实用的工作方案范文集合10篇.docx

实用的工作方案范文集合10篇实用的工作方案范文集合10篇为了确保事情或工作科学有序进行，常常需要提前制定一份优秀的方案，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划那么什么样的方案才是好的呢？以下是小编整理的工作方案10篇，希望能够帮助到大家工作方案篇1为进一步巩固我县基本社会保险指标成果，创建更高水平小康社会，根据省、市、县要求，结合我镇当前基本社会保险覆盖面现状，特制定本实施方案一、 组织领导成立镇基本社会保险覆盖面推进工作领导小组，由镇党委副书记、镇长任组长;镇党委副书记、组织委员，镇党委委员、纪委书记任副组长；各相关站所、中小学、医院、镇工业集中区管委会、县经济开发区帮办、各村（居）书记为成员的工作领导小组领导小组下设办公室（设在镇社保站），由王宜勇同志兼任办公室主任，兼任办公室副主任，具体负责基本社会保险覆盖面推进工作二、 任务分解根据县基本社会保险覆盖面目标任务的要求，结合我镇县经济开发区、镇工业集中区、三产服务业等从业人员的现状，今年基本社会保险覆盖面推进工作的目标是：“奋战四十五天，全面完成任务”（具体目标分解见附表），具体推进工作时间为9月1日至10月15日三、 扩面对象根据省、市、县文件精神，这次扩面重点是：1、 未参保的各类企业和用人单位从业人员、个体工商户、自谋职业者和灵活就业人员；2、 机关事业单位编外自聘人员；3、 已参加城乡居民养老保险的人员。

四、 成员职责社保站：负责综合协调、服务，协助村居和引资企业参保登记工作其中，芮刚具体负责新增的职工养老保险、职工医疗保险和职工失业保险；潘善章具体负责居民养老保险；新增的职工养老保险、职工医疗保险和职工失业保险必须连续缴纳四个月以上，居民养老保险按照全年缴纳各村（居）：负责居民社会养老保险和灵活就业人员养老保险，同时做好登记造册工作，确保任务落实到位县经济开发区和镇工业集中区帮办：负责各企业职工参保登记，确保任务落实到位五、 工作安排1、 任务分解阶段召开全镇基本社会保险覆盖面推进工作动员大会，安排部署基本社会保险覆盖面推进工作，分解下达扩面目标任务时间：9月1日一2日）2、 层层落实阶段各村（居）和部门及时落实会议精神，制定活动方案，将各自任务层层分解到位时间：9月3日一6日）3、 序时推进阶段各村（居）和部门根据目标任务按照序时推进，确保参保人数；镇基本社会保险覆盖面推进工作领导小组对推进工作进行专题指导，对参保人员及时落实到位；镇纪委联合党政办对各村（居）、部门任务目标完成情况进行督查通报，每周通报一次时间：9月7日一30日）4、 及时增补阶段镇社保站对照目标任务，对养老、医疗、失业保险的完成情况进行及时增补，确保完成全年目标任务。

时间：10月1日一10日）5、 总结提高阶段对全镇基本社会保险覆盖面推进工作进行总结时间：10月11日一15日）六、 工作要求1、 高度重视，列入重要日程基本社会保险工作是我县实现更高水平小康社会的具体要求，各村（居）、各部门要把基本社会保险扩面征缴工作作为当前工作的重中之重，坚持一把手亲自抓，迅速组织人员，深入企业、深入基层、深入村组认真调查摸底，确保任务落实到位2、 加强监管，按照序时推进镇纪委、党政办每周对各村（居）、各部门基本社会保险扩面进展情况进行跟踪督査，每周发一次通报，对推进快、效果好的村（居）和部门给予表扬，对进度慢、行动缓的村（居）和部门及时通报批评，确保按照时间节点、序时任务推进3、 严格奖惩，确保任务完成基本社会保险扩面征缴工作是年初各村（居）、部门目标责任状的重要内容，对按时完成任务的，镇党委、政府将给予表彰奖励；对未按时完成任务的，将给予经济处罚和通报批评，并在年底目标考核中予以扣分工作方案篇2为进一步加强我县师德建设工作，塑造教师良好形象，促进教育事业的改革与发展，特制定本方案：一、 指导思想以全面提高我县中小学教师的职业道徳水平为目的，重在建设，以人为本，在教师中大力提倡“依法执教、敬业爱生、教书育人、为人师表”的职业道德行为规范,努力建设一支师德高尚、业务精良，充满生机和活力，与现代化教育相适合的中小学教师队伍。

