学生会学习部工作岗位职责职能大全.docx

学生会学习部工作岗位职责职能大全学生会学习部工作岗位职责职能1 1、组织和领导学习委员定期检查各种学习情况，收集同学们的各种学习要求和建议，及时向有关部门和任课老师反映，并协助解决存在问题 2、经常组织业余学习活动，积极开辟第二课堂，定期举办学术、科技等兴趣专题讲座，培养学生发奋学习的良好学风 3、举办各种形式的学习经验交流活动，围绕提高学习效率，开展“智力竞赛”，帮助各班制订学习规划，开辟学习园地 4、协助学生科做好学生的早读考勤评比，检查学生仪容仪表和校服穿着、胸卡佩带情况 5、配合教务科开展学习活动，提高学生质量 6、联合纪检部，成立校园风纪巡查小组，在课间和休息时间定时进行纪律巡查并向学生科反映情况，防止学生违纪事件发生 学生会学习部工作岗位职责职能2 引导新一代大学生的学习观念，为其树立正确的学习观”是学习部在新千年的任务学习部的本职工作包括举办各种形式和规模的报告会、大型的辨论赛、演讲会及学习经验交流会等本部的主要职责如下： 1、举办具有本系特色的学术讲座和学习经验交流会; 2、开展各类专业技能竞赛; 3、关注专业发展动态，反馈前沿信息; 4、负责各学期奖学金评定工作; 5、负责搜集电脑拥有量，英语、计算机过级率和考试及格率等情况; 6、收集和了解同学对教学的意见和要求，及时向系教学秘书反映; 7、完成其他工作。

学生会学习部工作岗位职责职能3 1，与上级老师沟通，了解分配到部门任务的要求和基本 2，内部与其他部门进行必要的信息交流，像是部长级会议 3，对于一个活动，可以提出框架，或者直接由干事写计划书，自己完善和教导 4，决定大事，肩负责任，代表部门 5，管理部员干事，包括思想和能力 学生会学习部工作岗位职责职能4 学习部通过组织多种形式的活动，营造良好的学术氛围，提高同学们学习的积极性和主动性，加强广大同学的专业技能，同时拓宽同学们的知识面，为广大同学创设一个优良的求学环境其工作简介如下： 一、 领导和组织系内各班开展有关部门学术、交际、管理等技能训练方面的活动 二、 通过多种形式，组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论等活动，促进良好的校园学术氛围的营造 三、 检查各班的学习情况，监督各班学生制度的执行 四、 着眼于服务同学，锻炼同学，帮助同学解决在学习中遇到的困难，做好沟通教与学的桥梁 学生会学习部工作岗位职责职能5 1.与学院教务部门建立和保持联系，配合学院的教务工作，反映同学们的愿望和要求，解决同学们在学习中遇到的实际问题，促进学院教学工作的提高和学生学习条件的改善； 2.根据广大同学求知成才的需要，规划和组织学习竞赛、知识讲座、学习经验交流会、科技文化节等各种学术科技活动如：演讲比赛等。

促进校园良好学风形成，活跃第二课堂； 3.协助各系对学生进行学习目的性教育，帮助树立良好的学风，建立正常的教学秩序，养成良好的学习习惯抓好学生的文化课学习，定期了解学生的学习情况，组织交流学习经验的相关报告会 4.协助教师开展各类学术性课外活动 5.定期召开各个系学习部部长会议，了解同学们的学习情况 6 .创造良好的学习环境，为同学排忧解难抓好晚自习纪律工作，保证有好的学习氛围 学生会学习部工作岗位职责职能6 学生会是学生自我管理、自我约束的团体，它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用，而作为学生会的重要组成部分的学习部的作用更是不可磨灭学生的主要工作是学习，而学习部正是本着“为大家的学习服务”的原则，在系党团总支的领导下，积极为大家服务 部门职责 一、考勤是学风建设的重要组成部分 我部严格执行《学生考勤工作制度及流程》，加大对各班晚自习出勤情况的检查力度在强化考勤力度方面采取一系列的具体措施，使班级考勤向真实、高效的方向发展同时，建立了“坐班-巡班”管理制度，在请假方面毫不松懈，一周之内必须交上有班主任签字的假条，并取得了显著成绩。

二、把握学生思想动态，助其端正学习态度 每学期学习部都会召开各班学习委员会议，目的在于让大家畅所欲言，把自己对学习的想法、问题、困难和其他的意见表达出来，针对同学们学习中遇到的各种问题、疑难给予认真细致的解释、解答对各种困难，学习部能解决的，会积极主动帮忙解决；不能解决的，会向系领导反映，以求得最好的解决方法，从而帮助学生端正学习态度，树立学习目标，增强学习的自信心 三、部门例会 学习部一贯坚持学习部内部例会制度，每周四下午6：00在2j518召开主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况，有什么问题或困难，以及活动结束后的总结，包括成绩和不足，对不足的改进等方面对提出的问题，全体成员集思广益，争取把工作做得更好，把最好的服务献给大家 四、下达各类通知并组织报名 学习部始终关注各类大型考试，比如计算机等级考试，英语竞赛等，信息会以最快的速度告知学生，并帮助他们报名 部长职责 一、与学校相关部门保持联系，配合教务工作，反映同学们的愿望和要求，解决同学们在学习中遇到的实际问题，促进全校教育工作的提高和学生学习条件的改善； 二、部长主持本部工作，安排好每周的学习总结、工作计划，负责召集本部会议，制定本部计划，总结本部工作；了解同学对本部工作的意见和要求，及时改进工作，关心本部成员的思想、学习状况；副部长协助部长开展工作，组织好学习检查、课外活动的安排与检查等； 三、部长负责整个学习部活动的统筹规划，监督和督促副部长及干事的工作； 四、副部长直接对部长负责，带领本部干事完成分配给自己的工作，并主动提出新的想法和工作计划 学生会学习部工作岗位职责职能7 一、努力造就良好的学习环境和气氛，形成良好的学风。

