服务、提高社会效益和经济效益，全面实施综合目标责任制管理，推进医药卫生体制改革，办好人民满意放心的卫生院。

第一节：医院管理人员工作安排 第二节 各科室人员工作安排 第二章：任务与目标 医院实行成本核算，实施绩效考核及工资再分配的管理原则预计业务收入185万及(中药销售20万元和公卫办收入75万元)共280万元 第一节 各临床科室目标任务 一般诊疗：30万（包括换药、清创、门诊观察、吸氧、抢救等） 妇 产 科：22万（产科门诊10万、住院产科12万） b 超 室： 24万（b超15万、心电图3万、多普勒6万） 放 射 科：10万（含牵引费） 化 验 室：19万 护 理 部：70万（含床位、注射、护理、抢救、输氧等） 中药销售: 20万 公卫办收入:55万狂苗、二类疫苗收入+20万大面积突击接种收入 其他费用：10万 第二节 公共卫生服务目标 提升健康建档水平，争取档案建设及更新率均高于疾控中心要求； 配合妇幼保健院搞好产前检查、产前筛查、宫颈癌普查、儿童疾病筛查、儿童发育保健等妇幼工作； 成立卫生监督协管工作站，聘请乡村卫生监督员，深入开展卫生监督协管工作； 进一步规范管理糖尿病、高血压、精神病等慢性病；及时上报结核、手足口、艾滋、梅毒、乙肝等传染病规范一类、二类疫苗接种服务； 利用每月列会、不断开展乡村医生培训，提升农村医疗保健服务水平。

第三节 医院其他工作目标 成立中国共产党白仓卫生院支部委员会，并组建支部领导班子，积极配合党的一切工作和任务； 继续加强医德医风和党风廉政建设，成立医院监察室，使医院医德医风、党风廉政工作能够更好的开展； 深入学习18大精神，努力体会卫生局、各级政府、各部门的政策及文件，以便更好的为人民群众服务； 持续建设平安医院，消除隐患，防范医疗纠纷，维持稳定，做好信访、计划生育等工作，为综合治理出谋划策； 逐步实行成本核算试验，开源节流，为建设节约型社会而贡献一份力量 持续推进、完善镇、村两级信息化建设； 完善基本药物制度落实情况，并坚定不移的搞好网上集中采购；监督村卫生室基本药物使用及药品零利润销售； 进一步推广中医药事业建设，争取做大做强中医药产业；设立专门中药库及管理人员，使用自动煎药机； 进一步完善抗生素规范使用，并扩大督查、管理到整个辖区范围内医疗机构； 稳步搞好农合工作，努力配合农合资金安全运行，并同时尽最大努力保障辖区参合群众看病住院问题； 加强医务人员三基训练、派出医护人员到上级医院参加短、中期培训学习 联点上级医院对我院展开技术对口支援、资金扶贫活动 重新开展骨科、外科及妇产科剖宫产手术；派出青年医生到上级医院进修骨科、理疗科、口腔科 第三章：医院工作制度 全院职工必须树立“以院为家、爱岗敬业、院衰我耻、院盛我荣的思想理念。

加强业务学习，不断提高医疗技术水平和医疗服务质量 全院工作人员必须服从院领导及科室负责人的工作安排，科室负责人应带头遵守并严格执行医院的各项规章制度出色完成医院布置给本科室的经济工作任务 考勤规定 总规定：医院从2013年2月起取消签到，相关考勤奖励费用发放到科室由总值班和考勤管理人员不定期科室现场抽查，清点人数，违规者，直接罚到科室迟到、早退、离岗罚款20元每人次，旷工1天罚取100元每人次，罚完考勤奖励后,金额不足者,扣科主任费用 各一线科室工作，必须随时有人值班，且不得离开本楼层，以免突发事件贻误时间，如：门诊医生、门诊护士、药房、妇产科医生、住院部护。