二、 内容与措施（一） 建立师德学习培训制度各校要做到师德教育经常化、制度化集中学习与平时学习相结合，坚持开展暑期教职工集中一周时间的职业道德专题学习要把师德教育作为教师继续教育、干部培训的必修课程和政治学习的重要内容，加强教师的职业形象、职业责任、职业纪律、职业道徳和法制教育，教育教师全面规范自己的从业行为，自重、自律、自省、自强，提高师徳素养把职业道徳教育与组织教师参加社会实践活动结合起来通过学习教育最终使爱岗敬业、团结协作、遵纪守法、乐于奉献的良好师德风尚内化为教师的自觉行为同时，努力培养一支有志于师德理论研究和实践探索的骨干队伍二） 加强学校教育联系制度学校教育联系制度是学校教育教学工作的重要手段，是教师热爱学生、关心学生的重要体现，具有丰富的内'涵和多方面的作用各校要进一步规范家校联系行为,完善家校联系、考评制度，促进教师、学生和家长的相互沟通，争取家庭、社会对学校教育事业的理解和支持三） 开展师德模范创建活动通过开展“青年文明岗（段、组）”、“文明学校”、“文明班级”等丰富多彩、形式多样的创建活动，推动师徳建设把师徳建设与创名师、名校活动有机结合建立定期表彰制度，表彰奖励师德高尚的教师和师德建设工作成绩显著的学校。

继续开展“师德标兵”评选活动，做好市、省、国家级评优的推选工作四） 加大师德典型宣传力度积极挖掘典型，树立榜样，弘扬主旋律，营造师徳建设的良好舆论氛围，提高人民群众对教师队伍整体形象的认同度和美誉度充分利用电视、广播、报刊等新闻媒体，以主题性系列报道、专访、专栏、专题节目等各具特色的宣传形式，大力宣传师德建设成绩显著的单位和师德高尚的教师的先进经验和先进事迹组织师德标兵、优秀教师报告会和巡回演讲开展向先进典型学习活动五）解决社会热点难点问题以解决群众注重的热点问题为突破口，强化管理，严肃査处，树立教育和教师的良好形象针对社会反响强烈的学校乱收费、有偿补课、体罚学生等违反师德规范要求的现象和问题进行全面整治坚持标本兼治、综合治理加大查处力度，对违反有关政策规定、违背教师职业道德的个人，要严肃处理，决不姑息六） 强化师德监督考评机制加大社会对教师师德建设的监督力度，教育局设立师德举报，鼓励学生、家长和社会各方面对师德建设进行监督举报和评价，形成教育局、学校齐抓共管，社会有效监督的良好工作局面县教育局将组织开展师德考评，并把师德建设评估结果作为对学校整体考核的重要内容坚持全面督导评估的原则，把师徳建设作为学校办学水平、达标升级、示范校验收、评先评优等教育督导评估的首要内容。

学校要明确任务、落实责任，齐抓共管学校校长是学校师德建设的第一责任人，要以身作则、率先垂范，带领和引导广大教师切实提高职业道德素质七） 完善师德考核奖惩制度按照《中小学教师职业道德规范》的精神，各校要建立个人自评、教师互评、学生评价、家长评价和组织评价的师德考评机制做好师德档案的记录、归档、管理工作，推动教师职业道德考核测评工作的科学化、客观化、民主化和制度化强化政策导向，把师徳考核结果与教师奖励、岗位聘任和专业技术职务聘任挂钩，师徳不合格的一票否决，直至清除出教师队伍今年，县教育局围绕师徳建设，将开展以下几项活动1、 开展师德承诺工作县教育局局长与校长、校长与教师分别签定师德承诺书通过签定师德承诺书，让学校、教师向社会公开承诺，自觉规范行为，提高师徳修养2、 开展第三届“师德标兵”评选活动XX年教师节期间，县教育局将组织开展第三届“师德标兵”评选表彰活动，并组织“师德标兵”巡回演讲活动，通过“师德标兵”的先进事迹教育，促使教师教书育人，为人师表3、 开展“百校千师访万家”活动为进一步发扬广大教师深入学生生活、学生家庭开展教育活动的优良传统，努力构建家庭、社会和学校三位一体的学生教育体系，县教育局决定在全县中小学开展“百校千师访万家”活动。

