医用兽用器械公司股票期权制度分析_范文.docx

医用兽用器械公司股票期权制度分析目录第一章 项目背景分析 3一、 医疗器械市场规模 8第二章 公司概况 10一、 公司基本信息 10二、 公司主要财务数据 10第三章 股票期权制度 12一、 明确实施经理股票期权计划的适用范围 12二、 明确经理股票期权的授予者与授予对象 13三、 发达国家公司治理体制带给我国的启示 16四、 公司治理机构设置的比较 19第四章 项目基本情况 22一、 项目概况 22二、 结论分析 22第五章 发展规划分析 25一、 公司发展规划 25二、 保障措施 31第六章 风险防范 33一、 项目风险分析 33二、 项目风险对策 35第七章 组织机构管理 37一、 人力资源配置 37二、 员工技能培训 37第一章 项目背景分析坚持增量提升与存量优化并举，大力发展先进制造业和现代服务业，以推进供给侧结构性改革为引领，着力优化产业结构和产业布局，推动产业集聚化、链条化、高端化、绿色化发展以产业创新抢占高端产业和产业高端制高点，增强经济持续增长动力到2020年，基本建立具有国际竞争力的现代产业新体系一）推进供给侧结构性改革着力抓好去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板五大任务，提高供给体系质量和效率。

以扩大有效供给满足新需求，以创新驱动产品升级和产业发展，推动消费和投资良性互动、产业升级和消费升级协同共进、创新驱动和经济转型有效对接二）深入推进新型专业镇建设加强对新型专业镇规划指导，把新型专业镇建设作为创新驱动的重要抓手，大力实施科技创新、模式创新、组织创新等“1＋7”[“1＋7”工程：大力实施技术创新工程、模式创新工程、组织创新工程、集群创新工程、要素资源集约创新工程、产城融合创新工程、生态环境创新工程、人才创新工程]创新工程，打造有统筹、有技术、有活力、有张力的新型专业镇大力培育现代产业集群坚持集群发展，龙头带动以产业链为纽带，通过兼并重组、相互持股等方式加强产业协作，培育要素配置更集约、协作关联更紧密的产业集群推动“一镇一品”与“多镇一品”的专业镇向现代产业集群嬗变，加快构建专业镇龙头企业领军导航、中小企业协同跟进的现代产业集群发展模式着力推动经济区经济发展坚持区域协作，合力发展破除行政藩篱和区划限制以经济区为单位谋划专业镇发展，推进沙溪大涌协同转型升级试点加速专业镇特色产业的跨区域融合与产业链的延伸和配套，开展以火炬开发区总园区为龙头的“一区多园”管理试点，建立跨区域产业协作基地。

到2020年，建成6个特色突出、优势互补的市级经济区三）培育壮大先进制造业贯彻落实“中国制造2025”战略部署，推动制造业向高端化、智能化、绿色化和服务化转型升级，加快由工业强市向工业强优城市转变重点发展先进装备制造业围绕智能制造等重点领域，突出发展高精尖装备强化要素保障，探索工业用地“先租后让”、“弹性年限”出让制度，加快推进锌铁棚升级改造，拓展工业用地空间加强政策支持，着力推进一批重大项目建设，提升产业发展层次鼓励发展工作母机类制造业，培育一批有自主知识产权、有核心关键技术、有市场前景的骨干母机企业加快推进板芙镇省级智能制造示范基地、翠亨新区中瑞（中山）合作产业园建设统筹推进东部临海、南部滨江、北部沿江沿路、中部环城四大先进装备制造产业功能区，打造珠江西岸先进装备制造产业带新引擎大力发展战略性新兴产业扶持高端新型电子信息、生物医药、半导体照明、光电装备等产业成为新支柱产业着力在移动互联网、智能机器人、3D打印、北斗卫星应用等领域引进、培育和建设一批重大产业项目，培育新经济增长点提升海洋空间资源开发利用水平，打造高端临海产业群、游艇产业集聚区加大新能源汽车、风电装备、光电装备与产品制造、生物医药和半导体照明等省级战略性新兴产业基地建设力度。

