先进典型选育管用全链条管理在烟草行业的研究.docx

    先进典型“选育管用”全链条管理在烟草行业的研究    Summary：发挥好思想政治工作“传家宝”“生命线”作用，关键是要聚焦“人”这个根本，深化先进典型选树、培育、弘扬、激励的“选育管用”全链条的示范引领作用，让员工普遍感受到“做”有标准、“评”有依据、“学”有榜样、“干”有示范，带动全体职工思想同频、目标同向、行动同步，为企业高质量发展和现代化建设凝聚团结奋进的强大力量Keys：选育管用；全链条；典型示范；弘扬先进；管理机制引言中共中央在《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》中明确提出，要重视利用优秀模范的力量来激励和引导大众各行业都被鼓励发掘和宣传自身的楷模，以便在学习、工作和实践中树立明确的目标和榜样，进而在全国范围内营造尊重先进、学习先进、力争先进的积极氛围典型宣传是党常用的一种有效教育工具，近年来，烟草行业以深入推动人才“选育管用”全链条管理为契机，积极探索典型选树长效机制，实现了优秀典型的持续传递，引领效应的不断深化，以及榜样影响力的持久发挥，构建了一个良性的循环广大员工在思想上受到触动、精神上受到鼓舞、行动上受到引领，形成了点燃一盏灯、照亮一大片的辐射效应，为行业高质量发展提供了强有力的思想保证。

1 开展先进典型示范带动的现实意义1.1抓典型、树典型是思想政治工作“传家宝”“生命线”作用发挥的重要手段党的成功在很大程度上得益于其扎实的思想政治工作运用先进榜样的影响力来引导和激励群众，这是党长期以来在思想政治工作中采取的一种关键策略和有效工具回望历史，党在领导中国人民进行革命、建设、改革的各个时期，都将发挥先进典型示范引领作用与党的中心工作紧密结合，塑造出了如“铁人”王进喜、“人民的好公仆”焦裕禄等一批又一批的典型这些典型的优秀事迹在全党全社会范围内营造出见贤思齐、锐意进取的学习氛围，激发着一代又一代的社会主义事业建设者和开拓者秉持初心，牢记使命，不断前行1.2抓典型、树典型是国有企业政治属性“有形化”“人格化”的有力彰显先进典型是党中央重大决策部署在各行各业基层落地的“有形化”呈现，是最坚定的政治忠诚者和拥护者遵循毛主席的名言：“典型具有强大的政治影响力”，我们重视利用先进的典范作为示范，这一直是党在思想教育工作中不可或缺的方式和工具正是因为烟草行业一直以来充分肯定发挥先进典型示范带动的价值取向，聚焦“人”这个根本，不断深化先进典型培育、选树、弘扬、激励全链条的示范引领作用，为行业全体干部职工树立起精神素养和价值追求的标杆与灯塔，构建一支充满干劲、具备能力、能实现成果的高素养团队是我们的目标，才能在推动经济社会发展、保障改善民生等重难点工作中，充分彰显国有企业“顶梁柱”“压舱石”的责任担当。

1.3抓典型、树典型是烟草行业“转作风”“提素质”的重要实践国有企业在社会主义中国扮演着至关重要的角色，它们是社会经济的坚实物质基础，也是政治稳定的关键支柱，被定位为党领导国家、推动繁荣的“六大动力”一流企业需要一流队伍，纵观烟草行业各条线上的众多改革创新发展成果，都离不开一支政治站位高远、素质能力拔尖、干事创业勇毅的高素质人才队伍，同时，也出现了一批积极负责、实绩显著的优秀模范这些榜样勇敢地接受了重大的政治责任，体现出极强的使命感，产生了明显的影响力，并以自身的卓越表现为引导，在各自领域催生了积极的学习竞争和进取精神，构建起了促进高质量发展的良性激励机制通过引入杰出人物的事迹作为教学材料，能够更有效地开展思想政治教育，加深对楷模的认识和敬仰，激发进步的动力，从而促进集体的发展从这个意义上来说，抓典型、树典型也是烟草行业“转作风”“提素质”的重要实践2 先进典型示范带动的实践路径2.1树立价值导向“选好人”，激发见贤思齐进取心榜样是鲜活的价值观党的二十大报告中明确：要致力于发挥党和国家功勋荣誉表彰的榜样引导和示范效应，激发全社会对标先进、敬仰英雄、积极进取的风尚在全国国有企业党的建设工作会议中，习近平总书记强调了寻找、培育和推广各领域各层次的优秀典范的重要性，以激励众人有榜样可学习，有目标可追求。