各校要高度重视这项工作，切实加强领导，认真组织,精心安排，真正把这项工作落到实处广大教师要充分认识家访的重要意义，把家访作为教育教学活动的重要组成部分真正抓实、抓好，做到家访有记录、有反馈，每学期，教师家访面要达80%以上4、 开展党员先进性教育活动以开展党员先进性教育为载体，认真抓好师徳师风教育，组织好“学陶、师陶、研陶”活动，从正面培养教师热爱祖国、热爱党、热爱教育事业、热爱学生的品质，使教师牢固树立正确的人生观、价值观和世界观，树立育人为本和依法治教的思想开展学习教育活动，学校要结合实际，进行部署和具体安排，不但要组织教师集中学习，而且还要组织教师自学、讨论、相互交流，引导教师边工作边学习，每位教师都要写出很多于XX字的学习心得体会充分发挥党员干部的先锋模范作用，开展党员教师与一般教师结对联系活动，每个党员至少联系2名一般教师，与教师进行一次深刻谈话、指导教师上好一节观摩课、撰写一•篇有质量的教学论文、与教师共同一名学困生、资助一名特困生5、 开展创建“青年文明岗（段、组）”活动结合创建“青年文明号”活动，各校要认真开展创建“青年文明岗（段、组）”活动，充分发扬教师团结协作的精神，培养广大教师的集体荣誉感。

6、 开展关爱“学困生”活动教师要关心和爱护学生，尤其要关爱“学困生”围绕关爱“学困生”开展一些实实在在的活动，努力营造和形成一种关心和爱护“学困生”的氛围坚决杜绝教师讽刺、挖苦、驱赶“学困生”对于学生家长，要及时与他们沟通联系，争得家长的支持和帮助，坚决杜绝在家长会上对家长进行讽刺、挖苦7、 开展学生、家长评议教师活动各校要定期召开学生、家长座谈会，评议教师的师德水平；每学期通过师德调查表，广泛征求学生和家长的意见对教师的各项评议结果均装入教师师徳档案教育局和学校要聘请老教师、学生家长为师德监督员，监督学校的师德建设情况工作方案篇3一、就业方针与原则毕业生就业工作贯彻学以致用、人尽其才的原则，积极促进“市场导向、政府调控、学校推荐、毕业生与用人单位双向选择”就业机制的建立，努力实现毕业生的充分就业毕业生就业工作要适合社会用人制度等方面的改革，转变观念，尽可能地为广大毕业生创造良好的就业环境，为毕业生和用人单位服务毕业生应根据国家经济建设的需要，顾全大局，正确处理个人志愿与国家需要的关系，优先在国家重点需求计划内选择就业单位凡选择到重点单位、西部地区、民族地区基层及艰苦地区工作的，学校给予支持和奖励。

各学院要正确认识今年的毕业生就业形势，加强对毕业生的政治思想教育，通过对毕业生的世界观、人生观、价值观和职业道德观的教育，引导他们增强择业竞争意识，教育他们自觉到祖国最需要的地方去，到基层去，为国家的经济建设贡献力量要教育毕业生珍惜在校的宝贵时光，刻苦学习，拾遗补缺，为今后的工作打下坚实的基础进一步加强毕业生就业指导、咨询服务工作，充分利用网络资源和我校近年来就业形势分析等材料，向毕业生讲清今年的就业政策和社会需求形势，让学生掌握必要的择业常识和择业技巧，既充满信心，又有的放矢，充分适合当前人才市场和供需见面的需要，实现顺利就业二、工作日程安排（一）编拟建议就业计划阶段1.4月1日各学院将建议就业计划报学校审核，列入学校建议就业计划提前毕业、转专业及学籍变动等情况的毕业生务必于此前确定并列入计划，此后不得变动2. 针对本院报考研究生没有被录取而达到调剂分数线的学生，希望各学院积极帮助联系调剂，努力推荐，确保最大比例录取3. 4月28日至29日，各学院到毕业生。