加强海洋工程装备、航天北斗物联网、智能制造等省市共建基地建设到2020年，形成2—3个产业链条完整、创新发展水平领先的新兴产业集群推进智能制造发展实施智能制造工程，加快实现中山制造向中山创造转变促进信息技术向市场、设计、生产等环节渗透，推动制造方式向柔性、智能、精细转变培育一批具有系统集成能力、智能装备开发能力和关键部件研发生产能力的智能制造骨干企业支持智能家电、智能照明电器、可穿戴设备等产品研发和产业化鼓励制造业企业瞄准国际同行业标杆，广泛采用国内外先进适用装备、新技术、新工艺、新材料和新标准对企业设备、工艺流程及生产服务等进行改造升级到2020年，规模以上工业企业关键工序数控化率达到55%实施绿色制造工程加快制造业绿色改造升级，重点推进化工、电镀、印染、洗水等传统产业绿色改造，大力推广应用余热余压回收、水循环利用、有毒有害原料替代等绿色工艺技术装备，加快淘汰落后机电产品和技术鼓励家用电器、消费电子、五金家具等行业生产企业开发绿色产品，建立以资源节约、环境友好为导向的绿色供应链支持企业实施绿色战略、绿色标准、绿色管理和绿色生产，培育绿色示范企业严格园区低碳生产和入园标准，推进工业园区产业耦合，发展绿色示范园区。

到2020年，制造业主要产品单位能源资源消耗达到国内领先水平推进制造业服务化发展鼓励制造企业开展精准化定制服务、全生命周期运营维护和支持服务，推动制造业由生产型向生产服务型转变引导有条件的企业从提供设备向提供整体解决方案服务转变鼓励优势制造企业分离服务内容，发展生产业，通过业务流程再造，面向行业提供社会化、专业化服务鼓励制造企业围绕产品功能拓展，发展故障诊断、远程咨询等新型服务形态四）提升产业核心竞争力实施工业强基工程，实现中山速度向中山质量转变、中山产品向中山品牌转变大力发展实体经济，淘汰落后产能，提升产业竞争优势到2020年，实现主营业务收入超过100亿企业达到15家以上深入实施技术改造发挥政府财政资金引导作用，促进更多社会资本投入技术改造实施首台（套）重大技术装备示范应用推动企业实施以机器换人、智能化改造、设备更新、绿色制造等为重点的技术改造，促进企业两化融合、节能降耗、质量水平、安全生产和经济效益全面提升推动大中小企业协调发展完善大型骨干企业壮大规模增强实力的体制机制，重点培育一批拥有自主知识产权和世界级品牌、具有核心竞争力的大型骨干企业鼓励引导个体工商户转型升级为法人企业减轻中小微企业收费负担，促进一批“专精特新”类的中小微企业成长。

有效整合资源，引导大企业与中小企业通过专业分工、服务外包、订单生产等多种方式，建立协同创新、合作共赢的协作关系，打造若干个重点领域全产业链条加强质量品牌建设全面推进质量强市战略，引导企业提升质量管理和品牌建设能力支持企业提高质量监测、控制和产品全生命周期质量追溯能力完善质量监管体系，加强监管检查和责任追究鼓励我市企业主导或参与相关国家标准、行业标准和地方标准的制定和修订，大力推动家电、家具、灯饰、五金等特色产业申请集体商标、证明商标等，打造区域公共品牌一、 医疗器械市场规模在全球医疗器械市场中，欧美日等发达国家和地区的医疗器械产业发展时间早，对产品的技术水平和质量要求较高，市场需求不断随产品升级换代而扩大，市场规模庞大，增长稳定医疗器械市场是全球最具潜力的新兴市场，市场需求为产品普及需求与升级换代需求并存随着全球人口自然增长、人口老龄化程度加剧，以及发展中国家经济增长，长期来看全球医疗器械市场将持续增长根据FORTUNEBUSINESSINSIGHTS统计，2018年全球医疗器械市场规模为4,255亿美元，预计2018年至2025年以5.4%的年复合增长率增长，到2025年将达到6,128亿美元。

