2023年员工上班玩手机罚款通告.docx

员工上班玩 罚款通告　　上班期间玩 会导致工作分心，影响工作效率，公司应该对上班玩 的员工给予罚款，下面办公室小编给大家带来员工上班玩 罚款通告范文，供大家参考!员工上班玩 罚款通告范文一　　各相关部门：　　近期经检查发现一些员工在上班时间玩 的现象非常普遍给公司的正常工作带来严重的负面影响，降低了工作效率，为进一步改进工作作风，严肃工作纪律维护正常的工作秩序严禁员工在上班时间玩 ，现作如下规定 ：　　一、各部门领导要做到以身作责，如发现部门领导以上人员在上班期间玩 ，每次处分100元　　二、如发现员工在上班期间玩 ，第一次扣罚20元，第二次扣罚50元，第三次扣罚100元，第四次全部扣除其当月的绩效工资　　三、各部门要切实加强对本部门员工的管理及监督检查，加大检查力度，最大限度地减少或杜绝员工上班期间玩 的现象公司也将加大上班期间玩 检查和抽查力度，对违反规定人员，将严肃处理　　处分不是目的，望各位领导及员工以身作责，明确自身职责，真正做到为个人开展、为集团利益开展尽心尽责、无怨无悔!　　特此通知!　　董事局秘书　　年11月8日员工上班玩 罚款通告范文二　　致xx工程部全体员工：　　近期，发现员工上班时间聊天、打闹、喧哗。

尤其是玩 的情况较为严重，给公司的正常生产及平安状况带来严重影响!为进一步改进工作作风，严肃工作纪律，维护正常的工作秩序，严禁员工在上班时间内玩 根据公司规章制度纪律条款第三款5条、8条、10条及14条，现做出如下规定：　　一、 首先，组长、技术员等领导，非工作需要时需以身作责，引领好的工作作风如发现技术员以上人员工作期间玩 ，将给予口头警告一份，并处分10分/1次　　二、 其次，如发现员工在工作时间玩 ，发现一次给予本人口头警告一份，并处分10分/1次，所属领导将负连带责任　　三、 以上行政处分将作为年终考核的依据，请各位领导切实加强员工的管理及监督检查，加大限度地减少或杜绝工作期间员工玩 的现象对违反规定的员工要严肃处理!　　特此公告!　　xx工程部　　201x年9月11日员工上班玩 罚款通告范文三　　近段时间发现有部份人员上班时间玩 (上网、发信息，)等情况,现规定从即日起上班时间一律不准玩 ， 必须调成静音或关机状态，如发现未经许可玩 者按厂规处分，20元/次，望各位谨记!　　特此通知!　　日期：2023年7月20日。