二、围绕学风建设开展助学活动，负责组建学习互助组 三、主办各种类型的学术讲座，交流及恳谈会 四、定期收集教学意见，及时向教学单位反映教学情况 五、定期、不定期对全院学生寝室早、晚自习情况进行检查通报 六、组织管理普通话角及英语角，提高活动质量 七、协助其他各部开展工作 学生会学习部工作岗位职责职能8 校学生会学习部工作职责 一、主动配合学校搞好教学工作和教学活动，认真收集同学们对教学的建议、意见以及学习等各方面的情况 二、负责检查全校学生上课出勤情况，并及时限主管部门汇报 三、认真总结同学在学习中的经验，举办各种与学习有关的座谈会，讨论会和经验交流会，提高同学的学习积极性和效率 四、组织我校学生参加学校开展的各种有助于开拓知识面的竞赛活动，以促进我校学风建设 五、指导和帮助各班的学习委员开展工作 学生会学习部工作岗位职责职能9 1、与系部教务部门建立和保持联系，配合系部的教务工作，收集和了解同学对教学的意见和要求，及时向系教务办反映，促进系部教学工作的提高和学生学习条件的改善。

2、根据广大同学求知成才的需要，规划和组织学习竞赛、知识讲座、学习经验交流会等各种学术科技活动，促进系部良好的学风形成 3、定期检查学生上课迟到、出勤、自习情况，做好记录，并把情况通报系部 4、配合系学工管理部门开展学风竞赛、学风检查活动 5、协助其他院系如英语、计算机过级考试服务工作 6、完成系部领导、学生会主席交办的其他相关工作 7、招纳干事：15名 学生会学习部工作岗位职责职能10 学习部是学生会的重要组成部分,是联系学生与老师的“桥梁”与“纽带”主要负责保障同学们正常学习,协助搞好学院的学习风气并围绕学校的学风建设，组织各种学习，学术研究方面的经验交流活动以及各类讲座等，提高广大同学学习的积极性与主动性此外，学习部还应积极加强与各班级的.沟通交流,发挥其自主能动性 一、部门职责： 1、例会：例会目的主要是安排、跟进工作，总结工作等参与人员是学习部全体成员例会要求全体成员按时出席，如有特殊情况不能按时出席者必须向部长请假，并且说明原因，事后了解会议的相关内容 2、及时圆满完成上级交给的各项任务。

3、认真完成学生会工作计划中要求学习部完成的工作任务，服从学生会的整体工作安排 4、根据学生会需要和工作要求组织开展各种学术交流会、讲座、报告等活动 5、以提高同学们的学习积极性，开展各种形式的学习类比赛同时与各班级学习委员加强交流，了解各班级的学习动态 6、解决同学们在学习中遇到的实际问题并协助有关部门搞好各项教学检查、评比活动 7、虚心接受老师、学生干部提出的批评性、建设性意见，及时了解同学们的意见，不断提高工作的针对性 8、严格遵守院学生会实行的各项规章制度，积极配合相关部门完成部门考核 二、具体人员的分工与职责 （一）、部长职责： 1、加强自身素质建设和理论学习，提高自身能力和素质，重视培养部员各方面的能力 2、完成学生会主席团交给的各项任务，统筹安排本部门年度、学期的各项工作计划并组织实施检查和监督并合理地分配副部长的工作，尽快提升副部长的工作能力 3、负责部门日常工作，策划各项部门创意活动，并在活动过程中负责具体各环节实施 4、明确部门情况，对部门发展提出规划处理本部门疑难问题，注意加强与其他各个部门的协调与合作。

5、做好每项活动的总体规划，准备好策划书，力求使每项活动都具有较高的先进性，达到预期的效果和影响 （二）、副部长职责： 1、协助部长完成学期总体活动的规划 2、加强自身的素质修养，提高自身的文化层次，起到模范带头作用注意培养全体成员的团体意识，发扬团队精神 3、经常与部员进行交流，了解每位干事的能力，发掘各自的特长，培养每个干事的能力，做到用人恰当 4、起到部长和部员之间的纽带作用，协助部长和部员之间的沟通和交流 （三）、部门成员职责： 1、团结部门成员并积极完成部长交给的各项任务 2、遵守学院的各项规章制度作为学习部成员，应首先搞好自己的学习，为全院同学做出表率 3、参与部门活动的策划及活动过程中具体实施的各个环节，提高自身能力 4、了解部门工作性质和情况，为部门发展提出可行性建议 5、加强与本部门及其他部门成员之间的交流 6、活动结束后向部长及副部长提出在活动所遇到的困难及不足，总结经验并向上级提交自己的工作总结。