目前我国已经成为全球医疗器械的重要生产基地，在多种中低端医疗器械产品领域，产量位居世界第一近年来，我国高端医疗器械产业在国家支持和企业努力下取得了迅速发展，尤其是影像诊断设备逐步实现进口替代，个别产品，如超声、监护等设备在国际市场的影响力也逐渐显现我国人口老龄化严重，60岁以上人口数量及占比连年走高，至2050年我国60岁以上人口预计可达4.8亿由于人口老龄化、人口患病率的上升以及医保覆盖的提升，医疗卫生领域也越来越为国民所重视，人们对医疗服务、药品、医疗器械的需求持续增长我国医疗器械市场规模从2014年的2,556亿元增长至2018年的5,304亿元，年均复合增长率约为20.0%预计2019年及以后市场规模仍能保持10%以上增速，2021年达到7,234亿元技术进步、产业链成熟等内部因素为国产医疗器械的发展提供了基础，政策、资本等外部因素为国产医疗器械的发展提供了机遇分级诊疗和采购倾斜带动本来较为薄弱的基层诊疗设备进行扩容升级，并且国家鼓励企业进行技术创新和产品创新，对于达到技术先进标准的国产设备更加鼓励优先采购因此，我国医疗器械市场发展前景广阔第二章 公司概况一、 公司基本信息1、公司名称：xx集团有限公司2、法定代表人：杨xx3、注册资本：1080万元4、统一社会信用代码：xxxxxxxxxxxxx5、登记机关：xxx市场监督管理局6、成立日期：2016-4-117、营业期限：2016-4-11至无固定期限8、注册地址：xx市xx区xx二、 公司主要财务数据表格题目公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额7954.686363.745966.01负债总额3404.892723.912553.67股东权益合计4549.793639.833412.34表格题目公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入25666.6620533.3319249.99营业利润4632.593706.073474.44利润总额4277.023421.623207.77净利润3207.772502.062309.59归属于母公司所有者的净利润3207.772502.062309.59第三章 股票期权制度一、 明确实施经理股票期权计划的适用范围在国内企业引入经理股票期权计划决不能如同群众运动一般一哄而上，想当然地认为“股票期权，一抓就灵”。

在实行股票期权制度时，首先应明确其适用的范围大体来说，下列三类企业暂时不宜实施经理股票期权计划：1.政企不分的企业不宜实行股票期权激励在政企不分的情况下很难界定经理人的绩效当政企不分有利于企业时，经理人获得股票期权增值收益是不合理的，对公司股东和其他员工也是不公平的；当政企不分不利于企业时，经理人当然也就不会愿意承担股票期权贴水的风险2.股份不能全部流通的上市公司不宜实行股权激励目前国内上市公司存在占总股本高达70%左右的不可流通股，由于流动性的差异，两类股票所隐含的内在价值迥异，使市场参与者几乎不可能对公司价值形成有效的判断公司的社会公众股东不得不为手中所持股票的流动性付出额外的代价，公司国家股、法人股股东的股权又不具备证券资产应有的流动性，因而不能正确反映这部分股权应代表的公司价值实施经理人员股票期权计划首先需要能在一定程度上反映公司价值的股票市值，其次需要执行期权后获得的股票能够随时变现所以，目前我国上市公司的股权结构对实施经理人员股票期权激励计划是一大障碍可喜的是，即将开设的国内创业板市场已同规范的证券市场完全接轨，在创业板上市的公司，其全部股份最终均可流通，这就从市场操作的角度为创业板上市公司顺利实施经理股票期权计划铺平了道路。

3.缺乏有效的公司治理结构的公司不宜实行股票期权激励计划必须建立能够在所。