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个人报告事项情况说明范本.docx

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  • 卖家[上传人]:wd****9
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  • 上传时间:2022-03-23
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    • 个人报告事项情况说明范本1. 领导干部个人有关事项报告情况说明怎么写《关于领导干部报告个人有关事项的规定》第十六条 领导干部应当按照本规定如实报告个人有关事项,自觉接受监督第十七条 领导干部有下列情形之一的,根据情节轻重,给予批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评或者调整工作岗位、免职等处理;构成违纪的,依照有关规定给予纪律处分: (一)无正当理由不按时报告的; (二)不如实报告的; (三)隐瞒不报的; (四)不按照组织答复意见办理的 不按照规定报告个人有关事项,同时该事项构成另一违纪行为的,依照有关规定进行合并处理2. 个人情况介绍怎么写个人情况就包括身份信息、个人履历、家庭信息,就业或就学地点,收入状况,个人的能力、性格评价1,本人信息 姓名、年龄(出生年月日)、性别、籍贯、国籍、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等 2,个人经历 主要是高中和大学各个阶段的一个大致情况,但是切记,一定要前后时间连续3,家庭信息 家庭地址,家庭收入,父母工作,父母经济收入,家庭人口数量 4,个人的能力、性格评价 在大学的几年中,所担任的职位,如果有,例如一类的,你在其中做过些什么等等,评价要尽量客观,不要拿出千篇一律的口号来。

      扩展资料: 写个人基本情况需要注意的事项: 1,要认真检查个人的书面基本情况,绝不能在排版、语法、标点等方面犯低级错误最好让你的好朋友来复习,因为别人比你自己更容易发现错误2,要记住个人基本情况必须突出重点,它不是个人自传,与申请的工作无关的事情要尽量不写,而申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉3. 个人基本情况怎么写个人基本情况包括本人信息、个人履历、本人的学习、本人的能力、性格评价1、本人信息 姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等 2、个人履历 主要是高中和大学各个阶段的一个大致情况,但是切记,一定要前后时间连copy续3、本人的学习 大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩,尤其要重点体现出与你应聘职位相关的一些东西、专业知识要突出重点,有针对性使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合 4、本人的能力、性格评价 在大学的几年中,所担任的职位,如果有,例如一类的,你在其中做过些什么等等,评价要尽量客观,不要拿出千篇一律的口号来扩展资料: 写个人基本情况zhidao需要注意以下几点: 1、要仔细检查已成文的个人基本情况,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。

      最好让文笔好的朋友你审查一遍,因为别人比自己更容易检查出错误2、要记住个人基本情况必须突出重点,它不是个人自传,与申请的工作无关的事情要尽量不写,而申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉4. 个人事项报告漏报说明最低0.27元/天开通百度文库会员,可在文库查看完整内容> 原发布者:nuowa189 个人事项漏报检讨书尊敬的领导:由于本人疏忽大意,在填写个人事项报告时,漏报了本人名4只投资型保险及妻子持有的1只投资型保险给单位的集体形象带来了不良影响,我对此十分愧疚,我深刻认识到自己所犯错误的严重性,认真检讨自身存在的问题,并向组织保证以后绝不再犯类似错误e79fa5e98193e78988e69d8331333433623736这次漏报我懊悔不已,深刻检讨后发现造成本次漏报错误的有以下几点:1.认识及重视程度不够在填报过程中,没有认真的对待每一条填报事项,就凭自己主观意识、惯性思维填写2.对于投资类专业知识了解不够在填报过程中由于专业知识的匮乏,没有意识到保险也有投资类型的,所以未能及时填报3.对自己要求不严格在平时未关注家属购买各类保险的情况,更没有在填报表格之前认真询问家属,以至于造成了本次的错误。