习近平总书记对党和国家功勋荣誉表彰工作的部署始终一脉相承，为国有企业在新形势下发挥先进典型示范引领作用，做好思想政治工作提供了根本遵循和路径指引烟草行业应持续结合行业特色，在引进高素质专业化人才，组织各类职业技能培训、职称评定申报、人才入库推荐加入更多创新激励元素，充实高层次创新人才、青年科技托举人才及各领域专家储备，积极发挥创新人才的示范引领作用，全面激发全员担当创新使命的积极性、主动性和创造性2.2注重精准提升“培育人”，唱响敬业奉献主旋律榜样是示范的关键做好新时代新征程干部人才工作是行业高质量发展和现代化建设的有力支撑习近平总书记关于人才团队建设的深刻见解，实质上突出了新时代选拔、培养和使用人才等关键问题的根本导向聚焦烟草行业队伍实际，要在持续优化干部选育管用方面，致力于构建一支政治坚定、符合新时代需求、具有引领现代化建设才能的领导团队，我们需要提升格局，拓宽视野，加大努力，积极推进人才工作，加强重点人才培养，优化人才评价使用，强化人才服务引领，引导广大人才爱党报国、敬业奉献、服务行业树牢“严格规范”意识，严格机构编制管理，加强劳动用工和收入分配管理，落细落实行业加强干部人才工作的具体措施。

同时，还要注重强化制度刚性约束，切实提高制度执行力；紧密结合实际，实施精确策略，分门别类地推动，目标是实现“对症下药”；增强责任意识，带着始终牵挂的敬业感和勇于担当的使命感，为烟草事业履行职责，尽心尽力2.3强化精神引领“鼓舞人”，凝聚干事创业精气神榜样是最好的教科书习近平总书记提出，“应积极开展宣传教育活动，采取新颖方式并注重实际效果，将道德模范的引领力转化为广大人民的实际行动培育和树立先进典范是国有企业的关键策略，它能革新思政工作，塑造团队声誉，并有力地团结和激发员工潜力，以先进典型构筑企业精神特质，不仅能够激发先进典型的价值创造力、精神感召力，更能巩固广大职工团结奋斗的共同思想基础、凝聚干事创业的强大精神力量作为烟草行业而言，业务条线分类科学、人才队伍庞大精良、活动载体丰富多元是行业高质量发展到一定阶段的必然结果，更应在培育和选树先进典型的同时，利用行业内外的主流媒体和自媒体广泛宣传弘扬先进典型事迹，建立一个全面的机制，以持续强化先进典型的选拔和宣传，同时不断培育和扩大先进的群体，比如常态化开展“学习身边榜样”“鲁烟先锋”选树、先进人物宣讲等活动，在传承和弘扬最基本最持久的精神力量上用心用情用力，鼓励所有员工尊重并效仿优秀模范，积极投身于工作创新和竞争进步，营造一个广泛的积极性高涨、追求卓越的工作环境。

