校长汇报材料_17.doc
23页校长汇报材料 四方台一中简介 绥化市北林区四方台一中是一所完全中学,始建于1952年,位于风光秀丽的诺敏河畔,坐落在绥化市北30公里的四方台镇西端校园占地面积60000平方米,建筑面积7998平方米,巍峨壮观的两栋教学大楼矗立在校园中央校园里松柏苍翠,榆柳成荫春夏秋三季,各种鲜花竞相开放,斗艳争奇,构成了一幅和谐优美又生机盎然的彩色画图操场宽阔整洁,室内窗明几净,纤尘不染文化长廊内容丰富,形式新颖,彩色宣传牌赫然醒目,催人奋进,构成了浓重的文化氛围 学校现有教职工82人,其中专任教师76人,具有大学本科学历63人,专科学历19人,中学高级职务20人,中级职务42人;设22个教学班(初中16个,高中6个),在校学生830人(初中644人,高中186人) 学校基础设施完备,有现代化的现代远程教育教室4个,微软赞助奖励的创新教室一个,通用技术教室一个,有现代化的物理、化学、生物实验室各1个并于09年末进行了升级改造,各室均得到充分利用和相应维护并不断升级,学全校各教室均安装了班班通教学设备,使每个教室都成了多媒体教室,教师上课都可在班级使用课件进行教学,发挥了先进设备在教育教学中的应有作用,提高了教学质量。
今年,我校又投资567余万元新建了3100平方米的教学楼,新建了校门、国旗台,铺设了校园内的甬路和广场,投资30万元建起了全数字语言教室、图书室、心理咨询室、卫生室、档案室、音乐教室、形体训练室、美术教室、多功能会议室,教师电子备课室,在创建标准化学校方面又迈出了可喜的一步 全校师生秉承“勤学敬业尊师爱生”的校训;形成了“开拓务实科学严谨团结文明全面争先”的优良校风;“为人师表敬业爱 1生终身学习求真创新”的良好教风和“勤奋文明求实创新”的学风以“以人为本,和谐发展”为办学理念,围绕“质量、改革、发展、创新”八字方针;坚持“以生为本、以德育人、质量优先、求实创新”为学校工作的主旋律;巩固成果,深化改革,提高质量,持续发展以新课程理念为指导,不断加强学校管理,加强教育科研,加快教育现代化建设;以全面提高教育教学质量为目标,进一步深化课程改革,紧紧围绕农村义务教育经费保障机制改革、高中进入新课改等重点,全面推进素质教育,创建和谐校园,努力办好让家长、社会满意的学校 近年来,学校教育教学质量稳步提高,在中考、高考中都取得了令人满意的成绩,各项工作均居区属同类学校前列学校连续多年被评为区环境建设与管理标兵学校,区普通教育工作、成职教育工作先进单位,德育工作先进单位,全市学额巩固工作先进学校,市教育科研工作先进单位,市教师继续教育工作先进单位;省地方课程实验工作先进集体;2021被评为北林区实绩突出单位,2021年被评为北林区实绩突出标兵单位,2021年被评为全市教育信息化建设先进单位、全省现代远程教育工作先进单位,2021年被评为黑龙江省基础教育网络教研先进集体。
2 高标准严要求全面推进标准化学校建设工作 ----绥化市北林区四方台一中学校标准化建设工作汇报 许青波 尊敬的各位领导,各位专家: 大家好 首先,我代表全校师生对各级领导、各位专家的到来表示热烈欢迎省政府督导检查组和市区各级领导莅临我校检查指导标准化建设工作,是对我校以往工作的充分肯定,是对我校综合办学水平的一次全面检验,更是对我校全体师生的巨大鼓舞和有力鞭策,必将对我校今后的工作起到推动和促进作用下面,我就创建义务教育标准化学校建设工作的有关情况,向各位领导、专家做一下汇报: 一、学校的基本情况 绥化市北林区四方台镇第一中学校座落于绥北历史名镇----四方台镇内,始建于1952年,是一所完全中学校园占地面积6万平方米现有教职工82人,专任教师76人,教辅人员6人其中高中专任教师19人,初中专任教师57人初中专任教师中本科学历47人,专科学历10人,取得硕士学位1人,学士学位5人,学历合格率达100%现有16个初中教学班,644名初中学生初中专任教师中中学高级教师10人,中学一级教师28人,中学二级教师19人有省级优秀教师3人,市级优秀教师9人,省市区级教学能手、学科带头人、骨干教师17人,市区兼职教研员10人。
