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学生科科长竞 聘演讲(精选多篇)

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  • 上传时间:2018-08-14
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    • 1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 学生科科长竞聘演讲(精选多篇)财务科科长竞聘演讲尊敬的各位评委、各位领导、同 事们:大家好!今天,我非常感谢领导给我这次 机会来竞聘医院财务科科长一职。 或 许在很多人的眼里,财务科科长是份美 差,如何摆正自己的思想,如何给自己 一个准确定位,如何去管理好医院的财 务,如何提高医院的资金使用率,保障 医院的资金合理运行等等,才是财务科 科长直接的面对问题,身上承担着更多 的挑战与重于泰山的责任,我想作为一 个财务科科长应在思想上、业务精通上、 管理能力上要具备的相当的优势。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 下面我向各位汇报一下我的竞聘 优势:第一、思想素质。自参加工作以 来,本人从主管会计工作,到财务科副 科长再到财务科负责人,经历这十几年, 让我深刻了解一个财务工作者所要具备 各种素质,我为人正直,积极向上,兢 兢业业、任劳任怨,不论做人还是做事 都实事求是,光明正大,在财务工作中 遵纪守法,廉洁奉公。我热爱本职工作, 把工作视为一种需要和自我价值的实现。 对单位忠诚,视单位利益高于自身利益, 自觉

      2、维护群众的利益,为单位的发展积 极出谋划策。第二、业务技能。 财务工作的 政策性、专业性很强,如何正确贯彻执 行上级的政策法规,做到有法必依、有 章必依,同时又用好用活政策,为单位 争取更大的发展空间,为职工争取较好 的福利,是财务部门的责任。作为财务 部门的负责人,必须掌握较强的专业知 识、理财能力,才能做好单位的财务工-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 作。本人一直做医院财务核算工作,精 通医院会计知识,熟悉医院会计制度以 及相关的法律、法规,并具备娴熟的处 理财务事务的基本功,医院会计核算工 作也从原来的手工核算到现在的运用财 务软件核算,提高了工作效率,降低了 出错的机率;并且熟悉医院的各部门物 资等方面经济运行以及医院 his 系统数据统计工作,才能为医院管理 工作提供更好、更合理的财务数据,才 能指导各有关部门如何配合财务管理, 为领导提供有效、准确的财务信息。第三、管理协调能力。财务科的 工作内与各科室的收支核算紧密相关, 外与上级部门以及相关涉及业务部门六、 七家,同时还与银行、药品、卫材物资 供应部门等有频繁的收付关系,特别是 我们收费窗口还直

      3、接面对的是患者,务 必要求具备协调能力、沟通能力。当患 者遇到问题,本人能耐心做好解释工作, 做好让患者满意。同时与人相处,主动 协助他,帮助他,诚信待人,以身作则,-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 团结全科同志,耐心细致工作,调配好 资金,协调好关系,为一线科室贴心服 务。本人从事会计工作虽已有 10 年, 在同龄人中也可算“老会计”了,但作为 科室负责人时间不长,经验不多,工作 中还有不少缺点,还要加强主动性,不 管什么事情,先把工作做在前面;要增 强工作的条理性,进一步提高工作效力; 要以身作则,加强学习,提高自身和全 科同志的综合素质。我相信有各位领导 的指引把关,有同志们的支持帮助,我 有信心有决心通过学习和实践,不断提 高自身素质,履行好岗位职责,为我院 的发展作出大的贡献。以下是我搜集到的科长竞聘范文, 具体如下:各位领导、同志们:首先,感谢局党委和同志们给了 我们这次汇报思想、展示自我的机会, 同时也向高风亮节、主动禅让的 xx 表 示崇高的敬意。去年,也是在这个地方,是各位-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 领导和同志