2.4突出示范带动“激励人”，汇聚争创一流正能量榜样是看得见的标杆习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上，强调要进一步推动思想政治工作与生产经营管理工作等深度融合烟草行业开展思想政治工作的对象不仅是干部职工，还有零售客户其旨在激发人的积极性、自主性和创新性的潜力，以此为行业的革新与发展注入精神动力并确保思想基础的稳固推动企业物质文明和精神文明协调发展同时将卓有成效的思想政治工作作为推动企业发展的无形政治资产，通过实践淬炼品格，将理想信念转化为行动力量，着力打造新时代卓越员工队伍、培养担当国企大任的时代新人3 先进典型示范推动国有企业思想政治工作的具体措施3.1有方向有标准，先进典型选得准3.1.1多维度选苗子，确保先进典型的全覆盖自十八大以来，中宣部大力推介了一系列“时代典范”，如致力于服务乡村的“当代雷锋”赵亚夫，矢志不渝的中国航天英雄，匠心独运的蓝领技工张黎明，以及播撒希望的科学家钟扬等这些榜样人物在各自的专业领域树立了标杆，发挥着相同的引领和示范效应，为国家的全方位高质量发展贡献力量同样，烟草行业在新时代也追求高质量发展，这涉及全面的、协调的优质进步，需要各领域专业力量共同推进。

我们着重挑选推动企业高质量发展的领军人物作为先进典型的重点，多角度甄选对象，包括基层管理干部、一线客户经理、稽查员、物流配送员，以及基层机关管理人员和技术工人等各类岗位人员，涵盖了企业的各个业务线、专业领域和不同性质的工作，旨在各个工作范畴内都树立起先进的榜样3.1.2高标准选苗子，确保先进典型的代表性基于选择多元优秀典范的前提，我们将探索建立一套公正的评估标准我们坚持以实际成绩和群众的满意度为评价标准，关注个人的品德、能力、勤奋、业绩和廉洁五个维度，制定详尽的选拔规范按照这些标准和规范，我们将甄选出那些在过去的表现中，在评优竞赛、技术竞赛、创新项目、重大任务解决、专业领域表现出色，以及在群众反馈和民主评估中获得极高满意度的优秀典范3.2定目标精培育，先进典型立得稳3.2.1注重引导先进典型自我学习、自我进步、自我成长构建持续性的年度榜样行动计划，涵盖个人学习、项目钻研、导师和知识传承等多个方面，旨在通过学习提升自我，研究工作中求得发展，以及在传递知识的过程中实现个人成长3.2.2注重加强对先进典型的培训定期安排楷模人员赴领先企业实地考察学习，领略其卓越的企业文化、前瞻的管理思想和实战经验，同时掌握最新的生产技术，以此来拓宽视野，激发创新思维；定期邀请教师进行一系列的活动，如创新思维研讨会、专业技能教育和团队协作训练，同时深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习。

这样做的目的是更新榜样们的知识体系，激发创新思维，并以该思想为指导，强化员工的思想觉悟、管理能力和专业素养，确保无论在思想层面还是在专业领域都能保持领先地位，从而在广大员工中树立坚实的榜样3.3有事迹广宣传，先进典型传得开3.3.1主要目标群体为企业的员工，是国有企业先进典型的宣传活动首要任务是充分利用企业内部的宣传渠道，激发所有员工的积极性，为公司的高质量发展做出贡献其次，当有适宜的时机、条件成熟时向社会延伸宣传，将先进典型推荐为省市乃至全国的各类先进3.3.2先进典型宣传的最终目的是否实现取决于宣传效果要在主要行业平台上探索新颖的宣传策略，通过多元化的途径和渠道来加大宣传力度例如，当举办优秀楷模的表彰活动时，可以邀请这些楷模的家人参与，以此激发员工更深切的荣誉感；在行业内组织先进的典范事迹分享会，借助现场的生动展现和影响力，鼓舞更多员工学习、追赶先进人物，并积极成为先进的典范；还可以通过发布优秀榜样事迹汇编、制作宣传手册，并利用企业网站、公告板、平台等多样化的渠道，来扩大员工对先进典型的认识和学习这样能创造出一个积极向上的竞争氛围，鼓励大家效仿并超越这些先进模范，以推动工作的深入开展。

4 结论作为新时期国有企业精神的承载者，先进典型肩负着传播企业思想教育的重责在烟草行业的当下，依据行业价值观和新时代期待来挑选与培养先进的典范，以确保他们能精准反映并推动行业的发展，以深入推动人才“选育管用”全链条管理为契机，积极探索典型选树长效机制，在新时期行业高质量发展和现代化建设中切实发挥好示范引领作用  -全文完-。