二、改善办学条件,优化育人环境 1、学校基础设施建设 我们把加强基础设施建设作为推进标准化学校建设的切入点, 3在区委、区政府和有关部门的大力支持下,学校基础设施建设每年都上一个新台阶2021年区政府投资23万元建起了通用技术教室;2021年区政府投资44万元维修了原有的教学楼,彻底解决了门窗不严,外墙皮脱落的问题,投资20万元更新改造了理、化、生实验室原有的陈旧设备;2021年区政府又投资567万元建成新的教学办公大楼,改建了校门、厕所、锅炉房、门卫室等基础设施,使学校总建筑面积达7998百平方米,又投资30万元增添了理、化、生实验仪器、药品,按标准化学校要求建起了各功能教室 2、教育教学硬件设施和信息化建设 2021年微软公司奖励我校价值2万元的创新教室一个,2021年省教育厅奖励我校班班通教学设备20套学校班班都有电脑和46英寸液晶电视等多媒体教学设备物理、化学、生物实验室及通用技术教室、创新教室(光盘播放室)、微机室、多媒体教室、卫星接收室、语音室、电子备课室、卫生室、心理咨询室、图书室、档案室、音乐教室、美术教室、体育教室、体育器材室、综合实践活动室、多功能会议厅等各室配套设施基本达到规范化的标准。
现在,我校以百兆光纤成功接入了互联网,建成了校园局域网,实现了班班通、室室通,各学科教师都能利用课件进行辅助教学,增大了课堂容量,提高教学效率通过“视”“听”并用,调动学生的积极性,提高了学习效率,多媒体辅助教学已成为我校的常规教学手段我校还建有“四方台一中百度空间主页”、“四方台一中教育教学资源库”、“四方台一中教师论谈群”,将教师制作的课件、使用的课程资源、教育教学案例、编写的教材、精典教学反思和心得体会等收录其中,实现资源共享,为教师进行网络教研搭建平台部分教师还建立了自己的网上博客,加入了省内学科名师的群,校内、省内教师互相交流,互相学习,不断提高 4 3、教育经费 学校教育经费比较充足,2021年生均公用经费437元,2021年生均公用经费483元,2021年生均公用经费543元这些经费全部用于教育教学之中,优先满足教师培训和学校发展需要,合理使用教育经费,确保学校工作正常有序进行 三、提高自身素质,优化教师队伍 在创建标准化学校的过程中,我们坚持“以人为本,和谐发展”的办学理念,把加强师资队伍建设作为学校可持续发展的基础性工程来抓 (一)提高班子成员的自身素质,发挥领导干部的带头作用 我校领导班子指数9人,校级领导4人,主任4人,团总支记1人。
班子成员配备齐全,分工明确,具有中级以上职称,身体健康,结构合理,团结协作,形成合力,在师生中有较高的威望 1、加强学习,在教育教学理念方面起引导作用 本着“质量、改革、发展、创新”的八字办学方针,领导班子成员认真学习《黑龙江省义务教育学校标准化建设标准》和《黑龙江省义务教育学校标准化建设工程督导评估指标体系》等文件,对照标准找“差距”,根据差距想“办法”,按着办法抓“落实”进一步明确了办学方向,改善了办学条件,规范了办学行为,提高了办学质量,全面推动了学校各项工作提档升级校长许青波同志被评为省骨干中学校长、北林区“十佳校长”,2021年9月11日,北林新闻以“倾心教育三十载,乡村校园满芬芳”为题,对许青波同志的事迹作了专题报道 2、深入教学一线,在教育教学、教研科研中起引领作用 班子成员中,除校长不兼课外,其他领导都在教学一线任课,指导教研组、学年组、科研组的工作带领教师努力钻研业务,针对教 5育教学中出现的问题,共同探讨、创新,集思广益,把富有时代内涵的办学思想与理论转化为全校教职工的自觉行为校级领导许青波撰写的《拓展农村中学功能为新农村建设服务》于2021年6月获国家级优秀教育科学研究成果壹等奖。