      上述问题虽然是由于客观原因造成的,但还是反应出我个人在对待纪律观念、规矩意识上还有一定差距通过对领导干部个人事项报告填写要求的重新学习,我深刻领会了近年来领导干部个人事项报告制度发生了一些新的变化,扩大了申报范围、细化了申报事项,尤其是按要求实际填写,此项制度必定成为打击腐败、预防腐败的有力举措在今后的工作中,我不仅严格要求自己,更要严格要求家人我会以此次漏报事项作为一面镜子时时检查自己、提醒自己、批评自己、教育自己,同时自觉接受监督5. 报告个人有关事项的报告人未按时报告的情形有哪些“报告人未按时报告”包括四种情况:第一种是未在1月31日前完成每年例行报告因为相对于其他三种情况来说,这种情况具有明确 的时间界限,比较好把握超过1月31日这个时限 就属于未按时报告第二种是领导干部发生本规定第三条所列事项 的,未在事后30日内及时填写《领导干部个人有 关事项报告表(一)》并报告的 由于组织上难以 及时掌握领导干部发生个人有关事项的情况,所以这种情况相对来说比较难掌握,也就需要领导干部 从廉洁自律的高度从严要求自己,一旦发生《领导 干部个人有关事项报告表(一)》所列事项,应当 及时按规定报告。

      同时要注意发挥群众举报的作 用,从群众反映问题中掌握有关线索 第三种情况是新任领导干部,主要是指新被提 拔为县处级副职或者相当于县处级副职的干部,未 在30日内报告个人有关事项的具体时限应根据 任免通知的落款时间来确定,推后30日即为最后 报告时间报告内容也应当包括《领导干部个人有 关事项报告表(一)》和《领导干部个人有关事项 报告表(二)》列出的所有内容第四种情况是指领导干部在提出辞职申请时未 一并填报所有《领导干部个人有关事项报告表 (一)》和《领导干部个人有关事项报告表(二)》 的对于这种情况,受理辞职申请的组织(人事) 部门应当退回其辞职申请,要求其填写所有《领导 干部个人有关事项报告表(一)》和《领导干部个 人有关事项报告表(二)》,与辞职报告一并提交组 织(人事)部门6. 个人证明材料范文把相应的公司改成个人就行 【出资证明书应当载明下列事项】 (一)公司名称; (二)公司成立日期; (三)公司注册资本; (四)股东的姓名或者名称、缴纳的出资额和出资日期; (五)出资证明书的编号和核发日期出资证明书由公司盖章 【出资证明书范本 】 第一条出资方 1、本协议中出资方是指承认公司章程、认缴出资额,公司设立后持有经公司登记、法定代表人签字盖章的出资证明书者。

      2、签订本协议的股东是: A有限责任公司 (住所、法定代表人、、、邮政编码) B有限责任公司 (住所、法定代表人、、、邮政编码) 第二条公司设立方式及法定事项 1、性质:有限责任公司 2、拟注册名称: 中文:C有限责任公司 英文: 3、注册地址、营业地址、邮政编码: 4、法定代表人、职务: 5、注册资本: 6、公司宗旨: 7、公司经营范围: 8、公司经营方式: (上述事项,在工商登记时如有变更,以工商登记为准 ) 第三条出资方式及出资额 1、A公司以货币现金出资人民币万元,以出资人民币万元,共计占C公司注册资本%2、B公司以货币现金出资人民币万元,以出资人民币万元,共计占C公司注册资本% A、B公司于本协议签订之日起日内,将各自应缴纳的货币出资打入C公司筹委会账户(账户由负责监管),其余资产的转移事宜,按本协议第五条办理第四条出资人的权利和义务、责任 1、权利 (1)出资人按投入公司的资本额占公司注册资本额的比例享有所有者的资产权益 (2)出资人按照出资比例分取红利公司新增资本时,出资人可以优先认缴出资 (3)出资人可依据《公司法》和《公司章程》转让其在C公司的出资4)出资人共同协商确定公司名称。