      4、们用鼓励的目光和支持的掌 声将我推向了人事科副科长的位置,是 你们给了我锻炼和提高的机会!今天, 我又一次站到这个演讲台上,竞聘人事 科长职位,一来作为我担任人事科副科 长以来的工作述职,二来也是接受大家 对我的人品和工作的检验。下面我向大 家汇报三个方面的问题。一、我的工作经历:我叫刘丽,今年 44 本科学历, 党员,1987 年 7 月参加工作。1988 年 10 月担任衡阳市裕民子弟中学副校 长,1990 年任校长兼党支部书记。1992 年 6 月任裕民煤矿宣教科科长。1993 年 7 月调衡阳市结核病医院工作,任办 公室主任。2014 年 7 月调局人事科工作, 2014 年 4 月通过公开竞聘担任人事科副 科长。回首往事,本人担任副科长时间 19 年、担任科长时间 17 年,虽然没有 做出什么惊天动地的大事,个人进步也 不快,但本人以自己能够得到大家的普 遍认同而感到满足。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 二、我的竞聘优势:记得有一个人事科长曾说过这么 一句话:人事科长不是人当的,也不是 人人能当的。对这句话我也深有同感, “人事科长不是人当”的这一

      5、句道出了人 事科长工作的繁杂,任务的艰巨,必须 要有一种吃苦耐劳、甘于奉献的精神, “人事科长不是人人能当的”说出了人事 科长必须熟悉上级政策,精通人事业务, 具有很强的解决人事工作中出现各种问 题的能力。本人竞聘人事科长有下面三 个方面的优势:1、本人熟悉人事业务。参加工 作 20 年来,本人几乎一直从事的是人 事、政工工作,对人事政策和具体方法 非常熟悉,特别是来局里人事科工作以 后,通过王科长和科室其他几位同志的 耐心指导,本人对干部工作、职称工作、 工资工作、党务工作、宣传工作等方面 都非常的熟悉,对与人事科有工作关系 的组织部、宣传部、编委、人事局、劳 动局以及省厅的相关科室有着经常性的-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 工作接触,与他们建立了友好的工作关 系。如果我这次有幸能担任人事科长的 话,我相信自己能迅速进入角色,马上 开展人事科的各项工作。2、本人为人正直,办事公道。 多年来,本人一直奉行原则办事、为善 待人的原则。在处理具体事务时,凡是 政策不允许的,本人决不越雷池半步, 认真当好组织和领导的铁栏栅;在政策范 围内,本人能与人为善,真诚待人

      6、,设 身处地为同志们多办事、办好事,没有 因自己是某事的具体经办人而卖弄权术, 为难他人;在对待个人利益面前,本人时 时提醒自己要严于律已,洁身自好。近 年来,由我经办的人事代理人员 200 多 人,但我自己却从未为自己的亲朋好友 办个任何一个进编手续。自己 17 年以 前就担任了科级干部,在离开结核病医 院时错过了提拔机会、在两院合并时也 没有赶上提拔机会的情况下,本人也从 来没有向任何领导提出过解决待遇的问 题。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 3、本人工作扎实,不讲价钱。 凡是份内工作,本人总是默默无闻,认 真完成,从没叫过苦累。凡是自己能做 的,只要有人提出帮忙,本人总是热心 相助。在我的心中有这么一种想法:事 是做不死人的,只要大家信任,即使再 苦再累,也觉得虽苦犹甜。如,在 0 五 年的先进性教育过程中,本人除完成科 内工作外,能认真做好领导交给的先进 性教育的各项工作,本人所撰写的 150 多万字的先进性教育材料都是利用休息 时间完成的。三、我的工作设想:如果这次我能竞聘成功,我将从 以下几个方面开展工作:1、做好人事调研,搞好干部队 伍建设。近年来,市直单位的班子建设 取得了辉煌的成绩,各单位的班子成员 都已配齐,市直卫生系统的干部人事制 度改革取得了阶段性成果。为了更好地 发挥班子成员的整体作战功能,作为人 事部门,要深入基层,强化调研,摸清-精选财经经济类资料- -

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