许青波、刘建平、杨海峤共同完成的《关于教师评价的研究》于2021年9月获省级科学研究规划项目壹等奖教导主任张辉于2021年4月获省级模范教师称号,同年6月22日,北林新闻以“倾心教育十六年,甘育桃李满人间”为题,对张辉同志的“问题引领,启迪思维”课堂教学模式进行了专题报道 (二)打造一流教师队伍,提高整体办学水平 创建一支忠诚于人民的教育事业,具有民主的氛围和创新精神,纪律严明、素质精良、业务过硬的教师队伍,是我校开展好各项工作的基础工作中我们逐步形成了“开拓务实、科学严谨、团结文明、全面争先”的校风和“为人师表、敬业爱生、终身学习、求真创新”的教风 1、培养教师的爱岗敬业精神 通过学习有关师德文件、举办专题讲座,提高教师的师德修养;通过主题演讲,班主任工作经验交流会,强化教师的责任意识;通过年终考核、评职晋级中“师德一票否决”制度,进一步规范了教师的职业道德行为并在教职工中深入开展“六讲”活动 (1)对事业讲“奉献”班主任、毕业班任课教师更是如此建楼过程中,很多教师一个假期也没有休息一天,但没有任何人讲报酬2)对学校讲“责任”四方台一中是我们每位教职工的学校,我们都是学校的主人,我们的每一节课的教学都是在为学生的终身发展奠基,都要为自己负责,为学生负责,为学校负责。
(3)对个人讲“自律”加强教师的个人修养,在学校和社会上树立良好的一中人形象 6(4)对学生讲“爱心”学校涌现出一大批讲爱心、讲奉献的先进个人 (5)对同志讲“协作”要多看、多讲到同志之长,补自己之短,团结就是力量一个教师潜心教学是他所教学生之幸,一个班级所有任课教师团结协作是这个班级之幸,所有教职员工团结协作则是学校之幸 (6)对工作讲“效率”要时时想到自己的教学目标,刻刻想到学优生、学困生和边缘生,设计有效的教学方法,使每一节课都有效果、有效率、有效益 全校教师“比学习、比工作、比业绩”,形成了团结合作的优秀团体在2021年10月召开的全区中学德育工作经验交流会上,苗艳玲老师介绍了德育工作经验,被评为北林区优秀德育工作者,学校被评为德育工作先进集体 2、充分发挥学科带头人的作用 初中专任教师中,有兼职教研员、骨干教师及教学能手17人,通过新老结合,强弱结合,突出了兼职教研员、骨干教师及教学能手的主角地位我们把新老教师结成“对子”,制定了互帮互学计划,针对教师教学中的知识问题、方法问题、班级管理、学习心理等方面的问题,学科带头人采用跟踪听课,评课等方式,使青年教师很快成为我校教育教学的主要力量;同时老教师又向青年教师学习”现代教育技术手段与学科教学整合”技术。
形成“人为我师,我为人师”的良好局面广大教师能够潜心钻研教学、共同提高 3、加大教师培训的力度 一方面支持教师专业文化进修,取得合格学历和高学历,达到文凭、水平双提高;另一方面加强校本培训,建立校本培训机制,分类分层分步对全体教师进行培训针对多媒体技术进入课堂,从2021 7年开始,汤敬辉副校长自编了两套教材,对全体教师进行了幻灯片制作和几何画板运用的培训,刘建平副校长针对教师自制课件及课堂教学中课件的使用,作了“多媒体课件在课堂教学中的作用及使用过程中应注意的问题”的专题讲座,使我校各任课教师在日常教学中能够充分合理利用多媒体技术进行辅助教学三是积极鼓励教师参加“十五”、“十一五”期间岗位培训及区教育局和教师进修学校组织的各种学习、听课、评课、研讨活动。

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