      (5)如公司不能设立时,在承担发起人义务和责任的前提下,有权收回所认缴的出资6)出资人有权对不履行、不完全履行或不适当履行出资义务的出资人和故意或过失损坏公司利益的出资人提起诉讼,要求其承担相应法律责任 (7)法律、行政法规及《公司章程》所赋予的其他权利2、义务 (1)出资人应当在规定的期限内足额缴纳各自所认缴的出资额 (2)出资人以其出资额为限对公司承担责任股东在公司登记后,不得抽回出资 (3)出资人应遵守《公司章程》4)本公司发给出资人的出资证明书不得私自交易和抵押,仅作为公司内部分红的依据 (5)法律、行政法规及《公司章程》规定应当承担的其他义务3、责任 (1)出资人违反本协议,不按规定缴纳出资,应向已足额缴纳出资股东承担违约责任,违约方按其应出资额的%承担违约责任 出资人不按规定缴纳出资导致公司不能成立的,按其应出资额的%向其他出资人承担违约责任2)出资人在公司设立过程中,故意或过失侵害公司利益的,应向公司或其他出资人承担赔偿责任 第五条手续办理 经股东共同协商,一致同意由A公司具体负责办理设立公司的有关手续和起草有关文件,并负责公司设立过程中的其他具体事务第六条协议的退出 股东退出本协议,放弃股东资格,或者增加新的股东,都必须经过全体股东一致同意,方为有效,因此产生的法律后果,由股东另行协商签订补充协议加以规定;但退出协议的股东需承担相应的责任。

      第七条股东会 1、股东会由全体股东组成,由董事会负责召集2、股东会的职权按《公司法》和《公司章程》的规定行使 第八条董事会 1、董事会是公司日常经营决策机构,由名董事组成,设董事长一名,副董事长名董事长、副董事长由控股股东推荐,董事会选举产生 2、董事每届任期三年,任期届满,连选可以连任董事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务 3、董事会下设发展战略委员会、薪酬委员会和审计委员会,董事会秘书办协助以上各委员会和董事会工作4、董事会对股东会负责,其职权按《公司法》和《公司章程》的规定行使 第九条总经理 公司设总经理一名,总经理对董事会负责,其职权按《公司法》由《公司章程》规定行使公司总经理提请聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人,提出其薪酬建议聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘人员以外的负责管理人员,并决定其薪酬事项第十条监事会 C公司设名监事,监事由股东会选举产生监事职权依照《公司法》和《公司章程》有关规定行使董事、总经理及财务负责人不得兼任监事监事的任期每届为三年,监事任期届满,连选可以连任第十一条利润的分配 公司交纳所得税后的利润,按下列顺序分配: 1、弥补以前年度的亏损; 2、提取利润的10%列入法定公积金;法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的,可不再提取; 3、提取利润的10%列入法定公益金; 4、暂按利润的5%提取列入任意公积金,可以根据公司年度经营状况,经股东会同意后予以调整; 5、支付股东股利; 6、转增资本(或股本)。

      第十二条公司未能设立情形 1、公司有下列情形之一的,可以不予设立: (1)该协议未获得批准; (2)出资人一致决议不设立公司; (3)出资人违反出资义务,导致公司不能设立的; (4)因不可抗力事件致使公司不能设立的2、公司不能设立时,出资人已经7. 党员干部个人报告事项内容有哪些第一条 为加强对党员领导干部的管理和监督,促进党员领导干部廉洁从政,根据《中国共产党章程》、党内有关规定和国家有关法律法规,制定本规定第二条 本规定所称党员领导干部包括:(一)各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关县处级副职以上(含县处级副职,下同)的党员干部;(二)人民团体、事业单位中相当于县处级副职以上的党员干部;(三)国有大型、特大型企业中层以上领导人员中的党员,国有中型企业领导人员中的党员,实行公司制的大中型企业中由上级党组织、行政机关或者国有资产授权经管单位委派、任命、招聘的领导人员中的党员以及其他经上述单位批准执行职务的领导人员中的党。

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